# 内部監査室の2名専任体制への増強｜エリッツホールディングス（5533）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「2023年６月より、内部監査室の人員を従来の室長１名の体制から担当者１名を増員して２名の専任体制に増強し、監査内容の充実を図りました。」 — 2023年6月から内部監査室を1名から2名の専任体制に増員し、監査役・社外取締役との情報共有も進めている。 (https://komori.app/company/5533/filing/2022-fy)
- FY2024 後退 「2023年６月より、内部監査室の人員を従来の室長１名の体制から担当者１名を増員して２名の専任体制に増強し、監査内容の充実を図りました。なお、当期中に担当者１名が退職したため速やかに人員の補充を図る予定であります。」 — 2名体制への増強実績を記載する一方、当期中に担当者1名が退職し、補充予定となっている。 (https://komori.app/company/5533/filing/2023-fy)
- FY2025 悪化 「当社は代表取締役社長直轄の内部監査室を設置し、内部監査責任者１名による専任体制で内部監査を実施しております。」 — 前年度に記載された2名の専任体制から、今回の記載では専任者1名となっており、内部監査室の人員体制が縮小している。 (https://komori.app/company/5533/filing/2024-fy)