# 安定配当方針と分配可能額不足による無配｜ＡＳＡＨＩ　ＥＩＴＯホールディングス（5341）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「こうした考えのもと、安定的な配当を継続して行う事を基本方針としております。」「当事業年度の配当については、会社法第461条に定める分配可能額が存在しないため無配となりました。」 — 安定配当を基本方針としつつ、当事業年度は分配可能額が存在しないため無配とした。 (https://komori.app/company/5341/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「こうした考えのもと、安定的な配当を継続して行う事を基本方針としております。」 — 安定配当を基本方針とする姿勢を継続している。当事業年度は分配可能額が存在しないため無配とした。 (https://komori.app/company/5341/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「こうした考えのもと、安定的な配当を継続して行う事を基本方針としております。」「当事業年度の配当については、会社法第461条に定める分配可能額が存在しないため無配となりました。」 — 安定配当を基本方針としつつ、分配可能額が存在しないため当期も無配としている。 (https://komori.app/company/5341/filing/2017-fy)
- FY2020 再掲 「このような考えに基づき、安定的な配当を継続して行う事を基本方針としております。」「当事業年度の配当については、会社法第461条に定める分配可能額が存在しないため無配となりました。」 — 安定配当を基本方針としつつ、分配可能額が存在しないため当年度も無配としている。 (https://komori.app/company/5341/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「このような考えに基づき、安定的な配当を継続して行う事を基本方針としております。」「当事業年度の配当については、会社法第461条に定める分配可能額が存在しないため無配となりました。」 — 安定配当を基本方針としつつ、分配可能額が存在しないため当年度も無配としている。 (https://komori.app/company/5341/filing/2020-fy)
- FY2025 引き上げ 「今後、余剰金の配当（復配）や株主優待等の株主還元策を早期に実施・継続していくための原資をさらに充実させるとともに、今後の資本政策の柔軟性及び機動性の確保を図ることを目的として」 — 当年度は分配可能額が存在せず無配を継続している一方、資本金・資本準備金の減少及び欠損填補を通じて、復配や株主優待などの株主還元策を早期に実施・継続する方針を明示している。 (https://komori.app/company/5341/filing/2024-fy)