# 専門人財の確保・育成・定着リスク｜アース製薬（4985）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「少子高齢化による労働人口の減少や雇用情勢の変化等により、事業活動に必要な専門性を持った人財を計画通りに確保できなかった場合、もしくは育成・定着が進まなかった場合には、中長期的な成長を達成できなくなる可能性があります。」 — 人財の確保、育成、定着及び多様性を尊重する組織風土の形成に失敗した場合の中長期成長への影響を、新たな主要リスクとして明示した。 (https://komori.app/company/4985/filing/2023-fy)
- FY2024 悪化 「しかしながら、少子高齢化による労働人口の減少や雇用情勢の変化等により、事業活動に必要な専門性を持った人財を計画通りに確保できなかった場合、もしくは育成・定着が進まなかった場合には、中長期的な成長を達成できなくなる可能性があります。また、価値観の多様性を尊重し、組織での関係性が向上する風土が醸成できない場合には、事業における機会損失だけでなく、人財の流出が起こり、事業活動が停滞する可能性があります。」 — 専門人財の確保・育成・定着に加え、多様性を尊重する組織風土が醸成できない場合の人財流出・事業停滞リスクが具体的に示された。 (https://komori.app/company/4985/filing/2024-fy)