# ニッタ（5186） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5186 English name: Nitta Corporation 業種: 自動車・輸送機 ## 事業の概要 NITTAグループは、ベルト・ゴム製品、ホース・チューブ製品、化工品、その他産業用製品、不動産、経営指導を主たる事業とする企業グループです。国内外33社の関係会社と関連会社を含み、2026年3月末時点での構成は提出会社および子会社33社・関連会社11社を含む連結会計年度末日現在の体制です。事業区分はベルト・ゴム製品事業、ホース・チューブ製品事業、化工品事業、その他産業用製品事業、不動産事業、経営指導事業の6区分で、区分名はセグメントと同一です。SHIFT2030を中長期経営計画として掲げ、フェーズ2実行中（2026年3月期実績）、フェーズ3を2031年3月期目標として設定。3大SHIFTは「成長へのSHIFT」「企業価値向上へのSHIFT」「更なるグローバル化へのSHIFT」で、売上高918億円（フェーズ2実績）、2028年3月期目標1,050億円、2026年3月期実績に対する進捗は売上高は過去最高、営業利益率は6.4%、フェーズ2の事業ROICは概ね順調、4℃/1.5℃シナリオの気候変動リスク・機会の分析と対策を推進しています。 ## 提出書類 - [2026-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/5186/filing/2025-fy) - [2025-11-12 半期報告書](https://komori.app/company/5186/filing/2025-h1) - [2025-06-25 有価証券報告書](https://komori.app/company/5186/filing/2024-fy) - [2024-11-07 半期報告書](https://komori.app/company/5186/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-09-25 従業員持株会に対する譲渡制限付株式としての自己株式処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260925539952) — 従業員持株会を通じた譲渡制限付株式の自己株式処分について、払込みが完了した。持株会員の確定により、一部失権となり、処分株式数は43,500株から40,500株へ、処分価額総額は271,005,000円から252,315,000円へ減少した。 - [2026-09-11 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260911534784) — 2026年10月1日付で、細谷覚氏がニッタ・ムアー事業部の品質保証部長に加えて名張工場長を兼務します。 - [2026-08-07 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260806512724) — 2027年3月期の第2四半期累計と通期について、売上高と各利益の予想を上方修正した。半導体製造装置向け製品の需要拡大などを背景に、通期営業利益は6,200百万円から8,000百万円へ引き上げられた。 - [2026-08-07 2027年3月期 第1四半期決算短信[日本基準]（連結）](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260806512589) — 2027年3月期第1四半期は、半導体製造装置向けなどの需要増と価格転嫁の進展により、増収・大幅増益となった。通期業績予想は修正されたが、本文には修正前の数値は記載されていない。 - [2026-07-24 取締役及び執行役員に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260721596948) — 取締役4名（社外取締役を除く）と執行役員2名に対する譲渡制限付株式報酬として、自己株式6,203株の処分に関する払込みが完了した。 - [2026-06-25 従業員持株会に対する譲渡制限付株式としての自己株式処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260625580489) — ニッタ従業員持株会を通じて、対象となる管理職従業員に譲渡制限付株式を付与するため、会社が自己株式43,500株を第三者割当で処分することを決議した。株式数と処分総額は、加入・同意確認後に変わる可能性がある。 - [2026-06-25 取締役及び執行役員に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260625580476) — 取締役4名と執行役員2名に対し、譲渡制限付株式報酬として自己株式6,203株を割り当てることを決議した。対象者には合計38,644,690円の金銭報酬債権を支給し、その全額を現物出資に充てる。 - [2026-06-24 株主提案に係る一部議題の取り下げに関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260623577398) — 株主提案のうち、取締役1名の選任議案（第5号議案）が提案株主によって取り下げられ、会社も取り下げへの同意を決議した。招集通知の修正は行わず、同議案への議決権は集計対象外とする。 - [2026-06-23 株主提案に係る一部議題の取り下げに関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260623577243) — 株主提案者が、定時株主総会に付議予定だった「取締役1名選任の件（第5号議案）」を取り下げた。会社は取り下げに同意し、この議案に関する議決権は集計対象外として扱う。 - [2026-06-04 「2026年定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項」の一部修正について](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260603562257) — 2026年定時株主総会の電子提供措置事項について、掲載PDFに「株主資本等変動計算書」と「個別注記表」が追加された。 - [2026-06-02 2026年定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260601558572) — 第97期の定時株主総会を2026年6月25日に開催し、配当、取締役・補欠監査役の選任、役員向け業績連動型株式報酬など9議案を付議する。第5号議案から第9号議案は株主提案で、取締役会はいずれにも反対している。 - [2026-05-08 株主提案に対する当社取締役会意見に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260507518730) — 株主から提出された5件の提案（取締役1名の選任、配当性向100％の配当、社外取締役過半数化など）について、取締役会がいずれも反対することを決議した。 - [2026-05-08 剰余金の配当(増配)に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260507518722) — 2026年3月期の期末配当を、直近予想の1株73円から15円増やし、88円とする案を決めた。中間配当72円と合わせた年間配当は160円となる。 - [2026-05-08 事後交付型業績連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260507518718) — 取締役会は、社外取締役を除く取締役を対象に、業績目標の達成度に応じて将来株式を交付する事後交付型の業績連動株式報酬制度の導入を決議した。導入には2026年6月25日開催予定の株主総会での承認が必要である。 - [2026-05-08 2026年3月期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260507518716) — 2026年3月期は、売上高が1.7％増、営業利益が13.7％増、親会社株主に帰属する当期純利益が11.5％増となった。次期は売上高・営業利益の増加を見込む一方、純利益は減少を予想し、年間配当は170円へ増配する。 - [2026-04-28 執行役員に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260427512370) — 2026年4月3日に決議した、執行役員向けの譲渡制限付株式報酬としての自己株式6,699株の処分について、払込みが完了した。 - [2026-04-20 社外取締役選任候補者の辞退及び新任取締役候補者に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260420506538) — 社外取締役候補だった豊島ひろ江氏が候補者を辞退し、代わりに黒田愛氏を新たな社外取締役候補として6月25日の定時株主総会に付議する。取締役の総数は7名で変わらないが、社外取締役の構成が入れ替わる。 - [2026-04-03 執行役員に対する譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5186/disclosure/20260403597883) — 執行役員7名に対し、金銭報酬債権を現物出資する形で、自己株式6,699株を譲渡制限付株式報酬として処分することを決議した。株式は、原則として対象役員が取締役・執行役員等の地位を退任・退職するまで譲渡できない。 ## 変遷 - [従業員持株ＥＳＯＰによる中長期的企業価値向上](https://komori.app/company/5186/threads/6028a0cd3877) - [主要需要業界と為替変動へのエクスポージャー](https://komori.app/company/5186/threads/32497bc5b302) - [増収増益と収益性の改善](https://komori.app/company/5186/threads/a75dab7cae10) - [欧州の原材料価格高騰によるベルト・ゴム製品事業の利益圧迫](https://komori.app/company/5186/threads/aaff187dfddf) - [2027年３月期の連結業績予想](https://komori.app/company/5186/threads/99f2c70b74bc) - [業績連動・株式報酬による取締役との価値共有](https://komori.app/company/5186/threads/ad04d8215520) - [中長期経営計画『Ｖ２０２０』の達成](https://komori.app/company/5186/threads/d6520378b50c) - [新製品・新事業の創出](https://komori.app/company/5186/threads/1f9855d77422) - [グローバル化の推進](https://komori.app/company/5186/threads/f0673319dc5c) - [生産設備の増強と海外工場整備](https://komori.app/company/5186/threads/ce0a7ce32ea8) - [高付加価値素材と一貫研究体制による収益力強化](https://komori.app/company/5186/threads/747cf639883e) - [ＮＩＣ・ＴＰＦによる新規事業探索とロボット分野展開](https://komori.app/company/5186/threads/997a5a248e97) - [自然災害と海外政治・法規制等の外的要因](https://komori.app/company/5186/threads/6838d222953e) - [市況悪化による製造設備等の減損](https://komori.app/company/5186/threads/b1bae0d14026) - [ＢＣＰの強化](https://komori.app/company/5186/threads/6e982e4f4e0b) - [営業債権の信用リスクと営業債務の流動性リスク管理](https://komori.app/company/5186/threads/15e98d20017e) - [設備投資・人員増によるホース・チューブ事業の利益圧迫](https://komori.app/company/5186/threads/813c071d24c1) - [政策保有株式の合理性検証と縮減](https://komori.app/company/5186/threads/cae3191fc46c) - [代表取締役会長・社長の役職変更](https://komori.app/company/5186/threads/3f9f2a1d8bdc) - [新型コロナウイルス感染症後のIT・調達網・勤務体制の整備](https://komori.app/company/5186/threads/be680ffb73a2) - [従業員持株ＥＳＯＰ信託の株価下落時における債務保証リスク](https://komori.app/company/5186/threads/f737190630de) - [中長期経営計画『SHIFT2030』フェーズ１の達成](https://komori.app/company/5186/threads/43af19358bb7) - [GHG排出量46％削減と2050年カーボンニュートラル](https://komori.app/company/5186/threads/e309cbe1dbc4) - [情報システム・ネットワークへの外部攻撃・侵入](https://komori.app/company/5186/threads/a3f9b91c30e2) - [Gates