# アイビー化粧品（4918）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4918
English name: IVY COSMETICS CORPORATION
業種: 素材・化学

## 事業の概要

当社は、化粧品および医薬部外品の製造販売を主たる事業とし、訪問販売事業を中核とする総合化粧品メーカーです。主な事業は訪問販売化粧品事業で、国内238社の「販売会社」と販売契約を締結し、化粧品・医薬部外品・美容補助商品・化粧雑貨品等の開発・製造・販売および販売組織への販売支援を行っています。顧客への販売は販売会社を通じて行い、出荷先は原則販売会社です。当社の売上は販売会社へ出荷した金額として計上します。製品政策としては、基幹スキンケアシリーズを中心とした「アイビー プレステージ」「アイビーコスモスⅡ」「ベーシックプラス」「リ ホワイト」などのラインアップを展開しており、クレンジング・洗顔料を含む「アイビーアトラクティ」シリーズもあります。ボディケアには「ガーランド」シリーズ、日やけ止め・全身化粧水の「シールドサン」シリーズ、パック・リップトリートメント等のオプションケアも扱います。美容液を主体とするスペシャルケアとしては「レッドパワー セラム」「ホワイトパワー セラム」（医薬部外品）などを位置づけています。メークアップは「チュリエ」シリーズを中心に展開し、ファンデーション、リップカラー、アイカラー、アイライナー等を取り扱います。ヘアケアは「ヘアプライマリー」シリーズ（シャンプー、コンディショナー、トリートメント）を核とし、育毛剤「薬用スカルプケア ステムシグナル」等も扱います。その他の製品として男性用化粧品「メンズワン」やハンドクリーム等、家庭用複合美容器「アイビー ビューティ パートナー」等も取り扱います。美容補助商品には機能性表示食品・栄養機能食品等を含みます。化粧雑貨品等には化粧用具、アイビーニュース（有償分）等が含まれます。

## 提出書類

- [2026-06-23 有価証券報告書](https://komori.app/company/4918/filing/2025-fy)
- [2025-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/4918/filing/2025-h1)

## 適時開示

- [2026-10-16 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20261015551882) — 生産管理部の正田雅美氏が、Assistant ManagerからManagerに昇格します。効力発生日は2026年11月1日です。
- [2026-10-08 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20261008547656) — 令和9年3月期の第2四半期累計期間と通期の業績予想を上方修正した。売上高に加え、営業利益・経常利益・純利益の予想も引き上げている。
- [2026-09-29 花王株式会社に対する訴訟提起に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260928541447) — アイビー化粧品は、花王の「SOFINA BASIC＋」の商品名や広告表示について、商標権侵害などを理由に、販売・広告の差止めと1,200万円の損害賠償を求める訴訟を提起することを決めた。
- [2026-09-24 日本生薬学会第72回年会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260924539410) — 日本生薬学会の年会で、皮膚の炎症に関わる免疫シグナルを抑える植物抽出物を見つけ、その研究成果を発表した。現時点で当期業績への影響はない。
- [2026-08-21 第三者割当による第６回新株予約権（行使価額修正型新株予約権への転換権付）の発行に係る払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260820523948) — 第三者割当で第6回新株予約権15,000個を発行し、割当先3ファンドから発行価額総額105万円の払込みが完了した。新株予約権の行使により、最大150万株の普通株式発行と最大6億円の追加調達が見込まれる。
- [2026-08-05 第三者割当による第６回新株予約権（行使価額修正型新株予約権への転換権付）の発行に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260805509783) — アイビー化粧品は、機関投資家3者を割当先として、第6回新株予約権15,000個を発行することを決議しました。新株予約権が全て行使された場合、最大150万株を発行し、約5.78億円を研究開発・製品化・製造資金に充てる予定です。
- [2026-08-05 Ａ種優先株式の取得及び消却に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260804509163) — 会社が株式会社白銀社からＡ種優先株式25万株を5億600万円で取得し、取得を条件に同じ25万株を消却することを決めた。
- [2026-08-05 令和９年３月期　第１四半期決算短信［日本基準］（非連結）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260804509162) — 第1四半期は、新製品効果などで売上高が前年同期比29.5％増となり、営業損失・経常損失・四半期純損失はいずれも縮小しました。ただし、営業・経常・最終損益はなお赤字で、通期業績予想と配当予想に変更はありません。
- [2026-08-05 第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の支出予定時期の変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260805509798) — 第5回新株予約権による調達資金の使途は維持したまま、50周年記念製品の資材原料購入費、製造費用・工場設備更新費用、マーケティング費の支出予定時期を2027年3月まで延長した。実際の調達額が当初想定より7百万円増えたため、マーケティング費も41百万円から48百万円に増額した。
- [2026-07-23 第47回 日本炎症・再生医学会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260723598150) — TLR刺激による炎症反応を抑える可能性がある植物抽出物を複数特定し、その研究成果を学会で発表した。
