# 住友金属鉱山（5713） コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/07/10

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5713/disclosure/20260615571285
種別: ガバナンス
開示日: 2026-07-10
Komoriの読み（0-100）: 46
企業ページ: https://komori.app/company/5713

## 何が変わったか

コーポレートガバナンス体制と取締役・監査役のスキル・マトリックスを報告している。本文には、前回報告書からの具体的な変更内容は示されていない。

## 会社が挙げた理由

スキル項目は、長期ビジョンの達成や各重要課題への対応に必要なものを中心に、取締役会での議論を経て選定したとしている。

## 開示の要点

- 機関設計: 監査役会設置会社
- 取締役の員数: 8名、うち社外2名
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: ガバナンス委員会（社外委員の割合はnot_disclosed）、内部統制委員会、サステナビリティ委員会、その他各種委員会（社外委員の割合はnot_disclosed）
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 前回の報告書からの変更点は本文に記載されていない

## 評価の根拠

- この会社の機関設計はどれか。: 監査役会設置会社（原文: 「「取締役会」「監査役会」「会計監査人」」）
- 取締役の員数はどの範囲か。: 7〜10名（原文: 「取締役欄：野崎明、松本伸弘、竹林優、三宅泰弘、石井妙子、木下学、竹内光二、サワキ ニコラ ミシェール」）
- 取締役に占める社外取締役の割合はどれか。: 2名以上（原文: 「取締役・監査役の氏名とスキル欄は記載されているが、社外取締役の表示はない。」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 定例更新（原文: 「「今後も必要な知識、経験、能力、見識等について取締役会で議論し、必要に応じてスキル・マトリックスを更新します。」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 前向きな表現のみ（原文: 「「今後も必要な知識、経験、能力、見識等について取締役会で議論し、必要に応じてスキル・マトリックスを更新します。」」）