# 気候変動・人的資本・多様性に関する具体的目標値の未設定｜ＳＴＧ（5858）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5858/threads/357ecc25fed8
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## 経過

- FY2024 初出 「グループにおける気候変動及び人的資本・多様性への対応に係る指標及び目標につきましては、現時点で具体的な将来に向けた目標値の設定は行っておらず、今後の課題として検討してまいります。」 — 指標・目標値は現時点で設定していないと明記している。 (https://komori.app/company/5858/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「グループにおける気候変動及び人的資本・多様性への対応に係る指標及び目標につきましては、現時点で具体的な将来に向けた目標値の設定は行っておらず、今後の課題として検討してまいります。」 — 気候変動、人的資本・多様性に関する具体的な目標値は引き続き未設定である。 (https://komori.app/company/5858/filing/2024-fy)
- FY2026 後退 「当社は、サステナビリティへの対応は重要な経営課題と考え、対応可能なものについて優先的に取り組んでおりますが、現時点では将来に向けた目標値の設定は行っておらず、今後の経営課題であると考えております。」 — 一般的なサステナビリティ目標値は未設定とする一方、人材育成や育児休業取得率など個別の人的資本目標は新たに記載され、従来の「人的資本・多様性の具体的目標値未設定」という範囲は狭まった。 (https://komori.app/company/5858/filing/2025-fy)