# 属性にかかわらない人材の採用・育成｜セカンドサイトアナリティカ（5028）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「性別、国籍、年齢等の属性に制限を設けず、能力や成長余地の高い人材を平等かつ重点的に採用、育成していく方針であります。」 — 性別、国籍、年齢等の属性に制限を設けず、能力や成長余地を重視して人材を採用・育成する方針を初めて明示した。 (https://komori.app/company/5028/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「また、性別、国籍、年齢等の属性に制限を設けず、能力や成長余地の高い人材を平等かつ重点的に採用、育成していく方針であります。」 — 性別、国籍、年齢等に制限を設けず、能力や成長余地を重視した採用・育成方針を再掲した。 (https://komori.app/company/5028/filing/2024-fy)
- FY2025 再掲 「また、性別、国籍、年齢等の属性に制限を設けず、能力や成長余地の高い人材を平等かつ重点的に採用、育成していく方針であります。」 — 性別、国籍、年齢等の属性に制限を設けず、能力や成長余地を重視した採用・育成方針を再掲した。 (https://komori.app/company/5028/filing/2025-fy)
