# 日本精鉱（5729）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5729
English name: NIHON SEIKO CO.,LTD
業種: 鉄鋼・非鉄

## 事業の概要

本報告書は、日本精鉱株式会社（証券コード5729、提出日2026-06-24）とその連結子会社2社、および主要な関連会社（川嶋）との事業構成を中心に、アンチモン事業と金属粉末事業を核とした製品ポートフォリオを展開する企業グループの実態を示す。有価証券報告書提出日現在、同社グループの主要事業は以下の2事業を軸とし、ほかに不動産賃貸事業・高糖度トマト養液栽培等の関連事業を併行。連結子会社は日本アトマイズ加工㈱（千葉県野田市、金属粉末事業）と日テイ精礦（ Shanghai ）商貿有限公司（中国・上海、アンチモン事業）であり、主要な原材料取引先として株式会社川嶋（静岡県浜松市）と原料取引を実施。2026年4月1日付で普通株式1株につき4株の株式分割を実施済み。事業上の沿革としては、三酸化アンチモンを中心とする難燃剤・触媒等の製造・販売（アンチモン事業）と、電子部品用金属粉末・粉末冶金材料の製造・販売（金属粉末事業）を中心に、リアルエステート賃貸事業・高糖度トマト養液栽培等を含む。売上高・利益・資産規模の拡大に伴い、中期経営戦略としてグループ連携・既存事業の競争力強化・グローバル展開・人的資本の充実とESG対応を推進。2035年創立100周年を視野に、2025年度～2028年度の3カ年中期経営戦略を掲げ、2027年度に連結営業利益30億円以上・ROE10%以上を目標とする。2026年3月期の財務指標は、売上高40,866,654千円、営業利益6,080,784千円、経常利益6,025,390千円、親会社株主に帰属する当期純利益4,214,750千円、純資産15,446,990千円、総資産24,729,706千円、自己資本比率62.5%、1株当たり純資産1,038.86円、1株当たり当期純利益430.14円、株価収益率5.5倍（期末時点）。従業員数は連結263名（内、アンチモン事業88名、金属粉末事業175名）。主な顧客の一例として双日株式会社が挙げられ、主要な関連当事者として川嶋が原料の取引関係にある。なお、当期の研究開発費は合計88,636千円、うちアンチモン事業25,375千円、金属粉末事業63,260千円であった。次期以降のキャッシュ・フローは営業活動によるキャッシュ・フロー7,619,449千円、投資活動によるキャッシュ・フロー△1,053,365千円、財務活動によるキャッシュ・フロー△2,016,887千円、現金・現金同等物期末残高6,682,480千円である。

## 提出書類

- [2026-06-24 有価証券報告書](https://komori.app/company/5729/filing/2025-fy)
- [2025-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/5729/filing/2025-h1)
- [2025-06-27 有価証券報告書](https://komori.app/company/5729/filing/2024-fy)
- [2024-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/5729/filing/2024-h1)

