# フコク（5185） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5185 English name: Fukoku Co.,Ltd. 業種: 自動車・輸送機 ## 事業の概要 本報告書は、機能品事業・防振事業・ライフサイエンス事業・金属加工事業・ホース事業を中核とする企業グループの事業構造・経営方針・注目点・契約などの要点を抽出した長文構造化レポート。連結子会社17社、持分法適用関連会社1社で構成。新中期経営計画2026を2023年6月に策定、公表。ESG改革・TCFD賛同・CDPスコア“B”獲得、2025年度には廃棄物50%削減・2030年CO2削減46%・2050年カーボンニュートラルを目指す。主要製品は機能品・防振・ライフサイエンス・金属加工・ホース。従業員数は連結4,401人。重要な契約は技術援助契約（中国企業）等。地域別売上は日本・中国・北米・その他等に分解。大株主上位10名の開示あり。沿革には1953年設立から2025年設立の動き、 Φコミュニケーション HUB開所、FKC America Inc.設立等。財務・セグメント・地域別売上・設備投資・中期目標等を併記。 ## 提出書類 - [2026-06-22 有価証券報告書](https://komori.app/company/5185/filing/2025-fy) - [2025-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/5185/filing/2025-h1) - [2025-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/5185/filing/2024-fy) - [2024-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/5185/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-09-30 従業員持株会奨励金付与率の引き上げに関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260930542597) — 従業員持株会の奨励金付与率を10％から20％へ引き上げる。2027年1月の拠出分から適用し、1口1,000円あたりの奨励金は100円から200円になる。 - [2026-08-06 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260806512273) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が小幅に増え、営業利益以下の利益は大きく改善しました。通期業績予想は据え置きですが、年間配当予想は前期実績の85円から100円に増えています。 - [2026-07-23 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260723598269) — 2026年6月24日に決議した譲渡制限付株式報酬としての自己株式6,920株について、取締役5名からの払込みが2026年7月23日に完了した。 - [2026-06-24 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260624578409) — 取締役5名に対し、譲渡制限付株式報酬として自己株式6,920株を処分することを決議した。株式は一定期間、退任・退職などまで譲渡できない。 - [2026-06-19 インドネシア事業体制整備に伴う連結子会社間の事業譲渡、解散および清算に関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260619574688) — インドネシアの連結子会社TRIMの自動車用ホース事業と関連生産設備を、同じく連結子会社のFTRへ移管する。その後、TRIMを解散・清算する。 - [2026-06-02 2026年度定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料（交付書面省略事項含む）](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260601557897) — 2026年6月24日に第73回定時株主総会を開催し、取締役9名と補欠の監査等委員である取締役1名の選任、買収への対応方針の継続を付議する。 - [2026-05-19 ライフサイエンス領域の新製品開発で再生医療市場の発展へ貢献](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260519540800) — フコクが、ヒト末梢血由来細胞からNK細胞を選択的に活性化・増殖させる研究用の大量培養キット「Phicello NK/Tシリーズ」を新発売した。 - [2026-05-15 当社株式等の大量買付行為等に関する対応策（買収への対応方針）の継続について](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260515538360) — 既存の買収防衛策を、2026年6月24日開催予定の定時株主総会で承認されることを条件に継続する方針を取締役会が決定しました。現時点で、実際の買収提案は受けていません。 - [2026-05-15 中期経営計画最終年度の業績目標取り下げに関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260515538286) — 2027年3月期を最終年度とする中期経営計画の数値目標を取り下げた。公表時の売上高目標1,200億円に対し、現在の通期連結業績予想は850億円となり、営業利益率とROEも目標を下回っている。 - [2026-05-15 「剰余金の配当」及び「配当政策の基本方針の変更（配当性向の引き上げ）に関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260515538231) — 2026年3月期の期末配当は、直近予想どおり1株42円50銭に決定し、前期から5円増配となった。また、配当性向の目安を連結30％から40％へ引き上げ、年間配当の下限を1株20円から50円へ変更する。 - [2026-05-15 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260515538161) — 2026年3月期は、売上高がほぼ横ばいで増えた一方、営業利益と最終利益が減少しました。2027年3月期は減収・営業減益を見込みつつ、年間配当は85円から100円へ増やす計画です。 - [2026-05-14 特別損失の計上及び通期連結業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260514533787) — 2026年3月期の通期連結業績予想を修正し、売上高・営業利益・経常利益は増額する一方、減損損失918百万円の計上により親会社株主に帰属する当期純利益は960百万円減額した。配当予想は変更していない。 - [2026-04-24 JAXA 宇宙戦略基金事業に採択](https://komori.app/company/5185/disclosure/20260424510406) — フコクが提案した、宇宙向けの振動減衰技術がJAXAの宇宙戦略基金事業の研究テーマに採択された。