# サステナビリティ方針と4つのマテリアリティ｜テー・オー・ダブリュー（4767）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「この度、当社グループは新たにサステナビリティ方針を策定いたしました。本方針の下で、「持続可能な社会に貢献」及び「持続的な企業価値の向上」の２軸の持続可能性に鑑み、４つのマテリアリティを特定し、戦略として策定しております。」 — 持続可能な社会への貢献と持続的な企業価値向上を2軸とし、人材、体験の将来性、社会貢献、コンプライアンスの4つをマテリアリティとして新たに整理している。 (https://komori.app/company/4767/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「当社グループは、2024年に策定したサステナビリティ方針の下で、「持続可能な社会に貢献」および「持続的な企業価値向上」の２軸の持続可能性に鑑み、４つのマテリアリティを特定し、戦略として策定しております。」 — 従来のサステナビリティ方針と4つのマテリアリティを、具体的な戦略・指標・目標と結び付けて開示する段階へ進めている。 (https://komori.app/company/4767/filing/2023-fy)
- FY2026 再掲 「当社グループは、2024年に策定したサステナビリティ方針のもと、「持続可能な社会への貢献」及び「持続的な企業価値の向上」の２つの観点から、４つのマテリアリティを特定し、各マテリアリティに基づく取り組みを推進しております。」 — サステナビリティ方針と、持続可能な社会・企業価値向上を両軸とする4つのマテリアリティを継続している。 (https://komori.app/company/4767/filing/2025-fy)