# ベースアップ等による人的資本投資と処遇改善｜合同製鐵（5410）の変遷

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## 経過

- FY2026 初出 「なお、2026年度はベースアップの実施により、技能職社員の初任給は6.4％、総合職社員の初任給は5.3％とそれぞれ上昇いたしました。」 — 人的資本への投資として、2026年度のベースアップにより技能職・総合職の初任給をそれぞれ6.4％、5.3％引き上げたことを初めて開示している。平均年間給与は前事業年度比2.1％増加している。 (https://komori.app/company/5410/filing/2025-fy)