今後、高温・低温や高放射線などの環境で使えるアイソレータの研究開発を進める。 ## 変遷 - [多様な人材の育成・D&I・働きがいのある職場環境づくり](https://komori.app/company/5185/threads/a27c71ffd7dc) - [新技術・新商品の開発と原価低減](https://komori.app/company/5185/threads/308168f27492) - [英国のEU離脱、中国・新興国経済、地政学的リスクによる不確実性](https://komori.app/company/5185/threads/5cacbf97f5bd) - [自動車産業の新たな競争構造への対応圧力](https://komori.app/company/5185/threads/4962c24915d3) - [先行投資とコスト増の負荷](https://komori.app/company/5185/threads/f5edd7bdfc81) - [売上高・利益の前年同期比減少](https://komori.app/company/5185/threads/694caa654973) - [ライフサイエンス関連事業とマイクロ流路チップの商品化](https://komori.app/company/5185/threads/f863526c5d2e) - [原材料・部品の外部業者依存と価格高騰](https://komori.app/company/5185/threads/95adb8d889c1) - [不採算事業からの撤退と事業整理](https://komori.app/company/5185/threads/a3df9ce54047) - [ソリューションビジネスによるワイパー事業の拡販](https://komori.app/company/5185/threads/5d3c41542115) - [持続的成長のための強固な事業基盤構築](https://komori.app/company/5185/threads/6b4d8b4aa572) - [2027年度を初年度とする次期中期経営計画](https://komori.app/company/5185/threads/089261bc2a78) - [役員報酬制度の見直しと退職慰労金制度の廃止](https://komori.app/company/5185/threads/7e3cccd776a9) - [アジア・アセアンを基盤とした東欧・中米への拠点拡大](https://komori.app/company/5185/threads/63f7b503725f) - [不適切な支配を防止する買収防衛策](https://komori.app/company/5185/threads/f4babb91716d) - [研究開発活動の継続](https://komori.app/company/5185/threads/3f7185056dd6) - [中間配当の実施（1株10円）](https://komori.app/company/5185/threads/61da33900eae) - [安定配当と内部留保による事業・競争力投資](https://komori.app/company/5185/threads/02a7d1e546b1) - [自己株式の取得](https://komori.app/company/5185/threads/aaf9acf50aa5) - [収益性低下による固定資産の減損](https://komori.app/company/5185/threads/c98719f8696a) - [設備投資と海外工場拡張による生産基盤整備](https://komori.app/company/5185/threads/f16068e33bc8) - [コンプライアンス委員会・リスク管理委員会・内部監査による管理体制](https://komori.app/company/5185/threads/8825ec38ba43) - [新規事業の開拓と成長産業分野の商品開発](https://komori.app/company/5185/threads/435c00da1097) - [金属加工事業の生産性鈍化による利益圧迫](https://komori.app/company/5185/threads/2aac6f70a4ec) - [政策保有株式の合理性検証と縮減](https://komori.app/company/5185/threads/88f20e8248cf) - [環境プロジェクト部門によるゴム廃棄物・CO2削減](https://komori.app/company/5185/threads/0a521e85d31c) - [DX戦略課の新設によるDX推進](https://komori.app/company/5185/threads/049473189a3c) - [新中期経営計画2026の数値目標](https://komori.app/company/5185/threads/7185f8f6f0a2) - [上海フコク不正行為を受けた再発防止策とグループ内部統制強化](https://komori.app/company/5185/threads/2e5e01327938) - [上海フコク元従業員による不正経理・資金着服](https://komori.app/company/5185/threads/cf5a3a26cadb) - [フコクインディアの決算日変更と9か月分連結](https://komori.app/company/5185/threads/68665f60e574) - [後発事象に関する会計基準への対応](https://komori.app/company/5185/threads/8cffffd3b883) - [グローバル事業の再編と管理体制の整備](https://komori.app/company/5185/threads/36ecd8b11165) - [企業価値と株主共同の利益の向上](https://komori.app/company/5185/threads/88723d32441a) - [大量買付提案に対する株主判断の尊重](https://komori.app/company/5185/threads/02da29760912) - [長期的・持続的な発展](https://komori.app/company/5185/threads/7fc6fd3740fa) - [保護主義を踏まえたグローバル事業展開の中期戦略見直し](https://komori.app/company/5185/threads/0ba5055ebfca) - [交換式バッテリー共通利用の電動農業機械向け開発](https://komori.app/company/5185/threads/3e9d7876cc32) - [円高・海外需要鈍化による業績への影響](https://komori.app/company/5185/threads/7bd046590bdf) - [需要変動に応じた柔軟な生産能力・固定費対応](https://komori.app/company/5185/threads/97f07834fd59) - [PBR１倍超の実現](https://komori.app/company/5185/threads/a5c22f1e7be0) - [世界中の顧客要望に応える商品・サービスの充実](https://komori.app/company/5185/threads/b6590f5c728d) - [新しい価値創造への挑戦と未来づくりへの貢献](https://komori