# 古河電気工業（5801） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5801 業種: 鉄鋼・非鉄 ## 事業の概要 本企業グループは、インフラ、電装エレクトロニクス、機能製品の3領域を中心に、サービス・開発等を併走する事業ポートフォリオを有しています。海外拠点を含むグローバル展開を推進し、データセンタ市場の拡大や再エネ・HVDC領域の成長機会を重視。2025年度〜2030年度を見据えた中期計画（25中計）では資本効率の最大化と新事業創出の基盤整備、ESG対応の強化を進めています。主要指標はROIC/ROE/自己資本比率の向上、連結売上高1.1兆円超・営業利益580億円超を目標としています。 ## 提出書類 - [2026-06-24 有価証券報告書](https://komori.app/company/5801/filing/2025-fy) - [2025-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/5801/filing/2025-h1) - [2025-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/5801/filing/2024-fy) - [2024-11-12 半期報告書](https://komori.app/company/5801/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-09-25 投資有価証券売却益（特別利益）の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260924539831) — 保有していた株式会社UACJの上場株式を売却し、約217億円の売却益を特別利益として計上することになった。売却益は2027年3月期第2四半期の業績に反映され、通期業績予想は変更しない。 - [2026-09-24 投資有価証券の売却および特別利益の計上見込み並びに2027年3月期第２四半期（中間期）連結業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260924539360) — 投資有価証券の売却時期を前倒しし、2027年3月期第2四半期（中間期）に約220億円の売却益を計上する見込みとなったため、中間期の親会社株主に帰属する中間純利益予想を425億円から580億円へ引き上げた。売上高、営業利益、経常利益の予想は据え置いている。 - [2026-08-06 2027年３月期第２四半期（中間期）および通期連結業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260805510989) — 2027年3月期の中間期と通期の連結業績予想を上方修正しました。データセンター関連製品の需要増加による売上拡大と、持分法による投資利益の増加を織り込んでいます。 - [2026-08-06 2027年３月期第１四半期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260805510974) — 第1四半期は、データセンター関連製品などの需要増を背景に、売上高と利益が前年同期を大きく上回った。これを受け、2027年3月期の中間期および通期の業績予想を引き上げた。 - [2026-08-04 光ファイバおよび光ファイバケーブルの生産に係る固定資産の取得に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260731505603) — 古河電気工業は、米国、ブラジル、日本、インドで光ファイバと光ファイバケーブルの生産設備などに約1,000億円を投じ、生産能力を増強することを決めた。ローラブルリボンケーブルの製造能力は、2025年度末比でおおむね2倍となる見込み。 - [2026-07-01 定款 2026/07/01](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260701585688) — 2026年7月1日付の定款では、会社の機関として取締役会と監査等委員会を置く体制を定めている。取締役は監査等委員である取締役とそれ以外に分け、それぞれの上限を定めている。 - [2026-06-26 コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/06/26](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260602560852) — コーポレートガバナンス体制と適時開示体制を報告している。取締役会は社外取締役6名を含む10名で構成され、社外取締役を議長とする指名・報酬委員会を設置している。 - [2026-06-09 完全子会社の吸収合併（簡易合併・略式合併）に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260609565981) — 古河電気工業が、完全子会社の古河ファイテルオプティカルコンポーネンツを吸収合併し、同社は解散します。新株の発行や現金の交付はなく、光デバイス・光コンポーネント事業を一体運営します。 - [2026-05-28 2026年定時株主総会招集ご通知および株主総会資料（第204回）](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260527551402) — 第204回定時株主総会で、期末配当を1株210円とし、取締役（監査等委員を除く）を8名から7名へ減員する議案などを付議する。あわせて、株主還元の指標を配当性向からDOE 3.5％を目途とする方針へ変更する。 - [2026-05-12 株式分割および株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260511523900) — 普通株式1株を10株に分割し、発行済株式総数は70,666,917株から706,669,170株になります。これに伴い、発行可能株式総数を2億5,000万株から25億株へ変更します。 - [2026-05-12 2026 年３月期 通期業績予想と実績との差異、剰余金の配当および配当方針の変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260511523899) — 2026年3月期の連結実績は、前回予想に対して売上高が0.6％、営業利益が14.0％、経常利益が16.7％、親会社株主に帰属する当期純利益が34.3％上振れしました。期末配当は1株160円から210円へ増額され、2026年度から2030年度までDOE3.5％を目途とする配当方針に変更されました。 - [2026-05-12 2026年３月期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260511523194) — 2026年3月期は、データセンター関連製品や自動車部品の増収などにより、売上高・営業利益・最終利益がそろって増加しました。2027年3月期も増収増益を見込み、配当方針を配当性向目安からDOE目安へ変更しています。 - [2026-03-30 データセンタ向け放熱・冷却製品 の生産に係る設備投資（固定資産の取得）に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260330592366) — データセンタ向け水冷モジュールと空冷ヒートシンクの生産能力を増強するため、フィリピンの工場拡張、タイでの新工場設立、中国・フィリピンでの製造設備増強を決定した。投資額は約550億円。 - [2026-03-27 当社持分法適用関連会社に対する債権放棄に関するお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260327591297) — 古河電気工業は、持分法適用関連会社である株式会社ビスキャスの解散に伴い、同社への貸付金8,266百万円を放棄することを決定しました。過年度に貸倒引当金を計上済みで、2026年3月期の業績への影響は軽微としています。 - [2026-03-19 CATV事業のグループ内組織再編に伴う会社分割(簡易吸収分割)等のお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260319585157) — 古河電気工業のCATV事業を、完全子会社のミハル通信株式会社へ会社分割で移管します。ミハル通信は「古河ミハルソリューション株式会社」に商号変更する予定です。 - [2026-03-05 執行役員、取締役の異動ならびに新委嘱業務等のお知らせ](https://komori.app/company/5801/disclosure/20260305576630) — 2026年4月1日付で執行役員の退任・新任・昇格や担当変更を行い、6月26日付で取締役1名が退任する。あわせて、複数の本部・統括部門を廃止し、新たな領域・事業部門とC-suite機能を設ける大規模な組織再編を実施する。 ## 変遷 - [中間利益見通しの上方修正](https://komori.app/company/5801/threads/d18205cb6ff9) - [取引関係維持を目的とする政策保有株式](https://komori.app/company/5801/threads/a6cfab5cdcce) - [UACJ持分の一部売却による持分法適用除外](https://komori.app/company/5801/threads/d48a0ac0e479) - [インフラ・自動車市場への注力](https://komori.app/company/5801/threads/c5883bc511e4) - [事業セグメントの再編](https://komori.app/company/5801/threads/ec0096b56c90) - [営業損益の改善](https://komori.app/company/5801/threads/5e0197758eda) - [データセンター・メモリ・スマートフォン需要の低迷](https://komori.app/company/5801/threads/8432fd719a2f) - [グローバル市場での拡販促進](https://komori.app/company/5801/threads/c68bf47e61ac) - [光通信製品の増産体制整備](https://komori.app/company/5801/threads/793f18bb9359) - [株式分割による投資単位の引下げ](https://komori.app/company/5801/threads/04d08de30cfe) - [コーポレートガバナンスの強化](https://komori.app/company/5801/threads/a0f9d60671c6) - [Furukawa G Plan 2020による「ゆるぎない成長の実現」](https://komori.app/company/5801/threads/22f940852932) - [電力事業の立て直し](https://komori.app/company/5801/threads/e8249f91babe) - [注力分野への研究開発費増額と新事業投資倍増](https://komori.app/company/5801/threads/f48b61b32f29) - [新商品・新技術による新規事業創出](https://komori.app/company/5801/threads/59337521e020) - [銅箔事業の構造改革](https://komori.app/company/5801/threads/640bbc24ca26) - [取締役会の実効性向上](https://komori.app/company/5801/threads/9d9722d20ade) - [成長投資・財務改善・株主還元のバランス](https://komori.app/company/5801/threads/874c084875f1) - [安定配当の継続](https://komori.app/company/5801/threads/590a49f910e9) - [財務体質の改善と資産の有効活用](https://komori.app/company/5801/threads/2b5d64cdef96) - [持続可能な社会への貢献](https://komori.app/company/5801/threads/2bde9d0d2065) - [製品欠陥・リコール](https://komori.app/company/5801/threads/d9f67de5