Corporation等による仲裁申立てと合弁契約等をめぐる紛争](https://komori.app/company/5186/threads/f5be598490ec) - [人的資本の多様性・健康経営目標](https://komori.app/company/5186/threads/a673d50b57f1) - [人材育成プログラムと健康・働きやすい職場環境の整備](https://komori.app/company/5186/threads/82ad05de2006) - [事業ポートフォリオ見直しと投下資本効率の改善](https://komori.app/company/5186/threads/4a505f4ddc51) - [インターナルカーボンプライシング制度の導入](https://komori.app/company/5186/threads/8fe67a9a4d7e) - [投資有価証券評価損の計上](https://komori.app/company/5186/threads/66229600fd88) - [常州ニッタムアー伊藤金属有限公司の閉鎖](https://komori.app/company/5186/threads/180a794337bb) - [業績に応じた株主還元](https://komori.app/company/5186/threads/f8fadeef37bc) - [社外役員による独立した監督と監査](https://komori.app/company/5186/threads/11dcfb94de5a) - [健全なバランスシートの維持](https://komori.app/company/5186/threads/2b3aa35ed73c) - [持続的成長と中長期的企業価値向上を支える企業統治](https://komori.app/company/5186/threads/1383841b7de3) - [自己株式取得による資本効率向上と機動的な資本政策](https://komori.app/company/5186/threads/1c0cadff4635) - [株主判断を前提とした大規模買付ルール](https://komori.app/company/5186/threads/9618f2119d7e) - [製品欠陥・納入遅延による業績影響](https://komori.app/company/5186/threads/bef00ebf4859) - [IFRS第16号『リース』の適用](https://komori.app/company/5186/threads/97227f4cabda) - [ESG推進とSDGsのGOAL達成](https://komori.app/company/5186/threads/2e6206203af0) - [電動車普及によるホース・チューブ製品需要の減少リスク](https://komori.app/company/5186/threads/21abf37393b9) - [TCFD対応による気候変動リスク・機会のシナリオ分析](https://komori.app/company/5186/threads/69617453ac86) - [株主優待制度による株主還元](https://komori.app/company/5186/threads/766a3e0da0e2) - [資材・部材の供給途絶リスク](https://komori.app/company/5186/threads/ee2cacfae0f9) - [ＣＳＲ推進とグループ全体のリスク管理・内部統制](https://komori.app/company/5186/threads/5c0af172aed0) - [中長期経営計画の達成に伴う先行コストによる利益圧迫](https://komori.app/company/5186/threads/b4dafa42d432) - [収益認識・時価算定等の新会計基準への対応](https://komori.app/company/5186/threads/dd209e1e6ecd) - [関西化工とニッタテクノの吸収合併・商号変更](https://komori.app/company/5186/threads/d6653d6da074) - [組織変更に伴う報告セグメント区分の変更](https://komori.app/company/5186/threads/bc0b37d6a8b2) - [火災・爆発事故による事業中断](https://komori.app/company/5186/threads/4a7fe437e529) - [重大な過失等による環境汚染事故](https://komori.app/company/5186/threads/33a6a56de626) - [トータルコスト競争力の向上](https://komori.app/company/5186/threads/ec12e524df3c) - [デリバティブによる為替変動リスクの回避](https://komori.app/company/5186/threads/4e3ce6aecd2b) - [新型コロナウイルス感染症の収束仮定に伴う会計上の見積り不確実性](https://komori.app/company/5186/threads/99b6aefb9f1a) - [Ｖ２０２０第２フェーズの３大チャレンジ](https://komori.app/company/5186/threads/bf5874b20c1d) - [ソフトマテリアル複合化技術のグローバルNo.１パートナー](https://komori.app/company/5186/threads/3af1de919e36) - [半導体需要変動に対応する安定供給体制](https://komori.app/company/5186/threads/83687f7118e5) - [ゲイツコリア解散と中国生産拠点への生産集約](https://komori.app/company/5186/threads/726ac4ee04f6) - [提案型マーケティングとグローバル知的財産の強化](https://komori.app/company/5186/threads/fe576a885a74) - [内部留保の研究開発・新規事業・設備への配分](https://komori.app/company/5186/threads/aca0a897fc36) - [取締役会と業務執行の分離による意思決定の迅速化](https://komori.app/company/5186/threads/4c592f5d770c) - [収益性重視の経営](https://komori.app/company/5186/threads/166814afe138) - [新しいＮＩＴＴＡグループ理念と価値観の共有](https://komori.app/company/5186/threads/17817d4e14f4) - [品質・環境・労働安全衛生の継続的改善](https://komori.app/company/5186/threads/44771e7fc624) - [東洋ゴム工業グループの化工品事業取得](https://komori.app/company/5186/threads/3ed62a843aea) - [韓国ニッタムアーの完全子会社化による相乗効果・意思決定迅速化](https://komori.app/company/5186/threads/e79e6bf1ba8a) - [浪華ゴム工業の子会社化による事業領域拡大](https://komori.app/company/5186/threads/a562eab2045a) - [北米ベルト事業の買収によるグローバル展開](https://komori.app/company/5186/threads/e478ded0a4b9)