# アイビー化粧品（4918） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4918/disclosure/20230221515843
種別: 役員の異動
開示日: 2023-02-21
Komoriの読み（0-100）: 21
企業ページ: https://komori.app/company/4918

## 何が変わったか

広報企画部を営業本部内に新設し、三本木正一氏を同部の部長に異動します。発令日は2023年3月1日です。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていません。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 令和5年3月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 三本木 正一
- 新任者の新役職: 広報企画部 部長
- 新任者の前職: 経営企画室 担当 部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: 広報企画部を営業本部内に新設
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「【2. 社員の異動】 三本木 正一　広報企画部 部長」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「異動対象として記載されているのは三本木 正一氏のみです。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「氏名欄に「三本木 正一」の1名のみ記載されています。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: あり（原文: 「広報企画部を営業本部内に新設します。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「令和5年2月21日／令和5年3月1日付」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「令和5年3月1日付をもって、下記のとおり人事異動を行います。」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「【2. 社員の異動】として新旧役職の変更のみが記載されています。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「令和5年3月1日付をもって、下記のとおり人事異動を行います。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「異動の理由に関する記載はありません。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する本人側の事情に関する記載はありません。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載はありません。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績等との関連に関する記載はありません。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「新役割・役職と旧役割・役職として、三本木 正一氏の異動が記載されています。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「旧役割・役職：経営企画室 担当 部長」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任に関する記載はなく、社員の異動のみです。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「記載対象は社員の異動です。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「多様性に関する記載はありません。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査役会設置会社等の機関設計変更に関する記載はありません。」）