## 適時開示

- [2026-09-25 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260924539787) — 譲渡制限付株式報酬として予定していた自己株式の処分について払込みが完了し、割当予定者17名の辞退により、処分株式数が7,747株から6,493株に減少した。
- [2026-08-06 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260806511700) — 当社および子会社の社員計92名に対し、金銭報酬債権の現物出資と引き換えに、譲渡制限付の自己株式7,747株を処分することを決議した。
- [2026-08-06 2027年３月期 第１四半期決算概要補足説明資料](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260806511124) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が前年同期比13.0％減、営業利益が81.3％減となり、減収減益でした。アンチモン価格の下落が大きく響いた一方、金属粉末事業は販売数量の増加などで増収増益となりました。
- [2026-08-06 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260805510705) — 第1四半期は、アンチモン価格の下落により売上高が減少し、営業利益以下の各利益段階が大幅に悪化した。一方、金属粉末事業は販売価格と販売数量の上昇で増収増益となったが、連結全体では減収減益となった。
- [2026-07-17 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260717596000) — 譲渡制限付株式報酬として、当社が自己株式9,091株を取締役6名に割り当て、払込みが完了した。
- [2026-06-26 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260626581254) — 株式会社川嶋をその他の関係会社として、その議決権所有割合、当社との関係および取引内容を開示した。株式会社川嶋の議決権所有割合は直接9.93％、合算26.51％である。
- [2026-06-25 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260625579360) — 会社が保有する自己株式9,091株を、当社および子会社の取締役計6名に譲渡制限付株式報酬として処分することを決議した。処分価額は1株1,436円で、総額は1,305万4,676円。
- [2026-06-23 定款 2026/04/01](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260622576038) — 2026年4月1日付で、取締役会決議により定款を変更した。ただし、本文には今回具体的にどの条文を変更したかは記載されていない。
- [2026-06-03 第131期定時株主総会招集通知及び株主総会資料](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260602559357) — 第131期定時株主総会を2026年6月25日に開催し、剰余金の配当と取締役への役員賞与支給を付議する。株主はインターネットまたは書面で議決権を行使できる。
- [2026-05-12 2026年３月期 決算概要補足説明資料](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260511522049) — 2026年3月期は、金属相場の上昇などを背景に売上高・各利益が過去最高となった。一方、2027年3月期はアンチモン価格の下落を前提に、売上高と利益が大幅に減少する計画である。
- [2026-05-12 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260511522032) — 2026年3月期は、アンチモンなどの販売価格上昇や生産効率の改善により、売上高・営業利益とも大幅に増加した。一方、2027年3月期は原料相場の前提が落ち着くことを見込み、減収減益を予想している。
- [2026-05-12 剰余金の配当（増配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260508520727) — 2026年3月期の期末配当を、直近予想の1株170円から230円へ60円増額することを決定した。中間配当170円と合わせた年間配当は1株400円となる。
- [2026-04-28 取締役の辞任に関するお知らせ](https://komori.app/company/5729/disclosure/20260427512102) — 専務取締役の若林武則氏が、2026年6月25日開催予定の定時株主総会終結時をもって辞任する。辞任後も、法令・定款上必要な取締役数は確保される。

