# 日東精工（5957） 人事異動のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5957/disclosure/20250207566207
種別: 役員の異動
開示日: 2025-02-07
Komoriの読み（0-100）: 42
企業ページ: https://komori.app/company/5957

## 何が変わったか

取締役2名が新たに就任予定となり、2名の取締役が退任する。あわせて執行役員や本部長などの担当を変更し、支店名称を地域名に改める。

## 会社が挙げた理由

人事異動の具体的な理由は記載されていない。機構改革については、「支店名を地域に即した名称とし、販売エリアを明確化するため」としている。

## 開示の要点

- 決議日: 2025年2月7日
- 就任予定日: 2025年3月27日付。2025年3月27日開催予定の定時株主総会にて選任される予定
- 退任日: 2025年3月27日付
- 新任者の氏名: 石丸 元国、小雲 康弘
- 新任者の新役職: 取締役 執行役員 制御システム事業本部 本部長、取締役 執行役員 産機事業本部 本部長、海外事業本部 本部長、兼 グローバル戦略部長、兼 日東公進株式会社 代表取締役社長
- 新任者の前職: 日東精工アナリテック株式会社 代表取締役社長、取締役 執行役員 海外事業本部 本部長 兼 グローバル戦略部長 兼 日東公進株式会社 代表取締役社長
- 新任者の生年月日: 1961年12月24日、1967年2月23日
- 新任者の入社年: not_disclosed、1989年
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 山添 重博、上嶋 伸宏
- 退任者の旧役職: 取締役 常務執行役員 研究開発・生産技術本部 本部長 制御システム事業本部 本部長、取締役 執行役員 メディカル新規事業部長
- 退任者の新役職: （退任）、（退任）
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 取締役会に残らない
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: 2025年3月28日付で、東京支店を東日本支店、大阪支店を西日本支店、名古屋支店を中部支店へ改名
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2025年3月27日開催予定の定時株主総会にて、石丸元国氏及び小雲康弘氏を取締役に選任する議案

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「「石丸元国氏及び小雲康弘氏は、新任の取締役候補者であります」／退任者の旧職に「取締役」と記載」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者は「代表取締役社長 荒賀 誠」と記載され、人事異動表に社長の交代はない」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「2025年3月27日付および3月28日付の異動表に複数名を掲載」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「「新任の取締役候補者」2名／退任者「山添 重博」「上嶋 伸宏」2名」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「「１．機構改革（2025年3月28日付）」／東京支店を東日本支店、大阪支店を西日本支店、名古屋支店を中部支店へ改名」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「開示日「2025年2月7日」／異動日「2025年3月27日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2025年3月27日開催予定の定時株主総会にて選任される予定」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「2025年3月27日開催予定の定時株主総会」／退任日「2025年3月27日付」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「新任の取締役候補者であります」／「定時株主総会にて選任される予定です」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文に役員異動の理由欄や具体的な理由の記載なし」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任者欄は「（退任）」とのみ記載」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に該当する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「新職欄に石丸元国氏、小雲康弘氏の取締役職を記載」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 完全に退任（原文: 「山添重博、上嶋伸宏の新職欄「－（退任）」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「石丸氏「1961年12月24日生」／小雲氏「1967年2月23日生」」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文および参考資料に該当する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「「１．機構改革」には支店名変更を記載し、機関設計変更の記載はない」）