# ミガロホールディングス（5535） 剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5535/disclosure/20251113501442
種別: 配当
開示日: 2025-11-14
Komoriの読み（0-100）: 64
企業ページ: https://komori.app/company/5535

## 何が変わったか

2025年9月30日を基準日とする中間配当を、1株当たり3円で実施することを決定しました。金額は直近の中間配当予想から変更ありません。

## 会社が挙げた理由

当社グループの収益力および資金水準の安定性が高まったことに加え、中間配当については想定よりも業績の進捗が良いことを勘案したため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"３円 00 銭","revised_forecast":"３円 00 銭","change":"０円","change_rate":"0%","unit":"円銭"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"８円 00 銭","revised_forecast":"８円 50 銭","change":"50銭","change_rate":"6.25%","unit":"円銭"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"12 円 00 銭","期末":"８円 00 銭","年間":"－（株式分割の影響を考慮しない場合は56 円 00 銭）"}
- 配当金の総額: {"今回":"175 百万円","前期実績":"－"}
- 基準日: 2025 年９月 30 日
- 効力発生日: 2025 年 12 月２日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: 普通配当・記念配当・特別配当の区分は記載なし
- 配当性向: not_disclosed
- 配当方針: 内部留保の充実の状況、当社を取り巻く事業環境及び今後の事業展開等を勘案したうえで、株主の皆様に対して安定的かつ継続的な利益還元を実施する方針
- 株主総会付議の要否: 取締役会決議のみ
- 対象決算期: 2026 年３月期

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想どおり（原文: 「中間配当予想からの変更はありません。／決定額「３円 00 銭」、直近の配当予想「同左」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 減配（原文: 「１株当たり配当金：決定額「３円 00 銭」、前期実績「12 円 00 銭」」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減30%以上（原文: 「決定額「３円 00 銭」、前期実績「12 円 00 銭」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「2026年３月期予想の合計「８円 50 銭」／期末配当は「１株当たり 50 銭増配の５円 50 銭」／株式分割の影響を考慮しない場合、前期実績の合計「56 円 00 銭」、2026年3月期予想の合計「68 円 00 銭」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「「2026 年３月期予想の期末配当金につきましては、本日配当予想の修正（増配）を決定」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 安定配当のみ（原文: 「「株主の皆様に対して安定的かつ継続的な利益還元を実施する方針」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: なし（原文: 「配当方針には「安定的かつ継続的な利益還元」と記載されているが、数値基準の記載はない」）
- 配当方針そのものの変更・新設に触れているか。: なし（原文: 「配当方針として「安定的かつ継続的な利益還元を実施する方針」と記載」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 断定的（原文: 「「中間配当につきましては、想定よりも業績の進捗が良いことから予想どおり１株当たり３円とさせていただきました」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「配当の内容には「１株当たり配当金」「配当金総額」「配当原資」等の記載があるが、記念配当・特別配当の記載はない」）
- どの期の配当についての決定か。: 中間配当（原文: 「表題「剰余金の配当（中間配当）に関するお知らせ」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 期末に偏る（原文: 「2026年３月期予想：第２四半期末「３円 00 銭」、期末「５円 50 銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: あり（原文: 「「2025 年３月１日及び 2025 年６月１日を効力発生日として、それぞれ普通株式１株につき普通株式２株の割合で株式分割を行いました」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「当社グループの収益力及び資金水準の安定性が高まったこと等を勘案」／「想定よりも業績の進捗が良いこと」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績が上振れ（原文: 「「想定よりも業績の進捗が良いことから予想どおり１株当たり３円」」）
- 自己株式に関する決定が、この書類で併せて示されているか。: 自己株の決定なし（原文: 「本文に自己株式の取得・消却に関する記載はない」）
- 業績予想の修正が、この書類で併せて示されているか。: なし（原文: 「「本日配当予想の修正（増配）を決定」」）
- 配当性向はどう示されているか。: 配当性向の記載なし（原文: 「本文および参考表に配当性向の記載はない」）
- 決定の手続はどれか。: 取締役会決議のみ（原文: 「「2025 年 11 月 14 日開催の取締役会において、下記のとおり…中間配当を行うことを決議」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「参考）年間配当予想について」／「2026 年３月期予想」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「基準日「2025 年９月 30 日」、1株当たり配当金「３円 00 銭」、効力発生日「2025 年 12 月２日」、対象「2026 年３月期」」）