# 小規模組織と特定人物依存のリスク｜ｕｎｅｒｒｙ（5034）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/5034/threads/327611a14759
企業ページ: https://komori.app/company/5034

## 経過

- FY2022 初出 「当社は、小規模組織であり、内部管理体制もこのような組織規模に応じたものとなっております。」 — 小規模組織ゆえの特定人物への依存を開示し、採用、権限委譲、経営幹部育成による体制強化を方針としている。 (https://komori.app/company/5034/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「当社は、小規模組織であり、内部管理体制もこのような組織規模に応じたものとなっております。また、小規模組織であるため、業務執行については役員を中心とした特定の人物が各部門の責任者として非常に重要な役割を担っております。」 — 組織規模と特定人物への依存を引き続きリスクとしているが、情報共有・権限委譲・幹部育成による対応も記載している。 (https://komori.app/company/5034/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 削除 「該当事項はありません。」 — 当四半期報告書の事業等のリスク欄は「該当事項はありません」とされ、小規模組織と特定人物依存のリスクの個別記載はない。 (https://komori.app/company/5034/filing/2023-q2)
- FY2024 再掲 「当社は、小規模組織であり、内部管理体制もこのような組織規模に応じたものとなっております。また、小規模組織であるため、業務執行については役員を中心とした特定の人物が各部門の責任者として非常に重要な役割を担っております。」 — 小規模組織と特定人物依存のリスクを再掲し、採用、経営管理体制強化、権限委譲等を対応方針としている。 (https://komori.app/company/5034/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 削除 「該当事項はありません。」 — 当中間報告書の事業等のリスク欄に、小規模組織と特定人物依存のリスクの個別記載はない。リスク自体の消滅は断定しない。 (https://komori.app/company/5034/filing/2024-h1)
- FY2025 再掲 「当社は、小規模組織であり、内部管理体制もこのような組織規模に応じたものとなっております。また、小規模組織であるため、業務執行については役員を中心とした特定の人物が各部門の責任者として非常に重要な役割を担っております。」 — 小規模組織と特定人物依存のリスクを再開示し、採用、経営管理体制強化、権限委譲、中長期インセンティブによる対応を記載している。 (https://komori.app/company/5034/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 削除 「該当事項はありません。」 — 当中間報告書の事業等のリスク欄に、小規模組織と特定人物依存のリスクの個別記載はない。リスク自体の消滅は断定しない。 (https://komori.app/company/5034/filing/2025-h1)