- [2026-07-02 第30回日本がん分子標的治療学会学術集会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260702586746) — 植物抽出物を使い、悪性黒色腫細胞の増殖抑制・細胞死誘導や、皮膚色素沈着に関わるメラノサイト活性の制御につながる研究成果を学会で発表した。複数の植物抽出物で有意な効果を確認し、作用機序の解析も試みた。
- [2026-07-01 中東情勢の緊迫化（続報２）および業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260629583787) — 令和9年3月期の通期業績予想を上方修正した。50周年記念の大型スキンケア製品を第4四半期（有償先行分は第3四半期）に発売できる見通しとなったことを織り込んでいる。
- [2026-06-16 中東情勢の緊迫化による影響（続報）のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260616571520) — 中東情勢による原材料調達難は続いているものの、既存製品について令和9年3月期に必要な原材料を確保できました。また、50周年記念製品も年度内に発売できる見通しとなり、今後、業績見通しを改めて修正・発表する予定です。
- [2026-06-04 第51期定時株主総会_アイビー化粧品_交付書面非記載事項](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260601558369) — 第51期定時株主総会の招集通知に添付される計算書類のうち、個別注記表を電子提供し、書面交付の対象から省略した。個別注記表には、会計方針、見積り、金融商品、収益認識、減資予定などが記載されている。
- [2026-06-04 第51期定時株主総会_アイビー化粧品_招集通知](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260601558358) — 第51期定時株主総会を2026年6月25日に開催し、資本金・資本準備金の減少、剰余金の処分、取締役および監査等委員である取締役の選任を付議する。
- [2026-05-20 役員人事内定および人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260519541228) — 2026年6月25日付で、木村吉秀氏と大和田宏章氏を取締役に、野本優氏を監査等委員である取締役に選任する予定です。また、2026年5月20日付で渥美由季子氏と湯浅宏司氏を執行役員に就任させています。
- [2026-05-20 資本金および資本準備金の額の減少に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260519541220) — 資本金1,000,000千円と資本準備金500,000千円を減少させ、合計1,500,000千円をその他資本剰余金へ振り替える予定です。株式数や純資産額は変わりません。
- [2026-05-20 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260519541207) — 2026年3月期の期末配当を、1株当たり15円として8年ぶりに復配する方針を決め、定時株主総会に付議する。直近の配当予想からの変更はない。
- [2026-05-14 令和８年３月期 決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260514534892) — 令和8年3月期は売上高が9.8％減、営業利益が53.8％減となった一方、当期純利益は282.5％増となりました。次期は売上高2,640百万円、営業利益200百万円を見込んでいます。
- [2026-05-14 中東情勢の緊迫化による影響および令和９年３月期の業績予想についてのお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260513530970) — 中東情勢の長期化とホルムズ海峡封鎖を前提に、令和9年3月期の業績予想を示した。原材料の納期が不透明なため、50周年記念大型スキンケア製品の売上は予想に織り込まず、原材料価格上昇による原価率悪化を見込んでいる。
- [2026-05-14 優先株式に係る剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260513530965) — A種優先株式について、令和8年3月31日を基準日とする1株当たり60円の配当を実施することを取締役会で決定した。直近の配当予想および前期実績から金額の変更はない。
- [2026-05-13 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260512526408) — 令和８年３月期通期の売上高予想を2,850百万円から2,641百万円へ、営業利益・経常利益・当期純利益の予想をそれぞれ下方修正した。特に利益の下方修正幅が大きく、営業利益は48.7％減、経常利益は49.5％減となる。
- [2026-03-30 日本薬学会第146年会における研究発表のお知らせ（3）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260330592433) — 日本薬学会第146年会で、皮膚の恒常性に関わるIL-22シグナルを調整する植物抽出物の研究成果を発表した。複数の植物抽出物を特定し、将来的な化粧品への応用可能性を示した。
- [2026-03-30 日本薬学会第146年会における研究発表のお知らせ（2）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260330592430) — 日本薬学会第146年会で、TLRシグナルを調節する植物抽出物の同定と機能解析に関する共同研究を発表した。研究成果は、皮膚免疫の恒常性維持を目指す化粧品や今後の製品開発への応用が期待されている。
- [2026-03-27 日本薬学会第146年会における研究発表のお知らせ（1）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260327591563) — 日本薬学会第146年会で、メラノサイトとマクロファージの相互作用を利用したシミ改善・皮膚疾患治療と、成分を効率的に届けるナノキャリアに関する共同研究を発表した。
