# CRO設置による全社的な採用体制の構築｜ピーエイ（4766）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4766/threads/5ccecb2ff76c
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## 経過

- FY2023 初出 「当社は人材の採用を最重要課題ととらえ、CRO（Chief Recruiting Officer）をおき、採用効率を最大化するための組織と仕組みを構築しております。今後も事業拡大のために積極的な採用活動を行ってまいります。」 — 採用を最重要課題と位置づけ、CROの設置、採用効率を高める組織・仕組みの構築および積極的な採用活動を明示している。 (https://komori.app/company/4766/filing/2023-fy)
- FY2024 再定義 「当社は人材の採用を最重要課題ととらえ、CHRO（最高人事責任者）をおき、採用効率を最大化するための組織と仕組みを構築しております。今後も事業拡大のために積極的な採用活動を行ってまいります。」 — 人材採用の責任者・組織について、前年度のCRO表記からCHRO（最高人事責任者）表記へ変化し、採用効率最大化の組織・仕組みを継続している。 (https://komori.app/company/4766/filing/2024-fy)