# 人的資本投資の加速と26億円超・一人当たり25万円目標｜京都フィナンシャルグループ（5844）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「人的資本投資額については、当初計画指標である３年間累計20億円を超えて、26億円超の人的資本投資を計画しております。一人あたり投資額についても、2022年度実績の２倍超となる「250千円」を計画しており、積極的な人財育成に取り組んでまいります。」 — 中期計画の人的資本投資を3年間累計20億円から26億円超へ拡大し、一人当たり投資額250千円を計画した。 (https://komori.app/company/5844/filing/2023-fy)
- FY2025 引き上げ 「人的資本投資額については、新・第１次中期経営計画において３年間の累計投資額20億円を掲げております。既に目標投資額を２年で達成しておりますが、更に人財への投資を加速させ、３年間で35億円の人的資本投資を計画しております。」 — 3年間累計20億円の当初目標を2年で達成し、人的資本投資計画を35億円へ引き上げた。1人当たり投資額は2024年度367千円となった。 (https://komori.app/company/5844/filing/2024-fy)
- 2026-05-14 前進 「今般、当社グループの中長期的な企業価値向上に向け、従業員の経営参画意識の向上、業績への貢献意欲の高揚、従業員との成長実感の共有を目的に、人的資本投資の一環として本制度を導入するものです。」 — 人的資本投資について、従業員向け株式報酬制度という具体的な施策を導入した。 (https://komori.app/company/5844/disclosure/20260513531505)
- FY2026 引き上げ 「前中計においては、３年間で35億円を超える人的資本投資を行いましたが、今中計では、更に人財への投資を加速させる計画としており、従業員の一層の活躍を促す投資として人事制度改定による処遇改善等を含め、３年間で前中計比2倍にあたる計70億円を予定しております。」 — 前中期経営計画の3年間35億円超の実績に対し、新中期経営計画では3年間70億円へ人的資本投資を引き上げている。 (https://komori.app/company/5844/filing/2025-fy)