# 2030年のありたい姿の策定・公表｜住友金属鉱山（5713）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「長期ビジョンの実現に向けた2030年時点でのマイルストーンとして「2030年のありたい姿」を策定し、2020年３月に公表しました。」 — 2020年3月、長期ビジョン実現に向けた2030年時点のマイルストーンとして新たな将来像を策定・公表した。 (https://komori.app/company/5713/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「新たな社会課題や当社グループの事業課題を視野に入れ、長期ビジョンの実現に向けた2030年時点でのマイルストーンとして「2030年のありたい姿」を2020年３月に公表し、活動を進めています。」 — 2030年のありたい姿を長期ビジョン実現のマイルストーンとして、活動を継続している。 (https://komori.app/company/5713/filing/2020-fy)
- FY2022-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの事業上及び財務上の対処すべき課題について重要な変更はありません。また、新たに生じた事業上及び財務上の重要な対処すべき課題はありません。」 — 事業上・財務上の対処すべき課題について、重要な変更や新たな課題はないと記載している。 (https://komori.app/company/5713/filing/2021-q2)
- FY2023-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの事業上及び財務上の対処すべき課題について重要な変更はありません。また、新たに生じた事業上及び財務上の重要な対処すべき課題はありません。」 — 事業上・財務上の対処すべき課題について、重要な変更や新たな課題はないと再確認している。 (https://komori.app/company/5713/filing/2022-q2)
- FY2023 前進 「策定にあたり、私たちが2030年に向けて達成すべき取り組みを11個の「重要課題」として設定しました。」 — 2030年のありたい姿について、11の重要課題、各課題のKPI、推進組織および取締役会決議までを含む管理枠組みを具体化した。 (https://komori.app/company/5713/filing/2022-fy)
- FY2025 再定義 「持続可能な社会実現への貢献と企業価値の向上に対する社会的要請の高まりを踏まえ、11の重要課題を６つに集約しました。」 — 2030年のありたい姿について、従来の11重要課題を6つに集約し、各課題のKPI・目標と推進体制を再整理した。 (https://komori.app/company/5713/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「その後、気候変動の状況やDXをはじめとする技術革新などの変化を受け、持続可能な社会実現への貢献と企業価値の向上に対する社会的要請の高まりを踏まえ、11の重要課題を６つに集約しました。」 — 2030年のありたい姿について、6つの重要課題と13のありたい姿、KPI・目標に基づく進捗管理を開始した。 (https://komori.app/company/5713/filing/2025-fy)