# 三菱製鋼（5632） 役員人事等に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5632/disclosure/20260226569656
種別: 役員の異動
開示日: 2026-02-26
Komoriの読み（0-100）: 47
企業ページ: https://komori.app/company/5632

## 何が変わったか

2026年6月開催予定の定時株主総会での承認を前提に、監査等委員会設置会社へ移行し、取締役・監査等委員の候補者を決めた。取締役会の外では、上席執行役員1名が退任し、4月1日付の執行役員・理事体制も決定した。

## 会社が挙げた理由

監査等委員会設置会社への移行に伴う取締役人事および執行役員等の人事であることは記載されているが、個別の異動理由や選任理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年2月26日
- 就任予定日: 2026年6月開催予定の定時株主総会後（株主総会および終了後の取締役会の承認を条件として正式決定）
- 退任日: 2026年6月開催予定の定時株主総会後（佐藤基行、中川徹也）／2026年3月31日（柳沼康一）
- 新任者の氏名: 松田結花、三尾良孝、中森義⺒、高見之雄、森藤千加
- 新任者の新役職: 取締役(社外)、取締役 常勤監査等委員(社外)、取締役 常勤監査等委員、取締役 監査等委員(社外)、取締役 監査等委員(社外)
- 新任者の前職: 監査役(社外)、常勤監査役(社外)、常勤監査役、―、―
- 新任者の生年月日: {"松田結花":"not_disclosed","三尾良孝":"not_disclosed","中森義⺒":"not_disclosed","高見之雄":"1955年11月2日","森藤千加":"1965年9月13日"}
- 新任者の入社年: {"松田結花":"not_disclosed","三尾良孝":"not_disclosed","中森義⺒":"not_disclosed","高見之雄":"not_disclosed","森藤千加":"not_disclosed"}
- 新任者の所有株式数: {"松田結花":"not_disclosed","三尾良孝":"not_disclosed","中森義⺒":"not_disclosed","高見之雄":"―","森藤千加":"―"}
- 退任者の氏名: 佐藤基行、中川徹也、柳沼康一
- 退任者の旧役職: 取締役会長、監査役（社外）、上席執行役員
- 退任者の新役職: 相談役、―、2026年4月1日付で三菱長崎機工㈱顧問に就任予定
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: {"佐藤基行":"取締役会には残らない","中川徹也":"取締役会には残らない","柳沼康一":"取締役会には残らない"}
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 10名（うち社外取締役5名）
- 独立役員としての届出: 竹内美奈子、萩田敦司、松田結花、三尾良孝、高見之雄、森藤千加の6氏を東京証券取引所に独立役員として届け出る予定
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: 監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2026年6月開催予定の定時株主総会に、監査等委員会設置会社への移行および移行後の取締役人事を付議予定

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「山口 淳　再任　代表取締役社長執行役員」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長執行役員　再任」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「（1）取締役候補者、（2）取締役 監査等委員候補者、（3）退任予定の取締役及び監査役」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更の内容に関する記載はない。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2026年２月26日／本年6月に開催予定の定時株主総会」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「本年6月に開催予定の定時株主総会での承認を前提」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任予定の取締役及び監査役／2026年3月31日付」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「本年６月開催予定の定時株主総会及び終了後の取締役会の承認を経て、正式に決定する予定」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「監査等委員会設置会社移行後の取締役人事につきまして、下記のとおり内定」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する理由の記載なし。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「佐藤 基行　相談役　取締役会長」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「三尾良孝　常勤監査役(社外)／中森義⺒　常勤監査役」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「佐藤 基行　相談役／柳沼 康一　2026年4月1日付で、三菱長崎機工㈱顧問に就任予定」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴が示された高見之雄、森藤千加についても当社入社年の記載はない。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「高見之雄　1955年11月2日／森藤千加　1965年9月13日」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「所有株式数　―」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「取締役(社外)／取締役 常勤監査等委員(社外)／監査役(社外)」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「異動後の取締役候補者は10名、社外取締役候補者は5名。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: あり（原文: 「東京証券取引所に独立役員として届け出る予定です。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「多様性に関する明示的な記載なし。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: あり（原文: 「監査等委員会設置会社へ移行することを決議いたしました。」）