# 内部統制・倫理・リスク管理・情報開示委員会の運用｜オハラ（5218）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社は各種社内委員会等を設置しリスク管理、コーポレート・ガバナンスの充実に努めております。各種社内委員会等の概要は以下のとおりであります。・内部統制委員会　・倫理・コンプライアンス委員会　・リスク管理委員会　・情報開示委員会」 — 内部統制、倫理・コンプライアンス、リスク管理、情報開示を担う複数委員会の設置・運用を体系的に開示した。 (https://komori.app/company/5218/filing/2016-fy)
- FY2019 前進 「当連結会計年度は、全社的統制・決算財務報告・業務プロセス・ＩＴ統制に係る内部統制について、主要なグループ会社における整備・運用状況の評価と改善を実施いたしました。倫理・コンプライアンス委員会では、海外のグループ会社の従業員を対象としたコンプライアンス教育、輸出関連部門の担当者を対象とした安全保障貿易管理説明会などを開催いたしました。」 — 内部統制の評価・改善、海外グループ会社向けコンプライアンス教育、安全保障貿易管理説明会など、委員会活動の具体的な実施内容が開示された。 (https://komori.app/company/5218/filing/2018-fy)
- FY2021 再定義 「当社は各種社内委員会等を設置し、リスク管理、コーポレート・ガバナンスの充実に努めております。各種社内委員会等の概要は以下のとおりであります。・内部統制委員会 ・財務リスク分科会 ・倫理・コンプライアンス分科会 ・事業リスク分科会 ・情報開示分科会」 — 従来の内部統制委員会、倫理・コンプライアンス委員会、リスク管理委員会、情報開示委員会という整理から、内部統制委員会の下に財務リスク・倫理・コンプライアンス・事業リスク・情報開示の各分科会を置く体制へ再編された。 (https://komori.app/company/5218/filing/2020-fy)
- FY2022 前進 「当連結会計年度は、全社的統制・決算財務報告・業務プロセス・IT統制に係る内部統制について、主要なグループ会社における整備・運用状況の評価と改善を実施いたしました。倫理・コンプライアンス分科会では、ビジネスと人権及び内部通報をテーマとするコンプライアンス教育、輸出関連部門の担当者を対象とした安全保障貿易管理説明会などを開催いたしました。」 — 内部統制の評価・改善に加え、ビジネスと人権、内部通報、安全保障貿易管理をテーマとする教育・説明会の実施が年度実績として具体化された。 (https://komori.app/company/5218/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「当連結会計年度は、全社的統制・決算財務報告・業務プロセス・IT統制に係る内部統制について、主要なグループ会社における整備・運用状況の評価と改善を実施いたしました。倫理・コンプライアンス分科会では、個人情報、秘密情報の保護をテーマとするコンプライアンス教育、輸出関連部門の担当者を対象とした安全保障貿易管理説明会などを開催いたしました。」 — 主要グループ会社の内部統制評価・改善に加え、個人情報・秘密情報保護教育と安全保障貿易管理説明会の実施が年度実績として開示された。 (https://komori.app/company/5218/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「事業リスク分科会では、リスクの顕在化の防止及びリスクが顕在化した場合の危機の極小化を目的とした対応策を推進しており、各リスクについて評価を行い、グループ重要リスクの選定を行いました。」 — 従来の内部統制評価、コンプライアンス教育等に加え、各リスクの評価とグループ重要リスクの選定を年度実績として開示した。 (https://komori.app/company/5218/filing/2023-fy)