- [2026-03-25 組織変更およ人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260325588797) — 2026年4月1日付で、西日本営業部と購買課を廃止して機能を統合し、美容教育部を教育部へ改称・営業本部へ移管するなど、組織をフラット化します。これに伴い、取締役・執行役員・社員の担当部署や役職を変更します。
- [2026-03-18 日本化学会第106回春季年会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260318584338) — アイビー化粧品と工学院大学の共同研究で、ゲンノショウコから免疫調節作用を持つ成分を探索し、活性成分がエラグ酸であることを確認した。工学院大学が日本化学会の年会で研究発表を行った。
- [2026-03-17 第99回日本薬理学会年会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260317583591) — 第99回日本薬理学会年会で、横浜市立大学と共同研究した植物抽出物に関する研究成果を発表した。研究では、M1マクロファージの極性化を促すTLR4シグナルを抑制する新しい植物抽出物を特定した。
- [2026-02-18 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の行使完了および月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260218564521) — 第三者割当で発行した第5回新株予約権について、2026年2月18日までに残っていた720個（72,000株分）がすべて行使され、未行使残高がゼロになった。2月の月間行使株式数は72,000株だった。
- [2026-02-10 令和８年３月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260210553405) — 第3四半期累計の売上高は前年同期を下回った一方、原価率の改善や経費削減により営業利益・経常利益は大幅に増加した。前年同期に赤字だった四半期純損益は黒字に転じ、通期予想と普通配当15円の計画は据え置かれた。
- [2026-02-02 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260202544523) — 第5回新株予約権について、令和8年1月に540個が行使され、54,000株が交付された。月末時点の未行使新株予約権は720個となった。
- [2026-01-05 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20260105528751) — 第5回新株予約権について、2025年12月に160個が行使され、16,000株が交付された。月末時点の未行使残は1,260個となった。
- [2025-12-09 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251209516653) — 2025年12月21日付で、本間世氏が美里工場の副工場長兼製造課次長から、工場長（部長）に就任する。
- [2025-12-05 第48回日本分子生物学会年会における研究発表について(2)](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251205515498) — 山口大学との共同研究で、皮膚細菌のバイオフィルム形成やマクロファージの過剰な活性化を抑える可能性がある植物抽出物を複数見つけ、学会で発表した。
- [2025-12-05 第48回日本分子生物学会年会における研究発表について(1)](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251205515494) — 第48回日本分子生物学会年会で、皮膚の炎症反応を抑える可能性がある植物由来成分の探索・評価に関する研究発表を実施した。複数の植物抽出物を見いだしたとしている。
- [2025-12-01 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251201512242) — 2025年11月に第5回新株予約権が280個行使され、新たに28,000株が交付された。月末時点の未行使新株予約権は1,420個となった。
- [2025-11-11 令和８年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251110594549) — 中間期は売上高がほぼ横ばいにとどまった一方、低原価製品の構成比上昇や工場の原価低減、経費管理により営業利益・経常利益が増加しました。前年同期に計上した大きな特別損失がなく、中間純損益は赤字から黒字に転換しました。
- [2025-11-04 第98回日本生化学会大会における研究発表について](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251104586655) — アイビー化粧品は、第98回日本生化学会大会で、シミや悪性黒色腫に関係する植物由来成分とマクロファージのシグナル伝達についての共同研究成果を発表した。
- [2025-11-04 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20251104586215) — 第5回新株予約権について、2025年10月中に560個が行使され、新株56,000株が交付された。月末時点の未行使新株予約権は1,700個となった。
- [2025-09-30 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250930565635) — 2025年9月に、第5回新株予約権が1,920個行使され、新株192,000株が交付された。月末時点の未行使残は2,260個となった。
- [2025-09-30 第84回日本癌学会学術総会における研究発表について](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250930565583) — 慶應義塾大学・工学院大学との共同研究について、マクロファージの状態を調整する成分と、それを届けるナノキャリアを開発し、悪性黒色腫への効果を見出した研究成果を学会で発表した。
