# 男性育児休業取得率・男女賃金差異の開示｜大和工業（5444）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「提出会社　－　16.7　－　68.3　73.0　23.9」 — 提出会社について、男性労働者の育児休業取得率及び男女の賃金差異を開示した。正規雇用労働者における男性育児休業取得率は16.7％、男女の賃金差異は全労働者68.3％、正規雇用労働者73.0％、パート・有期労働者23.9％である。ヤマトスチール及び大和軌道製造についても同様の指標を開示している。 (https://komori.app/company/5444/filing/2022-fy)
- FY2026 その他 「提出会社　5.9　33.3　33.3　－　61.7　64.3　52.3」 — 提出会社について、管理職に占める女性労働者の割合5.9％、男性労働者の育児休業取得率33.3％、男女の賃金差異は全労働者61.7％、正規雇用労働者64.3％、パート・有期労働者52.3％と開示された。 (https://komori.app/company/5444/filing/2025-fy)