# 男性育児休業取得率と男女の賃金差異の開示｜オービーシステム（5576）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「男性労働者の育児休業取得率（％）　60.0」 — 提出会社について、男性労働者の育児休業取得率60.0％、労働者の男女の賃金の差異は全労働者81.8％、正規雇用労働者82.0％、パート・有期労働者78.3％と開示している。賃金規程・制度上は男女で差異を設けていないと説明している。 (https://komori.app/company/5576/filing/2024-fy)
- FY2026 その他 「男性労働者の育児休業取得率（％）　100.0　労働者の男女の賃金の額の差異（％）　全労働者82.1　正規雇用労働者83.7　パート・有期労働者67.2」 — 男性労働者の育児休業取得率は前回開示の60.0％から100.0％となった。男女の賃金差異は全労働者82.1％、正規雇用83.7％、パート・有期67.2％と更新された。 (https://komori.app/company/5576/filing/2025-fy)