# 株式会社PM Clubの吸収合併｜オープンワーク（5139）の変遷

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## 経過

- 2026-02-25 初出 「当社は、2026年4月1日を効力発生日として、当社を吸収合併存続会社、株式会社PM Clubを吸収合併消滅会社とする吸収合併（以下「本件合併」といいます）を行うことといたしました。」 — 株式会社PM Clubを完全子会社とする吸収合併計画を初めて記録した。株式その他の金銭等の合併対価は交付せず、オープンワーク株式会社が同社の資産及び負債並びに権利義務の一切を承継する。 (https://komori.app/company/5139/disclosure/20260209552934)
- 2026-03-24 前進 「2025年12月に株式会社PM Clubの全株式取得を決議し、初のM&Aを実施。」 — PM Clubについて、完全子会社化に続く吸収合併計画及び取得後の活用方針を具体化した。 (https://komori.app/company/5139/disclosure/20260324587190)
- 2026-04-01 再掲 「PM Club 社とは「スキルベースドハイアリング」を進めるための「スキルズインベントリー」の実現可能性に価値を見出してご一緒いたしました。短期的な業績に対するインパクトはありませんが、このスキルタグを活用したマッチングは非常に独自性が高く、具体的な内容についてはまだ開示することができないものの、当社グループの中長期的な競争優位性の源泉になると考えております。」 — PM Clubとの連携目的をスキルベースドハイアリング及びスキルタグを活用したマッチングとして再説明し、短期業績への影響はないとした。 (https://komori.app/company/5139/disclosure/20260401596080)
- 2026-04-02 達成 「当社は、2026年４月１日を効力発生日として、当社を吸収合併存続会社、株式会社PM Clubを吸収合併消滅会社とする吸収合併（以下「本件合併」といいます）を行いました。」 — PM Clubの吸収合併が2026年4月1日を効力発生日として完了したことを事後開示した。PM Clubの資産、負債その他の権利義務の一切を承継した。 (https://komori.app/company/5139/disclosure/20260402597264)