# VERTEX PurposeとVERTEX Policyによる社会的存在意義・価値観の再整理｜ベルテクスコーポレーション（5290）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「当社の社会的な存在意義となる「VERTEX Purpose（ベルテクス・パーパス）」を制定しております。また、パーパスの実現に向けて、全社員が共有する価値観、進むべき方向性を指し示す道標となる「VERTEX POLICY（ベルテクス・ポリシー）」を体系的に整理しております。」 — 創業100周年の節目に、社会的存在意義としてのPurposeと、全社員が共有する価値観・方向性としてのPolicyを制定・体系化した。 (https://komori.app/company/5290/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 再掲 「当社グループでは、未来への新たな一歩を踏み出すために、2024年４月１日に「VERTEX Purpose（ベルテクス・パーパス）」を制定しました。また、「VERTEX Purpose」の実現に向けて10年後の2034年に目指す姿、ありたい姿として策定した、長期ビジョン「VERTEX Vision2034」と2025年３月期から2027年３月期までの３か年を対象期間とする第３次中期経営計画を策定しました。」 — VERTEX Purpose、VERTEX Vision2034および第3次中期経営計画を、経営の枠組みとして引き続き説明している。 (https://komori.app/company/5290/filing/2024-h1)
- FY2025 再掲 「2024年4月1日に当社の社会的な存在意義となる「VERTEX Purpose（ベルテクス・パーパス）」を制定し、全社員が共有する価値観と進むべき方向性を明確化する「VERTEX POLICY（ベルテクス・ポリシー）」を体系的にまとめました。」 — VERTEX PurposeとVERTEX Policyを社会的存在意義・共有価値観の枠組みとして引き続き説明している。 (https://komori.app/company/5290/filing/2024-fy)
- FY2026 再掲 「「VERTEX Purpose」の実現に向け、2034年に目指す姿を描いた長期ビジョン「VERTEX Vision 2034」を策定し、バックキャスティングの手法で2025年3月期～2027年3月期を第３次中期経営計画期間と定めました。」 — Purpose、2034年の長期ビジョン、第3次中期経営計画を経営の枠組みとして継続している。 (https://komori.app/company/5290/filing/2025-fy)