# DX人材・グローバル人材の確保育成未達リスク｜ＮＧＫ（5333）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5333/threads/4c00fb3ffd3b
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## 経過

- FY2024 初出 「特に注力するのは「ＤＸ人材」と「グローバル人材」の確保・育成であり、デジタル技術を集中的に学ぶ社内ＤＸ留学制度や資格取得推奨といった取組みや語学研修をはじめ、異文化理解を基礎としたコミュニケーション・マネジメント研修や、各国エリアスタディなどのセミナーを実施しており、今後も人材育成の仕組みや制度の充実を図ってまいります。」 — DX人材・グローバル人材の確保・育成を重点施策とする一方、計画通りに進まない場合に事業遂行能力やNGKグループビジョン、New Value 1000の達成に影響するリスクを新たに整理している。 (https://komori.app/company/5333/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「ＤＸ人材とグローバル人材の確保・育成に注力し、デジタル技術を集中的に学ぶ社内ＤＸ留学制度や資格取得推奨、語学研修、異文化理解を基礎としたコミュニケーション・マネジメント研修、各国エリアスタディなどのセミナーを実施しております。」 — DX人材・グローバル人材の確保育成を重点施策とし、社内DX留学、資格取得、語学・異文化研修等を継続している。 (https://komori.app/company/5333/filing/2024-fy)