## 変遷

- [譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分](https://komori.app/company/5729/threads/93c572904640)
- [国内外の販売力強化と中国市場の開拓](https://komori.app/company/5729/threads/edb746c5519f)
- [製造力・技術力の向上と生産工程の改善](https://komori.app/company/5729/threads/908dcb46bde2)
- [アンチモン価格下落による収益性悪化](https://komori.app/company/5729/threads/6dbaba25fcf1)
- [非鉄金属相場の変動による収益変動](https://komori.app/company/5729/threads/5b1d6ba14f25)
- [安定配当と連結配当性向25％前後の維持](https://komori.app/company/5729/threads/4dd39c09e710)
- [国内自動車市場の低迷・自動車燃費不正問題による粉末冶金向け需要減少](https://komori.app/company/5729/threads/3bc073ddcd58)
- [スマートフォン・軟磁性材向け金属粉需要の堅調推移](https://komori.app/company/5729/threads/3ca3de1464ac)
- [減収下での営業利益・経常利益・純利益の増益](https://komori.app/company/5729/threads/f9eb2632daf0)
- [2025～2027年度中期経営戦略『第２の創生』と連結営業利益30億円・ROE10％以上](https://komori.app/company/5729/threads/d8d669809120)
- [株式会社川嶋のその他の関係会社化](https://komori.app/company/5729/threads/6772c06fb5ad)
- [既存製品の継続成長・選択と集中・新製品開発](https://komori.app/company/5729/threads/f4265e8f543a)
- [中国へのアンチモン原料依存と供給途絶リスク](https://komori.app/company/5729/threads/ac4255d14e34)
- [中国以外のサプライ・ソース確保](https://komori.app/company/5729/threads/afb8a1d4a38f)
- [つくば・野田の連携による一貫生産出荷体制と生産性向上](https://komori.app/company/5729/threads/f094c9c5b7e5)
- [大規模買付行為への対応策の廃止](https://komori.app/company/5729/threads/5ad087fb2c23)
- [監査役制度・経営委員会を軸とした執行監督体制](https://komori.app/company/5729/threads/cb8af2e6e177)
- [安定運営と成長維持のための手元流動性確保](https://komori.app/company/5729/threads/b2eddbb3439d)
- [アンチモン事業と金属粉末事業の二本柱](https://komori.app/company/5729/threads/5a4e1b54d156)
- [新興国経済減速等による景気先行きの不透明感](https://komori.app/company/5729/threads/23c1ea08a8c9)
- [投資単位適正化のための株式併合・単元株式数変更](https://komori.app/company/5729/threads/ceb16f894364)
- [金利スワップによる変動金利の固定化](https://komori.app/company/5729/threads/7306ef959776)
- [部門相互監査と子会社監督による内部統制](https://komori.app/company/5729/threads/d66f57869d34)
- [政策保有株式の年次検証と意義が乏しい銘柄の縮減](https://komori.app/company/5729/threads/31a6dec8b9b6)
- [先物為替予約による外貨建て債権債務の為替変動リスク回避](https://komori.app/company/5729/threads/811ed0e38990)
- [取締役の個人別報酬決定方針](https://komori.app/company/5729/threads/d20f86261642)
- [金融商品の信用・市場・流動性リスク管理](https://komori.app/company/5729/threads/1343aceb0652)
- [オープンイノベーションによる新規事業創出](https://komori.app/company/5729/threads/7ce909c1ab54)
- [デジタル化による業務プロセス効率化](https://komori.app/company/5729/threads/c6eb3a2380e4)
- [サステナビリティ事業への取組み](https://komori.app/company/5729/threads/43e49270ec61)
- [多様な人財が活躍できる環境づくり](https://komori.app/company/5729/threads/edb14bd5f46d)
- [SDGs活動の推進](https://komori.app/company/5729/threads/6d58aed86780)
- [株主優待制度の新設](https://komori.app/company/5729/threads/f3968e3667d9)
- [人的資本指標（有給休暇取得率・残業時間・管理職中途採用比率）](https://komori.app/company/5729/threads/b0dc1e7dc908)
- [少子高齢化・採用競争激化による人財確保リスク](https://komori.app/company/5729/threads/24244e22b5f3)
- [自己株式取得による株主価値向上の検討](https://komori.app/company/5729/threads/52ef6a95aa14)
- [高グレード品・特殊仕様品への注力](https://komori.app/company/5729/threads/9fe001ac0392)
- [微細粉末の加工費確保・歩留まり向上・効率的回収](https://komori.app/company/5729/threads/f3e5204cb975)
- [研究開発人員の増強とアンチモン新商品の製造条件確立](https://komori.app/company/5729/threads/e275113724d6)
- [中瀬製錬所のGHG排出量を2030年までに30％削減](https://komori.app/company/5729/threads/0cd6fc0ac54e)
- [再生可能エネルギー・電化・リサイクルによる環境負荷低減](https://komori.app/company/5729/threads/f176645625b6)
- [創立100周年（2035年）のありたい姿に向けた長期ビジョン](https://komori.app/company/5729/threads/6bbd9bb69dbf)
- [産学連携・海外研究機関との共同による新商品・新技術開発](https://komori.app/company/5729/threads/5ba0f33ec263)
- [電子部品のコモディティ化・価格競争と原材料メーカーへの価格協力要請](https://komori.app/company/5729/threads/b1452828d0e9)
- [最適な事業ポートフォリオの構築と新規事業の創出](https://komori.app/company/5729/threads/1b62c782ecd1)
