# 諮問委員会による役員選解任・報酬・後継者計画の審議｜フジミインコーポレーテッド（5384）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「当社では、社長、役付取締役、社外取締役を構成メンバーとする諮問委員会を設置し、社長・取締役・社外取締役の選解任に関する事項、社長・取締役・社外取締役の報酬に関する事項、社長等の後継者計画に関する事項を審議しております。」 — 諮問委員会を設置し、役員の選解任、報酬及び後継者計画を審議する仕組みを初めて確認できる。 (https://komori.app/company/5384/filing/2018-fy)
- FY2021 前進 「当社では、社長、役付取締役、社外取締役を構成メンバーとする諮問委員会を設置し、社長・取締役・社外取締役の選解任に関する事項、社長・取締役・社外取締役の報酬に関する事項、社長等の後継者計画に関する事項を審議しております。」 — 2019年に導入した諮問委員会について、選解任、報酬、後継者計画を審議する現行の運用を具体的に記載している。 (https://komori.app/company/5384/filing/2020-fy)
- FY2026 再定義 「2026年６月24日開催予定の定時株主総会の議案（決議事項）として提案している「取締役７名選任の件」が承認可決された場合、諮問委員会の構成メンバーは、会長、社長、役付取締役、社外取締役となる予定であります。」 — 諮問委員会について、社長委員長の現行体制から、株主総会後は会長を含む構成へ移行する予定を開示した。選解任・報酬・後継者計画の審議機能は継続する。 (https://komori.app/company/5384/filing/2025-fy)