# 株式付与ESOP信託による従業員インセンティブ｜日本山村硝子（5210）の変遷

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## 経過

- FY2026 初出 「当社は、2024年11月18日開催の取締役会において、当社および当社グループ会社の従業員（以下「従業員」といいます。）を対象に、従業員の経営参画意識を醸成させることにより、当社グループの持続的な企業価値の向上に繋げることを目的として、従業員インセンティブ・プラン「株式付与ＥＳＯＰ信託」（以下「本制度」といいます。）の導入を決議いたしました。」 — 従業員の経営参画意識と企業価値向上を目的にESOP信託を導入した。信託期間は2024年12月5日から2029年8月31日までの予定で、取得株式総額は783百万円、予定交付株式数は477,500株である。 (https://komori.app/company/5210/filing/2025-fy)