- [中国製品との価格競争と高付加価値品への対応](https://komori.app/company/5729/threads/f389ea9d7ef0)
- [既存事業の拡大・新規事業の開拓と連結営業利益15億円・ROE10％以上](https://komori.app/company/5729/threads/045acbdfd717)
- [グループ経営の強化](https://komori.app/company/5729/threads/62f355ccba59)
- [2022～2024年度中期経営計画『Challenge for Sustainable Growth』と営業利益24億円・ROE10％以上](https://komori.app/company/5729/threads/cb60362b2a09)
- [ISO14001を基盤とした気候変動リスク・機会の管理](https://komori.app/company/5729/threads/c4f605976f26)
- [太陽光パネル向け需要の拡大によるアンチモン需給逼迫](https://komori.app/company/5729/threads/75214e1477f2)
- [法人税等会計基準等の適用](https://komori.app/company/5729/threads/d251bdb994ec)
- [高糖度トマト養液ハウス栽培事業の開始](https://komori.app/company/5729/threads/c4f7b6a3ceff)
- [リース会計基準等の2028年3月期適用対応](https://komori.app/company/5729/threads/0418492ee158)
- [車載向け市場への品質・管理体制対応](https://komori.app/company/5729/threads/23650dd1b078)
- [三酸化アンチモンの難燃用途による防炎・損失防止への貢献](https://komori.app/company/5729/threads/749329a77ec4)
- [監査法人の交代](https://komori.app/company/5729/threads/5f332aab1b42)
- [アンチモン原料の内製化](https://komori.app/company/5729/threads/2d0b6f7eddea)
- [自然災害・火災等による金属粉末事業の中断リスク](https://komori.app/company/5729/threads/8c12e0b6dd62)
- [金属粉末の微細化に伴う使用量減少・歩留まり低下・価格下落](https://komori.app/company/5729/threads/c453a3decaec)
- [三酸化アンチモンの特化則適用によるコスト・顧客対応リスク](https://komori.app/company/5729/threads/5042b1932292)
- [化学物質の保管・輸送に伴う環境汚染リスク](https://komori.app/company/5729/threads/379dec974fe1)
- [新型コロナウイルス感染症による生産調整・需要減少リスク](https://komori.app/company/5729/threads/bc847ac5c6f6)
- [海上輸送の遅延・運賃高騰によるコストアップ](https://komori.app/company/5729/threads/65481d900545)
- [半導体供給不足によるサプライチェーン影響](https://komori.app/company/5729/threads/7e8ea92e7cca)
- [電力料金値上げによる金属粉末事業のコスト増加](https://komori.app/company/5729/threads/3f0df5882e21)
- [環境と安全を最重要課題とする企業理念](https://komori.app/company/5729/threads/03df8f578203)
- [株主権利・ステークホルダー協働を重視したガバナンス](https://komori.app/company/5729/threads/b6921bf07de3)
- [収益認識会計基準の2022年3月期適用対応](https://komori.app/company/5729/threads/b135444b3f5f)
- [感染予防対策を実行しつつ操業を継続](https://komori.app/company/5729/threads/7605c66ad6d5)
- [時価算定・金融商品会計基準の2022年3月期適用対応](https://komori.app/company/5729/threads/0eace78b7447)
- [二拠点化と関東以外の新拠点によるBCP強化](https://komori.app/company/5729/threads/fa88326c254b)
- [在庫適正化・リードタイム短縮による相場変動リスクの抑制](https://komori.app/company/5729/threads/c9e322e1daa9)
- [特化則対応の施設措置・社員教育・顧客フォロー](https://komori.app/company/5729/threads/16abe02d3e7b)
- [取引先との関係強化・株式相互保有による競争力と事業基盤の強化](https://komori.app/company/5729/threads/c891964a38b9)
- [リスクマネジメント基本規程による全社的リスク管理](https://komori.app/company/5729/threads/fb8b7733984d)
- [売却予定の土地・建物に係る減損損失](https://komori.app/company/5729/threads/b33010343087)
- [会計上の見積りに関する注記の適用](https://komori.app/company/5729/threads/5e36ddae8d56)
- [役員等賠償責任保険契約の導入](https://komori.app/company/5729/threads/eb926bc07cd1)
- [会計基準の把握・研修による財務諸表の適正性確保](https://komori.app/company/5729/threads/156978af44c9)
- [法令遵守・適時適切な企業情報開示と透明性の高い経営](https://komori.app/company/5729/threads/81e77fc7d83c)
- [新型コロナウイルス感染症影響の会計見積りへの反映](https://komori.app/company/5729/threads/afba8eafb5e5)
- [事業基盤の改善・強化と収益力向上](https://komori.app/company/5729/threads/41df874a8332)
- [安全衛生活動の推進と人財育成](https://komori.app/company/5729/threads/2ad17b93492c)
- [ISO認証の維持を通じた法令遵守・業務効率化](https://komori.app/company/5729/threads/c89a9466b60b)
- [輸出製品の円建て化による為替リスク回避](https://komori.app/company/5729/threads/37095c81ae6a)
- [『２０２０・２００・２０』ビジョン](https://komori.app/company/5729/threads/f73de3e28928)
- [インサイダー取引防止規程による法令遵守](https://komori.app/company/5729/threads/0dcf6c883924)
- [反社会的勢力との関係遮断と組織的対応](https://komori.app/company/5729/threads/1def5da7d231)
- [取引先の立場に立ったサービス提供](https://komori.app/company/5729/threads/fa744db639ef)
