# 子会社との連携強化・管理体制の確立｜トランザクション・メディア・ネットワークス（5258）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5258/threads/c162bedebde1
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## 経過

- FY2024 初出 「当社の経営方針に沿った子会社の経営管理体制を整備し、子会社管理に関する規程等に基づき経営管理を行い子会社管理の体制を確立させ、当社と子会社のサービスの融合、相互送客によりグループシナジーを創出してまいります。」 — ウェブスペース株式会社の子会社化後の課題として、規程に基づく子会社管理、サービス融合、相互送客によるグループシナジー創出が新たに明示された。 (https://komori.app/company/5258/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「当社の経営方針に沿った子会社の経営管理体制を整備し、子会社管理に関する規程等に基づき経営管理を行い子会社管理の体制を確立させ、当社と子会社のサービスの融合、相互送客によりグループシナジーを創出してまいります。」 — 子会社管理体制の確立、サービス融合、相互送客によるグループシナジー創出が引き続き対処課題として示されている。 (https://komori.app/company/5258/filing/2024-fy)
- 2026-06-04 再掲 「当社の経営方針に沿った子会社の経営管理体制を強化し、引き続き当社と子会社のサービスの融合、相互送客によりグループシナジーを創出してまいります。」 — 子会社管理体制の強化、サービス融合、相互送客によるシナジー創出方針が継続している。 (https://komori.app/company/5258/disclosure/20260528553786)
- FY2026 前進 「また、子会社との連絡会を毎月１回開催するとともに、必要に応じて当社の経営会議又は取締役会において、子会社の状況を適時に報告することで、子会社の業務の適正化を図っております。」 — 子会社管理規程に基づく重要業務管理、子会社役員の選任、月次連絡会、経営会議・取締役会への報告という管理体制が具体化された。 (https://komori.app/company/5258/filing/2025-fy)
