# 特定の経営指標を目標としない柔軟な業績管理｜東映アニメーション（4816）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「このため、特定の指標をもって経営目標とすることはしておりません。」 — 作品ごとの予想と結果の乖離が大きいことを理由に、特定の指標を固定的な経営目標とはせず、作品別・事業別収支分析と適時判断を重視する方針を示している。 (https://komori.app/company/4816/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「このため、特定の指標をもって経営目標とすることはしておりません。」 — 作品別・事業別収支分析と適時・的確な判断を重視し、特定指標を固定的な経営目標としない方針を継続している。 (https://komori.app/company/4816/filing/2018-fy)
- FY2021 再掲 「特定の指標をもって経営目標とすることはしておりませんが、今後とも財務基盤の健全性、事業の発展・拡大、株主利益のバランスを重視し、経営に取組んで参ります。」 — 特定指標を固定的な経営目標とせず、作品別・事業別分析と財務基盤、事業発展、株主利益のバランスを重視する方針を継続している。 (https://komori.app/company/4816/filing/2020-fy)
- 2026-05-13 再定義 「自己資本⽐率：70％以上　　ROE：15％以上(最終年度)　　配当性向 ：40％以上　　総還元性向：50％目途(最終年度)」 — 特定指標を固定的な経営目標としない従来の説明に対し、中期経営計画では自己資本比率、ROE、配当性向、総還元性向の財務KPIが明示された。 (https://komori.app/company/4816/disclosure/20260513529444)
- FY2026 再定義 「また中計期間（2027年3月期～2031年3月期）を通じた財務KPIとして、自己資本比率70％以上、配当性向40％以上、最終年度の財務KPIとして、ROE15％以上、総還元性向50％、と掲げています。」 — 特定の経営指標を固定的な目標としない従来方針から、VISION2030において財務KPIを明示する管理方針へ整理された。 (https://komori.app/company/4816/filing/2025-fy)