# 三ッ星（5820） 剰余金の配当に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5820/disclosure/20230519576465
種別: 配当
開示日: 2023-05-19
Komoriの読み（0-100）: 51
企業ページ: https://komori.app/company/5820

## 何が変わったか

2023年3月期の期末配当を1株50円と決定した。直近予想どおりだが、前期の記念配当を含む60円からは10円減少する。

## 会社が挙げた理由

安定的な利益配当を基本方針とし、連結業績や今後の事業展開などを考慮して利益還元を行う方針に基づき決定したとしている。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"50 円 00 銭","revised_forecast":"50 円 00 銭","change":"0 円 00 銭","change_rate":"0％","unit":"円"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"50 円 00 銭","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"0 円 00 銭","期末":"60 円 00 銭（普通配当 50 円 00 銭、記念配当 10 円 00 銭）","年間":"60 円 00 銭（普通配当 50 円 00 銭、記念配当 10 円 00 銭）"}
- 配当金の総額: {"今回":"57 百万円","前期実績":"68 百万円"}
- 基準日: 2023 年３月 31 日
- 効力発生日: 2023 年６月 28 日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: {"今回":"not_disclosed","前期実績":{"普通配当":"50 円 00 銭","記念配当":"10 円 00 銭"}}
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 安定的な利益配当を実施することを基本方針とし、連結業績ならびに今後の事業展開などを考慮しながら、株主の皆様への利益還元を図る。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2023 年３月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「１株当たり配当金：決定額「50 円 00 銭」、直近の配当予想「同左」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「今回「50 円 00 銭」、前期実績「60 円 00 銭」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10%未満（原文: 「今回「50 円 00 銭」、前期実績「60 円 00 銭」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は減少（原文: 「配当金総額：今回「57 百万円」、前期実績「68 百万円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は減配（原文: 「年間配当の内訳：当期実績「50 円 00 銭」、前期実績「60 円 00 銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 配当予想は据え置き（原文: 「直近の配当予想欄：「同左」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 安定配当のみ（原文: 「「安定的な利益配当を実施することを基本方針」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針には「安定的な利益配当」および「連結業績ならびに今後の事業展開などを考慮」と記載されているが、数値基準の記載はない。」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「「剰余金の配当等の決定に関する方針」として既存方針が記載されている。」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「「50 円にさせていただきます」「2023 年６月 27 日開催予定の…定時株主総会に付議する予定」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「今回「50 円 00 銭」、前期実績「（普通配当 50 円 00 銭）（記念配当 10 円 00 銭）」」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「2023 年３月期の期末配当金につきましては、１株につき 50 円」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「当期実績：第2四半期末「0 円 00 銭」、期末「50 円 00 銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: あり（原文: 「「2023 年４月 21 日を効力発生日として普通株式１株につき３株の割合で株式分割を実施」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「連結業績ならびに今後の事業展開などを考慮しながら」「上記方針に基づき、2023 年３月期の期末配当金につきましては」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績に中立言及（原文: 「「連結業績ならびに今後の事業展開などを考慮しながら」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文は剰余金の配当および株式分割について記載しており、自己株式の取得・消却の記載はない。」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「本文の開示内容は「剰余金の配当に関するお知らせ」であり、業績予想の修正に関する記載はない。」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「本文および配当方針に配当性向の数値記載はない。」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「「本日開催の取締役会において」「2023 年６月 27 日開催予定の第 78 期定時株主総会に付議する予定」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: なし（原文: 「本文は2023年3月期の期末配当の決定と一般的な配当方針を記載している。」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2023 年３月 31 日を基準日」「１株当たり配当金 50 円 00 銭」「効力発生日 2023 年６月 28 日」「2023 年３月期」」）