- [2025-09-30 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250930564798) — 2025年10月1日付で、常務取締役の担当範囲を変更し、営業本部長を外す。また、社員4名の部署・役割を変更する。
- [2025-09-24 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の大量行使に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250924561596) — 2025年9月1日から9月24日までに、第5回新株予約権が1,670個行使され、167,000株が交付された。これにより、未行使残は4,180個から2,510個に減少した。
- [2025-09-22 業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250919560428) — 令和８年３月期の第２四半期累計と通期について、売上高予想は据え置いた一方、営業利益・経常利益を各40百万円、中間純利益・当期純利益を各45百万円増額した。
- [2025-09-16 日本生薬学会第71回年会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250916558100) — 肌の細胞ネットワークを制御する植物抽出物を探索し、複数の抽出物に効果を見いだした研究成果を学会で発表した。発表は2025年9月14～15日に実施済みである。
- [2025-09-12 第67回天然有機化合物討論会における研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250912557633) — 工学院大学先進工学部との共同研究について、プルメリア花抽出物が栄養飢餓状態のがん細胞に選択的な細胞死を誘導する可能性を研究発表した。発表は2025年9月9日から11日に開催された討論会で行われ、当期業績への影響はないとされている。
- [2025-09-01 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250901550555) — 第5回新株予約権について、2025年8月に50個が行使され、5,000株が交付された。月末時点の未行使残数は4,180個となった。
- [2025-08-06 令和８年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250805530638) — 第1四半期は売上高が前年同期比15.7％減の228百万円となり、営業損失・経常損失は前年同期より拡大した。一方、前年同期に計上した大規模な退職給付制度終了損がなく、四半期純損失は272百万円と前年同期の588百万円から縮小した。
- [2025-07-23 第54回医用高分子シンポジウムにおける研究発表のお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250723518361) — 慶應義塾大学との共同研究成果として、セラミドを含むリポナノカプセルの作製・機能解析に関する研究を学会で発表しました。薬剤や有効成分を担持・運搬し、環境に応答して放出する用途が期待されています。
- [2025-07-04 人事異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250704508516) — 吉田亮二氏が人事部長から管理部長に異動し、人事部長を兼任します。
- [2025-07-01 優先株式に係る剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250630504996) — A種優先株式について、平成31年3月期から累積していた優先配当金をまとめて支払うことを決定した。1株当たり配当金は60円で、前期実績の0円から増配となる。
- [2025-07-01 役員の役職異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250630504991) — 取締役3名が常務取締役に昇格し、それぞれの担当業務は維持されました。取締役会の人数や社長の交代に関する変更は記載されていません。
- [2025-07-01 第三者割当による第５回新株予約権（行使価額修正条項付）の月間行使状況に関するお知らせ](https://komori.app/company/4918/disclosure/20250630504989) — 第5回新株予約権について、2025年6月に1,970個が行使され、新株197,000株が交付された。月末時点の未行使残は4,230個となった。

## 変遷

- [美容液を中核とする高機能製品体系の構築](https://komori.app/company/4918/threads/1c7c31e2a681)
- [原料・資材の供給停止、品質問題、法規制変更](https://komori.app/company/4918/threads/05706936222c)
- [「BASIC＋」ブランドの価値保護と知的財産権の行使](https://komori.app/company/4918/threads/85ba026ee05a)
- [美白・エイジング・新素材・ＤＤＳ研究の継続](https://komori.app/company/4918/threads/609a7bf2a70b)
- [第６回新株予約権による高機能化粧品開発資金の調達](https://komori.app/company/4918/threads/37a85103bda2)
- [中核販売員の育成と教育体系の強化](https://komori.app/company/4918/threads/cbb30ca59c05)
- [内部留保と高水準の利益還元の両立](https://komori.app/company/4918/threads/371cbaf0cbe5)
- [機能性表示食品「ＧＡＢＡ バランス」の投入と健康食品市場の拡販](https://komori.app/company/4918/threads/5ab074b964f6)
- [販売会社と10万人の愛用者づくり](https://komori.app/company/4918/threads/6e35063740ed)
- [Ａ種優先株式の取得条項を行使しない方針](https://komori.app/company/4918/threads/8f94dd1a1971)
