# サステナビリティビジョン2050による持続可能で豊かな暮らしの実現｜三協立山（5932）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「当社グループは、サステナビリティについて2021年に『サステナビリティビジョン2050 Life with Green Technology～「環境技術でひらく、持続可能で豊かな暮らし」を実現する企業グループへ～』を策定し、当社グループにおけるマテリアリティ（重要課題）を定め、2030年設定目標に向け施策を遂行してまいります。」 — 2050年を見据えたサステナビリティビジョンを策定し、マテリアリティと2030年設定目標に向けて施策を遂行する長期目標を初めて独立したテーマとして抽出した。 (https://komori.app/company/5932/filing/2021-fy)
- FY2023 引き上げ 「なお、2023年６月、当社グループの温室効果ガス排出量削減目標の対象範囲は、海外子会社を含めた当社グループ全体に拡大しており、また、基準年を2013年度から2017年度にしております。」 — 2030年度の温室効果ガス削減目標について、対象範囲を海外子会社を含むグループ全体へ拡大した。目標の適用範囲が広がっている。 (https://komori.app/company/5932/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「当社グループは、長期的に目指す方向として『サステナビリティビジョン2050 Life with Green Technology～「環境技術でひらく、持続可能で豊かな暮らし」を実現する企業グループへ～』を掲げ、「カーボンニュートラルへの挑戦」「資源の循環」「人財を未来へつなぐ」を軸に、環境・社会課題の解決に貢献しながら、企業価値を高める取り組みを進めております。」 — サステナビリティビジョン2050の実行軸を、カーボンニュートラル、資源循環、人財の3領域として整理し、マテリアリティと2030年度目標に接続した。 (https://komori.app/company/5932/filing/2023-fy)
- FY2026 前進 「当社グループは、長期的に目指す方向として『サステナビリティビジョン2050 Life with Green Technology～「環境技術でひらく、持続可能で豊かな暮らし」を実現する企業グループへ～』を掲げ、「カーボンニュートラルへの挑戦」「資源の循環」「人財を未来へつなぐ」を軸に、環境・社会課題の解決に貢献しながら、企業価値を高める取り組みを進めております。」 — サステナビリティビジョン2050を、カーボンニュートラル、資源循環、人材の3軸と、2030年のマテリアリティ・目標に接続して推進している。 (https://komori.app/company/5932/filing/2025-fy)