# サステナビリティ委員会によるESG経営の組織化｜Ｉ−ｎｅ（4933）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社は、中長期的な企業価値の向上に向け、サステナビリティが重要な経営課題であると認識しており、これまで以上に社会課題の解決と事業の成長を両立したサステナビリティ課題への取組みを強力に進めるため、2022年１月にサステナビリティ委員会を設置いたしました。」 — サステナビリティ委員会を設置し、経営方針・経営計画をサステナビリティの観点から検証し、課題の審議結果を取締役会へ答申する体制を新設している。 (https://komori.app/company/4933/filing/2021-fy)
- FY2022 再掲 「同委員会は、サステナビリティ経営の実現に向けた、経営方針や経営計画に対するサステナビリティの観点での検証を行うとともに、サステナビリティに関する目標の策定、サステナビリティ推進体制の整備、各施策の実施状況の監督等を行っております。」 — 2022年1月に設置したサステナビリティ委員会の検証、目標策定、体制整備、施策監督の役割を再確認している。 (https://komori.app/company/4933/filing/2022-fy)
- FY2023 再掲 「サステナビリティ委員会は代表取締役社長を委員長とし、委員は業務執行取締役、社外取締役及び各部門を所管する執行役員から構成されております。」 — サステナビリティ委員会による目標設定、進捗モニタリング、リスク・機会の評価と取締役会への報告を継続している。 (https://komori.app/company/4933/filing/2023-fy)