# 神戸製鋼所（5406） 役員人事について

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5406/disclosure/20260304575575
種別: 役員の異動
開示日: 2026-03-04
Komoriの読み（0-100）: 38
企業ページ: https://komori.app/company/5406

## 何が変わったか

2026年4月1日付で執行役員の担当変更や新任を行い、6月下旬予定の定時株主総会後には取締役を入れ替える。社長は続投し、社外取締役・監査等委員の構成も変更される。

## 会社が挙げた理由

役員人事に伴う異動であることは示されているが、具体的な異動理由や選任理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年3月4日
- 就任予定日: 2026年4月1日（執行役員等）。取締役候補者は2026年6月下旬開催予定の第173回定時株主総会後（株主総会の承認および同総会後の取締役会での選定を条件とする）
- 退任日: 2026年3月31日（退任執行役員）。2026年6月下旬（退任取締役、補欠の監査等委員である取締役）
- 新任者の氏名: 入谷 一夫、中西 章裕、北山 久恵、坂本 倫子、梅原 直紀、藤本 直樹、三田村 久、三松 岳、吉田 昌平、江尻 琴美、小椋 大輔
- 新任者の新役職: 取締役執行役員；社外取締役；社外取締役（監査等委員）；社外取締役（監査等委員）；執行役員；執行役員；執行役員；執行役員；執行役員；補欠の監査等委員である取締役；執行役員
- 新任者の前職: 執行役員；日本ハーデス㈱ 監査役；北山公認会計士事務所 代表；岩田合同法律事務所 執行パートナー弁護士；エンジニアリング事業部門新鉄源センター長；理事、溶接事業部門企画管理部長；理事、機械事業部門生産本部生産企画部長；理事、素形材事業部門アルミ押出・サスペンションユニット担当役員補佐［ボーリンググリーン］兼素形材事業部門企画管理部付（KOBELCO ALUMINUM AUTOMOTIVE PRODUCTS LLC President）；理事、エンジニアリング事業部門プロジェクトエンジニアリングセンター長兼同プロジェクト部長兼同DX推進室長；弁護士〔敬和綜合法律事務所 パートナー〕；顧問
- 新任者の生年月日: 入谷 一夫：1968年10月13日；中西 章裕：1962年4月20日；北山 久恵：1957年8月30日；坂本 倫子：1974年5月11日；梅原 直紀：1970年9月8日；藤本 直樹：1969年8月24日；三田村 久：1967年11月30日；三松 岳：1969年7月3日；吉田 昌平：1971年12月13日；江尻 琴美：1974年8月12日；小椋 大輔：1968年12月29日
- 新任者の入社年: 入谷 一夫：1994年；梅原 直紀：1994年；藤本 直樹：1992年；三田村 久：1991年；三松 岳：1993年；吉田 昌平：1997年；小椋 大輔：1993年；中西 章裕、北山 久恵、坂本 倫子、江尻 琴美：not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 宮岡 伸司、伊藤 ゆみ子、河野 雅明、三浦 州夫、上谷内 洋一、谷川 正樹、元行 正浩、塩路 広海
- 退任者の旧役職: 取締役執行役員；社外取締役；社外取締役（監査等委員）；社外取締役（監査等委員）；執行役員；執行役員；執行役員；補欠の監査等委員である取締役
- 退任者の新役職: 執行役員；－；－；－；当社 フェロー；㈱コベルコ科研 専務執行役員；当社 顧問；－
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 宮岡 伸司は執行役員として残る。上谷内 洋一はフェローとして残る。谷川 正樹は㈱コベルコ科研の役職に就く予定。元行 正浩は当社顧問となる。伊藤 ゆみ子、河野 雅明、三浦 州夫、塩路 広海は退任後の役職の記載なし。
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 13名（うち社外取締役6名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: 2026年4月1日付で機械事業部門の組織改正を実施（詳細は2026年3月4日公表の『機械事業部門の組織改正について』を参照）
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。第173回定時株主総会（2026年6月下旬開催予定）に取締役候補者および補欠の監査等委員である取締役候補者を付議予定。代表取締役は同総会後の取締役会で選定予定。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 社長・CEO（原文: 「代表取締役社長 勝川 四志彦（同左）」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長 勝川 四志彦」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「定時株主総会日付（2026年6月下旬）役員体制について」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「異動後の取締役候補者および引き続き在任となる監査等委員である取締役の一覧」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「2026年4月1日付の組織改正は、以下の通りです。【機械事業部門】」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 90日超先（原文: 「2026年3月4日；第173回定時株主総会（2026年6月下旬開催予定）」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「定時株主総会日付（2026年6月下旬）役員体制について；2026年4月1日付役員人事について」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「退任取締役（2026年6月下旬）；退任執行役員（2026年3月31日）」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「定時株主総会に付議される取締役候補者及び同総会後の取締役会で選定される代表取締役を内定いたしました。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「役員人事について」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任取締役、退任執行役員について」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文および添付資料に該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文および添付資料に該当する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「新任取締役候補者；退任取締役」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: あり（原文: 「生年月日：1968年10月13日」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「新任取締役候補者：中西 章裕、北山 久恵、坂本 倫子；退任取締役：伊藤 ゆみ子、河野 雅明、三浦 州夫」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「異動後の取締役体制に社外取締役6名を含む」）