c4a2) - [為替変動](https://komori.app/company/5801/threads/d16f4d6c3abf) - [資産の減損](https://komori.app/company/5801/threads/368b3a709929) - [海外活動に伴う法規制・労働・感染症・地政学リスク](https://komori.app/company/5801/threads/f35b3b802d98) - [低収益事業の一部撤退](https://komori.app/company/5801/threads/952d14fadf94) - [女性活躍・ダイバーシティの推進](https://komori.app/company/5801/threads/4f05d06059b8) - [電池製造会社の重要性増加と光デバイス会社の設立による連結子会社増加](https://komori.app/company/5801/threads/d6f28fafe90b) - [グローバル経営人材の計画的育成](https://komori.app/company/5801/threads/e2fe972b81b5) - [古河電工グループビジョン2030による情報・エネルギー・モビリティ融合](https://komori.app/company/5801/threads/eea439a9c83d) - [グループ変革本部による収益力・組織実行力の強化](https://komori.app/company/5801/threads/09489ebd49d4) - [2030年度の温室効果ガス排出量26％削減](https://komori.app/company/5801/threads/dbd9251b9bec) - [TCFDに沿った気候関連リスク・機会のシナリオ分析](https://komori.app/company/5801/threads/6ec688d34534) - [特定購入先への原材料調達依存](https://komori.app/company/5801/threads/c2df8efe5065) - [債務保証・債権流動化に伴う偶発債務](https://komori.app/company/5801/threads/757516fd5349) - [新中計におけるサステナビリティ目標管理](https://komori.app/company/5801/threads/6116843d1c8c) - [半導体製造用テープの新工場建設と量産能力増強](https://komori.app/company/5801/threads/719d33e24ca3) - [人材・組織実行力の強化と従業員エンゲージメント目標](https://komori.app/company/5801/threads/0fc72dc72224) - [古河電工グループ パーパスの制定・施行](https://komori.app/company/5801/threads/544164a739e9) - [気候移行計画の策定](https://komori.app/company/5801/threads/5eeedfeec8bd) - [リスキリングと自律的キャリア形成の推進](https://komori.app/company/5801/threads/7697d11d1549) - [光ファイバ・ケーブル事業のグローバル統合・持株会社化](https://komori.app/company/5801/threads/3adf3ce7f6fb) - [古河電池株式の譲渡・連結除外とSBHへの間接出資](https://komori.app/company/5801/threads/e1a3b9761535) - [確定拠出年金制度への全面移行](https://komori.app/company/5801/threads/21f103569bb0) - [自動車向け高機能製品の販売拡大](https://komori.app/company/5801/threads/09607ad56aa1) - [銅・アルミ等の原料および燃料価格変動](https://komori.app/company/5801/threads/c3ae3d40aff1) - [メタル電線事業のグループ内統合](https://komori.app/company/5801/threads/e3f77fdf440e) - [ビスキャス事業の再編・送電線事業の譲受](https://komori.app/company/5801/threads/61cf42aa9411) - [グローバル・ミニマム課税制度の会計処理](https://komori.app/company/5801/threads/d3ffc689e32e) - [業績連動・中長期株式報酬への移行](https://komori.app/company/5801/threads/26d27f715a8f) - [カルテル行為等の再発防止](https://komori.app/company/5801/threads/0f4216cee681) - [知的財産権・第三者権利の侵害および技術漏洩](https://komori.app/company/5801/threads/4108717a1f19) - [金利上昇リスク](https://komori.app/company/5801/threads/e75c1a680ede) - [税務制度変更・税務当局との見解相違](https://komori.app/company/5801/threads/f690e7568c44) - [自然災害・感染症・サプライチェーン障害](https://komori.app/company/5801/threads/eef97df5e44b) - [テレワークによる柔軟な働き方の推進](https://komori.app/company/5801/threads/2ac0924ad51e) - [新型コロナウイルス感染拡大による事業・財務影響](https://komori.app/company/5801/threads/8ae90ee9f80e) - [古河電工グループ人権方針の策定](https://komori.app/company/5801/threads/dd994255a735) - [工事の採算悪化](https://komori.app/company/5801/threads/1736bdc9590a) - [品質強化・RFDプロジェクトによる製品欠陥の未然防止](https://komori.app/company/5801/threads/bca434b0e0aa) - [法人税等会計基準等の適用](https://komori.app/company/5801/threads/f68902032315) - [太物巻線・ポリイミドチューブ事業の合弁会社への譲渡](https://komori.app/company/5801/threads/6b4c6f684be5) - [バイポーラ型蓄電池の共同開発と実証](https://komori.app/company/5801/threads/646312a804d7) - [持分法適用関連会社UACJのIFRS適用と会計基準統一](https://komori.app/company/5801/threads/26d937e90781) - [自動車部品カルテル等の法的責任](https://komori.app/company/5801/threads/8a307e6ec24e) - [新型コロナウイルス感染症による会計上の見積り不確実性](https://komori.app/company/5801/threads/603db1acd43b) - [レガシーシステム利用による情報セキュリティリスクへの対応](https://komori.app/company/5801/threads/4061297dec24) - [在外連結子会社へのIFRS第9号・第15号適用](https://komori.app/company/5801/threads/cd5c5532f399) - [FFBSのグループ・ファイナンス等の吸収分割による一体運営](https://komori.app/company/5801/threads/521e4962cf7c) - [時価の算定に関する会計基準等の適用](https://komori.app/company/5801/threads/59782ebee646) - [東京特殊電線株式の公開買付け応募による上場子会社の非公開化](https://komori.app/company/5801/threads/325145d8e37f) - [法令違反・規制強化による事業制限等](https://komori.app/company/5801/threads/66baddf59040) - [連結納税制度からグループ通算制度への移行](https://komori.app/company/5801/threads/2ebf5b31a355) - [収益認識会計基準の2022年3月期適用](https://komori.app/company/5801/threads/8c03e5a61aab) - [社債発行による長期借入金の返済](https://komori.app/company/5801/threads/46cdb43d7aa3) - [サイバー攻撃・情報セキュリティリスク](https://komori.app/company/5801/threads/7692dcba08a3) - [為替・金利・原材料価格変動のヘッジ](https://komori.app/company/5801/threads/1b5d53fb0136) - [営業債権の信用・回収リスク](https://komori.app/company/5801/threads/f322215b667c) - [営業債務・借入金の流動性リスク](https://komori.app/company/5801/threads/20fb603b5061) - [Core Valueによる行動指針の再整理](https://komori.app/company/5801/threads/ee04086b5ebf) - [国連グローバル・コンパクトへの署名](https://komori.app/company/5801/threads/47da1ae100a2) - [次期中期経営計画（2022～2025年度）の策定延期と基盤づくり](https://komori.app/company/5801/threads/09e101931703) - [上場子会社における利益相反管理体制](https://komori.app/company/5801/threads/7f9e55644bee) - [従業員の安全・衛生リスク管理](https://komori.app/company/5801/threads/711a2c5814fb) - [ブラジル社会負担金の還付確定](https://komori.app/company/5801/threads/6c69bf71431d) - [格付け低下による調達条件悪化](https://komori.app/company/5801/threads/63f626638689) - [事業用地の土壌汚染](https://komori.app/company/5801/threads/e86cdb61096f) - [MPXコネクタ技術契約の終了](https://komori.app/company/5801/threads/401ef6d72396) - [銅管・銅管部品・銅板事業のCTJへの譲渡](https://komori.app/company/5801/threads/85a800c2eda8) - [FCM株式の公開買付け応募による事業ポートフォリオ見直し](https://komori.app/company/5801/threads/e121158de8e7) - [原子燃料工業の持分全売却](https://komori.app/company/5801/threads/510ba38700eb) - [会計監査人の交代](https://komori.app/company/5801/threads/2b9717a3d732) - [古河インフォメーション・テクノロジーの持分一部売却・連結除外](https://komori.app/company/5801/threads/7a5baf1e3d33) - [会社の支配に関する基本方針の廃止](https://komori.app/company/5801/threads/21b3022f7ff2) - [株式併合・単元株式数の変更](https://komori.app/company/5801/threads/21c9ae0b30c0)