# 従業員一人当たり売上総利益の向上｜テー・オー・ダブリュー（4767）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4767/threads/df6d5611932c
企業ページ: https://komori.app/company/4767

## 経過

- FY2017 初出 「当社グループは、株主重視の経営という観点から企業価値最大化を図るため、収益性と効率性の観点より、目標とする経営指標を従業員一人当たりの売上総利益とし、その向上を目指しております。」 — 収益性・効率性を測る目標経営指標として、従業員一人当たり売上総利益を設定している。具体的な数値目標は示していない。 (https://komori.app/company/4767/filing/2016-fy)
- FY2022 再掲 「当社グループは、株主重視の経営という観点から企業価値最大化を図るため、収益性と効率性の観点より、目標とする経営指標を、連結経常利益及び従業員一人当たりの売上総利益とし、その向上を目指しております。」 — 連結経常利益と従業員一人当たり売上総利益を目標経営指標とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/4767/filing/2021-fy)
- FY2026 再掲 「当社グループは、株主重視の経営という観点から企業価値最大化を図るため、収益性と生産性の観点より、目標とする経営指標を、連結経常利益及び従業員一人当たりの売上総利益とし、その向上を目指しております。」 — 連結経常利益と従業員一人当たり売上総利益を目標経営指標とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/4767/filing/2025-fy)