- [サステナビリティを重要経営課題として推進](https://komori.app/company/4918/threads/2e93a9b24e19)
- [環境配慮型製品・資材と2030年までのサステナビリティ指標](https://komori.app/company/4918/threads/b345985caa74)
- [永遠の美のテーマ「ノーマライジング」](https://komori.app/company/4918/threads/466398a951f6)
- [準備金・別途積立金の減少による配当財源の充実](https://komori.app/company/4918/threads/f21a24c2eea8)
- [販売システム・美容教育体系・製品体系の5か年抜本改定](https://komori.app/company/4918/threads/4aba24f2760e)
- [今期の大幅増収と大型スキンケアシリーズ投入](https://komori.app/company/4918/threads/6512346f1b0c)
- [販売会社・営業所の拡大と販売組織支援](https://komori.app/company/4918/threads/0d0dcfeb06d7)
- [製造原価低減、固定費最小化、資産有効活用による収益基盤強化](https://komori.app/company/4918/threads/ccc4b8e3368e)
- [国内化粧品市場の成熟・人口減少・競争激化](https://komori.app/company/4918/threads/57c3fabc3926)
- [販売組織の財務状態と流通在庫の急変](https://komori.app/company/4918/threads/4c3b3c166a3a)
- [新製品・強化製品への依存と売上・利益の季節変動](https://komori.app/company/4918/threads/2816bda0affa)
- [海外事業のカントリーリスク・為替変動・投資回収](https://komori.app/company/4918/threads/ebe1270bdc5c)
- [リスク管理、内部監査、公益通報、ＩＳＯ監査の運用](https://komori.app/company/4918/threads/d14dc43563e7)
- [銀行保証付私募債による運転資金調達](https://komori.app/company/4918/threads/acbbec48a0c7)
- [従業員数の増加と高水準維持](https://komori.app/company/4918/threads/822efb20a14a)
- [売上債権増加と営業活動キャッシュ・フローのマイナス](https://komori.app/company/4918/threads/3e15e2f140e2)
- [化粧品の生産・販売実績の増加](https://komori.app/company/4918/threads/fc158f5f8a38)
- [上代売上400億円と訪販化粧品業界No.1の実現](https://komori.app/company/4918/threads/d2e9882b9686)
- [販売・決済アプリとWebによる販売組織コミュニケーション基盤](https://komori.app/company/4918/threads/910dd8124612)
- [シンプルで販売しやすい製品体系と生産管理体制の再構築](https://komori.app/company/4918/threads/75cd6f58b507)
- [従業員向け株式交付信託による業績連動インセンティブ](https://komori.app/company/4918/threads/e4a195554a63)
- [取締役向け業績連動型株式報酬制度](https://komori.app/company/4918/threads/288b846a434e)
- [悪化したKPIと営業キャッシュ・フローの改善](https://komori.app/company/4918/threads/97259815d307)
- [訪問販売員の確保難](https://komori.app/company/4918/threads/e23e96c6aa2f)
- [棚卸資産の増加と在庫回転期間の悪化](https://komori.app/company/4918/threads/0d0f69a65a16)
- [営業キャッシュ・フロー悪化と手元流動性の低下](https://komori.app/company/4918/threads/4e635e252749)
- [コベナンツ抵触による長期借入金の期限の利益喪失リスク](https://komori.app/company/4918/threads/3080cb7b2207)
- [売上減少時の固定費・経費レバレッジによる業績悪化](https://komori.app/company/4918/threads/02a3219f37a9)
- [第三者割当新株予約権による新製品開発・マーケティング資金調達](https://komori.app/company/4918/threads/95ca66cc4977)
- [女性役員比率30％・女性管理職比率35％への引き上げ](https://komori.app/company/4918/threads/c7bd62ec2085)
- [海外販売など訪問販売事業以外の売上顕在化](https://komori.app/company/4918/threads/e1f316f9be5e)
- [実績連動型人事制度への移行](https://komori.app/company/4918/threads/c5b936df1ce8)
- [東京証券取引所スタンダード市場の上場維持基準適合と抵触リスク](https://komori.app/company/4918/threads/58b6a46d47fb)
- [販売先への債務保証](https://komori.app/company/4918/threads/bdb6a075310d)
- [既存顧客の定着、新規顧客獲得、カウンセリング販売の強化](https://komori.app/company/4918/threads/4dfd27c1c44b)
- [社外取締役・社外監査役による経営監視](https://komori.app/company/4918/threads/0e8a35da8e02)
