# 日東精工（5957） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5957/disclosure/20250221580767
種別: 配当
開示日: 2025-02-21
Komoriの読み（0-100）: 71
企業ページ: https://komori.app/company/5957

## 何が変わったか

2024年12月期の期末配当を1株当たり10円に決定した。直近予想と同額で、前期の9円から1円増配となり、年間配当は19円50銭となる。

## 会社が挙げた理由

株主還元を重要政策とし、業績に見合った安定的かつ適正な配当を継続する方針に基づくもの。2025年までの中期経営計画期間中は、1株当たり18円を下限とした配当維持または増配を行う累進配当を導入している。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"10円00銭","revised_forecast":"10円00銭","change":"0円00銭","change_rate":"0%","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"19円50銭","change":"1円50銭（前期実績比）","change_rate":"8.33%（前期実績比）","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"9円00銭","期末":"9円00銭","年間":"18円00銭"}
- 配当金の総額: {"今回":"368,523千円","前期実績":"335,272千円"}
- 基準日: 2024年12月31日
- 効力発生日: 2025年3月28日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 2025年までの中期経営計画期間中は、1株当たり18円を下限とした配当維持または増配を行う累進配当。株主への利益還元を経営の最重要政策のひとつとし、業績に見合った安定的かつ適正な配当の継続を利益配分の基本とする。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2024年12月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「1株当たり配当金：決定額「10円00銭」、直近の配当予想「10円00銭」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「当期実績の期末「10円00銭」、前期実績の期末「9円00銭」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期実績「9円00銭」から今回「10円00銭」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「今回「368,523千円」、前期実績「335,272千円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「当期年間「19円50銭」、前期年間「18円00銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「直近の配当予想欄「同左」、1株当たり配当金の決定額・予想「10円00銭」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 累進配当（原文: 「「1株当たり18円を下限とした配当維持または増配を行う累進配当」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「1株当たり18円を下限」」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: あり（原文: 「「累進配当の導入を決定しております」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「当期の期末配当につきましては、1株あたり10円とすることといたしました」」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「配当の内容（期末配当金）」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「当期実績「9円50銭」「10円00銭」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 方針の引用のみ（原文: 「「上記の方針に基づき、当期の期末配当につきましては、1株あたり10円とすることといたしました」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「業績に見合った安定的かつ適正な配当の継続を利益配分の基本」」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「配当性向に関する記載なし」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「「2025年3月27日に開催予定の第119期定時株主総会に付議する予定」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「2025年までの中期経営計画期間中は」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「1株当たり10円00銭」「基準日 2024年12月31日」「効力発生日 2025年3月28日」」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「「第119期定時株主総会に付議する予定」」）