# 生産性向上に向けた適時適切な人員配置｜いよぎんホールディングス（5830）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5830/threads/96566995c0cb
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## 経過

- FY2023-Q3 初出 「当社グループの生産性向上に向けた適時適切な人員の配置を実現いたします。」 — グループ全体の生産性向上を人員配置によって支える計画である。 (https://komori.app/company/5830/filing/2022-q1)
- FY2024 前進 「従業員１人あたりお客さま営業利益　4.4百万円　5.6百万円　13.8百万円（2032年度目標）」 — 従業員生産性について、2026年度目標を5.6百万円、2032年度の目指す水準を13.8百万円として指標化している。 (https://komori.app/company/5830/filing/2023-fy)
- FY2026 前進 「従業員１人あたり
お客さま営業利益
4.7百万円
6.1百万円
13.8百万円
(2032年度目標)」 — 従業員1人あたりお客さま営業利益は2025年度4.7百万円となり、2026年度目標6.1百万円及び2032年度目標13.8百万円を開示している。 (https://komori.app/company/5830/filing/2025-fy)