# ニッタ（5186） 事後交付型業績連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5186/disclosure/20260507518718
種別: ガバナンス
開示日: 2026-05-08
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企業ページ: https://komori.app/company/5186

## 何が変わったか

取締役会は、社外取締役を除く取締役を対象に、業績目標の達成度に応じて将来株式を交付する事後交付型の業績連動株式報酬制度の導入を決議した。導入には2026年6月25日開催予定の株主総会での承認が必要である。

## 会社が挙げた理由

企業価値の持続的な向上に向けたインセンティブの付与、株主との一層の価値共有、中長期経営計画その他の業績目標達成への意欲向上、中長期的な企業価値向上へのコミットメント強化を目的としている。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 役員報酬制度を見直し、事後交付型業績連動型株式報酬制度の導入を取締役会で決議。株主総会への付議を決定した。執行役員にも同様の制度を導入予定。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「役員報酬制度の見直しを行い、事後交付型業績連動型株式報酬制度…の導入を決議し、本制度に関連する議案を…定時株主総会…に付議することといたしました」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 前向きな表現のみ（原文: 「「当社の企業価値の持続的な向上を図る更なるインセンティブを付与」「中長期的な企業価値向上へのコミットメントを強化することを目的」」）