- [販売会社の財務健全化・経営コンサルティング支援](https://komori.app/company/4918/threads/faf2eea2962c)
- [報酬委員会による役員報酬決定プロセスの客観性・透明性](https://komori.app/company/4918/threads/96d8e7d50376)
- [収益認識会計基準の適用と売上割戻の表示変更](https://komori.app/company/4918/threads/8e978732b923)
- [特許技術の産業上の活用](https://komori.app/company/4918/threads/25d83979c801)
- [経営判断の迅速化と責任・権限の明確化](https://komori.app/company/4918/threads/2e4697a3b325)
- [営業部門再編による営業拠点の見直し](https://komori.app/company/4918/threads/89178cfe71c9)
- [平成28年3月期の増収増益](https://komori.app/company/4918/threads/db5a0fee785b)
- [政策実効性・海外景気・金融市場変動による景気下振れ](https://komori.app/company/4918/threads/0b22d5fd6304)
- [継続企業の前提に関する重要な疑義と改善策](https://komori.app/company/4918/threads/2f385856ca50)
- [新型コロナウイルス感染症による販売活動・需要への影響](https://komori.app/company/4918/threads/0393a4bd363c)
- [訪問販売・対面販売をコアとする事業モデル](https://komori.app/company/4918/threads/b3a71fc3e396)
- [愛と美と豊かさの実践・追求とワンダ・フル・カンパニー](https://komori.app/company/4918/threads/403937d5ad2c)
- [経営会議、予算統制会議、販売戦略会議による全社管理](https://komori.app/company/4918/threads/70af552b7d71)
- [安全性・有用性評価に基づく製品品質の追求](https://komori.app/company/4918/threads/499b735a45ce)
- [Only One・美のリーディングカンパニーの実現](https://komori.app/company/4918/threads/ac4eddd5672e)
- [地域に根差したFace to Faceの販売・支援活動](https://komori.app/company/4918/threads/52a02764863d)
- [特定商取引法等の改正による訪問販売制度リスク](https://komori.app/company/4918/threads/6cecaaf56841)
- [退職給付制度の終了と特別損失計上](https://komori.app/company/4918/threads/fcea50994fd6)
- [自己株式取得による機動的な資本政策](https://komori.app/company/4918/threads/f580fb00b5b8)
- [訪販事業とカニバリゼーションを起こさない業務提携](https://komori.app/company/4918/threads/71478a7ffaa9)
- [アイプラティナ清算に伴う非連結決算への移行](https://komori.app/company/4918/threads/297bf8bbdb6b)
- [東京証券取引所のスタンダード市場への移行](https://komori.app/company/4918/threads/80e6b160e173)
- [監査等委員会設置会社への移行による監督・意思決定体制の再編](https://komori.app/company/4918/threads/b6eb500c0602)
- [政策保有株式を原則保有しない方針](https://komori.app/company/4918/threads/b221f75bf93d)
- [WACC8％を前提としたROIC10～20％の経営](https://komori.app/company/4918/threads/bf8ddb49570e)
- [WeChatを活用した中国本土向け越境物流体制](https://komori.app/company/4918/threads/4ffd32274259)
- [令和2年3月期の売上高42.5億円・利益目標](https://komori.app/company/4918/threads/2658930868aa)
- [販売組織・外部との接点拡大を通じた広報戦略](https://komori.app/company/4918/threads/a2037a89a024)
- [Ａ種優先株式の発行可能化に向けた定款変更](https://komori.app/company/4918/threads/40408fae5f03)
- [訪問販売以外の化粧品直販事業の探索](https://komori.app/company/4918/threads/2cff5ea552c5)
- [アイプラティナのテストマーケティングと収益化リスク](https://komori.app/company/4918/threads/12c41c5b0c37)
- [アイプラティナの債務超過](https://komori.app/company/4918/threads/a26dc595b542)
- [平成29年の企業テーマ「Ｈａｐｐｙ」](https://komori.app/company/4918/threads/a20e0920de4c)
- [平成30年度の売上高57億円・営業利益等の達成](https://komori.app/company/4918/threads/7ea1d390cd06)
- [平成28年の企業テーマ「Ｗｉｔｈ」](https://komori.app/company/4918/threads/1297de4972c6)
- [台湾市場での顧客拡大](https://komori.app/company/4918/threads/a1db136d88ff)
- [株式併合・単元株式数変更による株式制度の見直し](https://komori.app/company/4918/threads/8bd33f70e368)