# 健康経営優良法人認定と従業員の健康維持施策｜ネクストウェア（4814）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「従業員の健康維持・増進を目的として健康経営優良法人の認定を受けております。従業員が健康で元気に働くことができるよう、ウォーキングラリー（上位者へは豪華景品）・健康セミナー・運動イベントの実施、ウォーターサーバー・衛生用品・防災グッズの全拠点への配置、就業時間中の禁煙を制度化、インフルエンザ予防接種の社内実施、歯科健診の社内実施などユニークな数多くの取り組みを行っております。」 — 健康経営優良法人の認定、健康セミナー・運動イベント、全拠点への用品配置、禁煙制度、予防接種・歯科健診など具体的な健康施策が初めて開示された。 (https://komori.app/company/4814/filing/2022-fy)
- FY2024 その他 「従業員が健康で元気に働くことができるよう、ウォーキングラリー（上位者へは豪華景品）・健康セミナー・運動イベントの実施、ウォーターサーバー・衛生用品・防災グッズの全拠点への配置、コミュニケーションの醸成のためのオフィス置き菓子の導入、就業時間中の禁煙を制度化、インフルエンザ予防接種の社内実施、歯科健診の社内実施などユニークな数多くの取り組みを行っております。」 — 従来の健康経営施策に加え、コミュニケーション醸成を目的とするオフィス置き菓子の導入が記載された。 (https://komori.app/company/4814/filing/2023-fy)
- FY2025 その他 「従業員の健康維持・増進を目的として健康経営優良法人及び健康優良企業（金の認定）の認定を受けております。従業員が健康で元気に働くことができるよう、ウォーキングラリー（上位者へは商品券贈呈）・健康セミナー・運動イベントの実施、ウォーターサーバー・空気清浄機・衛生用品・防災グッズの全拠点への配置、コミュニケーションの醸成のためのコーヒー、置き菓子の無料提供などユニークな数多くの取り組みを行っております。」 — 健康経営優良法人に加え、健康優良企業（金の認定）の取得、空気清浄機やコーヒーの無料提供などの施策が追加記載された。 (https://komori.app/company/4814/filing/2024-fy)