# 新入社員定着率100％の目標｜共和工業所（5971）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5971/threads/e022b83730ab
企業ページ: https://komori.app/company/5971

## 経過

- FY2023 初出 「新入社員定着率　100％（入社3年以内の定着率）　100%（在籍者15人/3年以内入社15人）」 — 入社3年以内の新入社員定着率について100％の目標値を示し、2022年度実績も100％（15人中15人）と開示している。 (https://komori.app/company/5971/filing/2022-fy)
- FY2024 その他 「新卒新入社員定着率　100％（入社3年以内の定着率）　94.4%（在籍者17人/3年以内入社18人）」 — 入社3年以内の定着率100％という目標は継続しているが、2023年度実績は94.4％（18人中17人）となり、前年度実績の100％を下回った。 (https://komori.app/company/5971/filing/2023-fy)
- FY2025 その他 「新卒新入社員定着率　100％（入社3年以内の定着率）　88.2%（在籍者15人/3年以内入社17人）」 — 入社3年以内の定着率100％という目標は継続しているが、2024年度実績は88.2％（17人中15人）となり、前年度実績94.4％から低下した。 (https://komori.app/company/5971/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「新卒新入社員定着率　100％（入社3年以内の定着率）　95.2％（在籍者20人/3年以内入社21人）」 — 入社3年以内の定着率100％という目標は継続している。2025年度実績は95.2％となり、前年度の88.2％から改善したが、目標には未達である。 (https://komori.app/company/5971/filing/2025-fy)