# 2026年9月期の人的資本指標目標｜Ｗａｑｏｏ（4937）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「指標　目標（2026年9月期）　実績（当連結会計年度）
リーダーシップに関する教育研修実施回数　5回　2回
年次有給休暇取得率　75％　74％」 — リーダーシップ教育研修を2026年9月期に5回、有給休暇取得率を75％とする人的資本上の期限・数値付き目標を初めて開示している。 (https://komori.app/company/4937/filing/2024-fy)