# サステナビリティ基本方針『継承と革新』｜栗本鐵工所（5602）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「それらの取組を一層強化するため、2023年４月、「サステナビリティ基本方針」を制定いたしました。これからも、独自の技術、製品、サービス、最適システムの提供により、長期的な企業価値の向上を目指すとともに、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。～サステナビリティ基本方針～『継承と革新』で未来を創る！」 — 創業以来の技術・経験を継承しつつ、チャレンジ精神と創造力による革新で、長期的な企業価値向上と持続可能な社会への貢献を目指す基本方針が初めて独立して記載された。 (https://komori.app/company/5602/filing/2022-fy)
- FY2024 再定義 「このため、経営理念やありたい姿の実現に向け、「サステナビリティ基本方針」「ダイバーシティ方針」「株主還元方針」を経営方針として定め、サーキュラーエコノミーと持続的成長の両立を可能とするビジネスコンセプトを推進してまいります。～モノづくりから価値づくり～をキーワードに社会課題の解決や顧客価値の創造に取り組み、最適なサステナビリティを推進する循環型ビジネスモデルの構築を目指してまいります。」 — 2023年制定のサステナビリティ基本方針「継承と革新」が、ダイバーシティ方針・株主還元方針とともに、サーキュラーエコノミーと持続的成長を両立する循環型ビジネスモデルへ展開された。 (https://komori.app/company/5602/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「経営理念やありたい姿の実現に向け、「サステナビリティ基本方針」「ダイバーシティ方針」「株主還元方針」を経営方針として定め、サーキュラーエコノミーと持続的成長の両立を可能とするビジネスコンセプトの推進に取り組んでまいります。」 — サステナビリティ、ダイバーシティ、株主還元を経営方針として、循環経済と持続的成長を両立する方針が継続している。 (https://komori.app/company/5602/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「「サステナビリティ基本方針」「ダイバーシティ方針」「株主還元方針」を経営方針として定め、サーキュラーエコノミーと持続的成長の両立を可能とするビジネスコンセプトの推進に取り組んでまいります。」 — サステナビリティ、ダイバーシティ、株主還元を経営方針として、循環経済と持続的成長を両立する方針が継続している。 (https://komori.app/company/5602/filing/2025-fy)