# 日本ヒューム（5262） 組織変更および人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5262/disclosure/20220323509207
種別: 役員の異動
開示日: 2022-03-23
Komoriの読み（0-100）: 21
企業ページ: https://komori.app/company/5262

## 何が変わったか

技術本部に「洋上風力発電プロジェクト部」を新設し、田口拓望氏が同部長を兼任します。田口氏は従来の設計技術部長を続けます。

## 会社が挙げた理由

政府の「カーボンニュートラルに伴うグリーン成長戦略」を踏まえ、洋上風力発電事業におけるプレキャスト製品市場の創出・実用化に向けた技術開発を強化するため。

## 開示の要点

- 決議日: 2022年3月23日
- 就任予定日: 2022年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 田口 拓望
- 新任者の新役職: 設計技術部長兼洋上風力発電プロジェクト部長
- 新任者の前職: 設計技術部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: 技術本部に「洋上風力発電プロジェクト部」を新設
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「「設計技術部長兼洋上風力発電プロジェクト部長」「設計技術部長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「人事異動欄には田口拓望氏の部長職のみが記載されている。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「氏名欄に「田口 拓望」の1名が記載されている。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「「『洋上風力発電プロジェクト部』新設」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2022 年３月 23 日」「2022 年４月１日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2022 年４月１日付の組織変更および人事異動」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「設計技術部長兼洋上風力発電プロジェクト部長」「設計技術部長」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「当社は2022年4月1日付の組織変更および人事異動を決定いたしました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「洋上風力発電事業におけるプレキャスト製品市場の創出、実用化に向けた技術開発の強化を図ることを目的」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動理由として「技術開発の強化を図ることを目的」と記載されている。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「「技術開発の強化を図ることを目的」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「新役職「設計技術部長兼洋上風力発電プロジェクト部長」、現役職「設計技術部長」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「現役職「設計技術部長」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載はなく、田口氏は現職の設計技術部長を続ける。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載はない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「人事異動欄には部長職の異動のみが記載されている。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載はない。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性、外国籍、多様性に関する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「組織変更の内容は「洋上風力発電プロジェクト部」新設とされている。」）