.app/company/5185/threads/c03b728cee43) - [コーポレート・ガバナンスの強化](https://komori.app/company/5185/threads/0df65cf445bd) - [安全で高品質な製品の提供](https://komori.app/company/5185/threads/48f56cf73500) - [自動車産業への依存](https://komori.app/company/5185/threads/511f6c444cf3) - [海外事業拡大に伴う現地事情・法制度変化](https://komori.app/company/5185/threads/82bc86bdfae6) - [戦略的提携・合弁事業の維持](https://komori.app/company/5185/threads/61d578bca976) - [知的財産の保護・侵害](https://komori.app/company/5185/threads/01ffcd52bfbc) - [製品欠陥によるリコール・製造物責任](https://komori.app/company/5185/threads/419e6ce20e49) - [災害・戦争・社会インフラ麻痺等による操業停滞](https://komori.app/company/5185/threads/e750747bcc28) - [突発的な資金需要と手許流動性リスクへの備え](https://komori.app/company/5185/threads/437ae67324f5) - [外貨借入による為替リスクヘッジ](https://komori.app/company/5185/threads/bb58d76ae3b8) - [気候変動による販売機会・サプライチェーン分断リスク](https://komori.app/company/5185/threads/3f9836ade3fa) - [サステナビリティ委員会・TCFDに基づく気候変動対応](https://komori.app/company/5185/threads/68820a4a6edf) - [確定給付企業年金制度から確定拠出企業年金制度への移行](https://komori.app/company/5185/threads/e7a817251fdc) - [組織風土改革による価値創造文化の醸成](https://komori.app/company/5185/threads/1f2b6d9f4821) - [新リース会計基準への対応](https://komori.app/company/5185/threads/583828cc353d) - [新事業・ホース事業を含む報告セグメントの再編](https://komori.app/company/5185/threads/d5aa0d197f99) - [フコクバリューによるグループ一体感の醸成](https://komori.app/company/5185/threads/537501c3c89f) - [2019年度のV字回復基盤確立と2020年度新3ヵ年計画策定](https://komori.app/company/5185/threads/6ee128ea91e3) - [新型コロナウイルス感染症拡大による受注・操業・サプライチェーン影響](https://komori.app/company/5185/threads/26acd3dde2cd) - [新型コロナウイルス感染症による会計上の見積り不確実性](https://komori.app/company/5185/threads/ea021af91e05) - [タイ工場の騒音・粉塵・異臭をめぐる損害賠償訴訟](https://komori.app/company/5185/threads/f326c0509e22) - [生産設備製造請負契約解除に伴う損害賠償訴訟](https://komori.app/company/5185/threads/2f620db1532f) - [フコクチェコ有限会社の解散](https://komori.app/company/5185/threads/9f5cab9a9307) - [環境規制遵守コスト](https://komori.app/company/5185/threads/8945db16519e) - [サイバー攻撃等による情報流出・システム停止](https://komori.app/company/5185/threads/0a803848b17d) - [収益認識に関する新会計基準の適用準備](https://komori.app/company/5185/threads/4085dcc8d6fa) - [時価算定会計基準等の適用準備](https://komori.app/company/5185/threads/6f9ab6ace0fd) - [東京証券取引所プライム市場への上場](https://komori.app/company/5185/threads/1100badc4509) - [自己株式取得に伴う主要株主・筆頭株主の異動](https://komori.app/company/5185/threads/24439a26d37f) - [FRP（Fukoku Revival Plan）による本体の体質強化](https://komori.app/company/5185/threads/ad02ad01c453) - [平成31年度の連結売上高840億円・経常利益率6％](https://komori.app/company/5185/threads/eb6df330162a) - [中国における韓国バッシングによる子会社への影響](https://komori.app/company/5185/threads/4043357441ca) - [会計方針・会計上の見積りの開示基準への対応](https://komori.app/company/5185/threads/102205389782) - [役員報酬カット等による固定費削減](https://komori.app/company/5185/threads/6e449510e052) - [タイ生産の開始と事業推進](https://komori.app/company/5185/threads/cba32e89b21f) - [建物附属設備・構築物の減価償却方法変更](https://komori.app/company/5185/threads/e6517af7d3fb) - [繰延税金資産の回収可能性に関する適用指針の適用](https://komori.app/company/5185/threads/cd2f19ff4d5a) - [中小企業を中心とした人手不足](https://komori.app/company/5185/threads/12c38862dcd1) - [中国・新興国市場への進出](https://komori.app/company/5185/threads/4b964fe5f721) - [子会社間の移管遅延による機能品事業の利益圧迫](https://komori.app/company/5185/threads/37c91897bf77) - [主要事業のプロダクトミックス変化による利益圧迫](https://komori.app/company/5185/threads/7796217d7fcd) - [ポストコロナの新常態に向けた事業・就業体制の整備](https://komori.app/company/5185/threads/b38da0a6a705)