# 将来の功績評価に基づく新株予約権信託による人材インセンティブ｜ナイル（5618）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5618/threads/1a5b218fee94
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## 経過

- FY2024 初出 「既存の新株予約権を用いたインセンティブ・プランと異なり、当社役職員等に対して、将来の功績評価を基に将来時点でインセンティブの分配の多寡を決定することを可能とし、より一層個人の努力に報いることができるようにするとともに、将来採用された当社グループの役職員等に対しても、新株予約権の分配を可能とするものでもあります。」 — 新株予約権信託を通じ、将来の功績評価に応じて既存・将来採用者へインセンティブを分配する仕組みを開示している。 (https://komori.app/company/5618/filing/2024-fy)
- 2026-05-26 前進 「中長期的な当社の業績拡大及び企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、当社及び当社子会社の従業員に対して、無償にて新株予約権を発行するものであります。」 — 従業員向けの人材インセンティブについて、既存の新株予約権信託の方針に加え、当社および子会社の従業員23名を対象とする第17回新株予約権472個、目的株式47,200株の発行を決議した。 (https://komori.app/company/5618/disclosure/20260526548153)
- 2026-05-26 前進 「なお、本新株予約権の付与にあたっては、対象となる従業員等の一部より、現在保有する当社新株予約権の一部について放棄する旨の申出を受領しております。これを受け、当社は別途当該新株予約権の消滅手続きを進める予定であり、本新株予約権は、現在の市場環境及び当社の業績目標に適合したインセンティブ体系への再構築を目的として発行するものであります。」 — 将来の功績評価に基づく新株予約権信託という従来の仕組みに加え、従業員13名および子会社取締役1名への有償新株予約権の発行を決議し、既存新株予約権の一部放棄を伴うインセンティブ体系の再構築を具体化した。 (https://komori.app/company/5618/disclosure/20260526548203)
- 2026-05-26 削除 「本新株予約権について、当社株価が権利行使価格を大きく下回っていること等により、想定していたインセンティブ効果が得られないことから、本新株予約権の残数全てを放棄することを決定いたしました。」 — 将来の功績評価に基づく新株予約権信託による人材インセンティブに関連して、未行使残高39,000個（156,000株）の全てを消滅させる決定を開示した。消滅日は2026年６月12日である。canonical threadは変更せず、既存の仕組みに終息を示唆する出来事として記録する。 (https://komori.app/company/5618/disclosure/20260526548209)
- 2026-06-12 前進 「当社及び当社子会社の従業員に対して、ストック・オプションとして発行する第17回新株予約権の発行内容が本日確定いたしました」 — 従業員向けの新株予約権について、当社従業員19名および当社子会社従業員4名を対象に、合計472個（目的となる普通株式47,200株）の具体的な割当内容が確定した。元のcanonical threadは変更しない。 (https://komori.app/company/5618/disclosure/20260612569965)
- 2026-06-12 前進 「当社は、2026 年５月 26 日開催の取締役会決議に基づき当社の従業員及び当社子会社の取締役に対して、有償にて発行する第 18 回新株予約権の発行内容が本日確定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 従業員および子会社取締役を対象とする有償新株予約権について、対象者、人数、割当数および目的株式数が確定し、人材インセンティブの具体的な実施内容が示された。 (https://komori.app/company/5618/disclosure/20260612569983)