# 利益未確保を理由とする新規採用見送りと人材指標の未数値化｜エスクリプトエナジー（5721）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「当社グループにおける主要な事業を営む提出会社は、各年次で利益が確保できるよう取り組んでおりますが、現時点で利益が確保できておりませんので、人材の新規採用を見送っております。そのため、直近では採用実績が乏しいためデータが不足しており、指標及び目標の数値化はしていません。」 — 利益未確保を理由に新規採用を見送り、人材の多様性・育成・社内環境に関する指標と目標を数値化していない状況が初めて記載された。 (https://komori.app/company/5721/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「現時点で利益が確保できておりませんので、人材の新規採用を見送っております。そのため、直近では採用実績が乏しいためデータが不足しており、指標及び目標の数値化はしていません。」 — 利益未確保を理由とする新規採用見送りと、人材関連指標・目標の未数値化が再掲されている。 (https://komori.app/company/5721/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「現時点で利益が確保できておりませんので、人材の新規採用を見送っております。そのため、直近では採用実績が乏しいためデータが不足しており、指標及び目標の数値化はしていません。」 — 利益未確保を理由とする新規採用見送りと、人材関連指標・目標の未数値化が再掲されている。 (https://komori.app/company/5721/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「現時点で利益が確保できておりませんので、人材の新規採用を見送っております。そのため、直近では採用実績が乏しいためデータが不足しており、指標及び目標の数値化はしていません。」 — 利益未確保を理由とする新規採用抑制と、人材関連指標・目標の未数値化が継続している。 (https://komori.app/company/5721/filing/2025-fy)