# 昭和システムエンジニアリング（4752） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4752/disclosure/20260310578792
種別: 役員の異動
開示日: 2026-03-10
Komoriの読み（0-100）: 13
企業ページ: https://komori.app/company/4752

## 何が変わったか

2026年4月1日付で、ソリューションサービス事業本部の第一統括部第三システム部長と監査室長をそれぞれ変更する。取締役など役員の異動はない。

## 会社が挙げた理由

異動の理由は記載されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年3月10日
- 就任予定日: 2026年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 三石 年治、長谷部 誠
- 新任者の新役職: ソリューションサービス事業本部 第一統括部 第三システム部長、監査室長
- 新任者の前職: ソリューションサービス事業本部 第一統括部、監査室
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「「第一統括部第三システム部長」「監査室長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者名として「代表取締役社長 尾崎 裕一」と記載され、人事異動欄には社長の異動がない。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「人事異動欄に2名の氏名が記載されている。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「開示日「2026年3月10日」、異動日「2026年4月1日付」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「人事異動（2026年4月1日付）」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「記載内容は「第一統括部第三システム部長」「監査室長」の人事異動。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「2026年3月10日開催の取締役会において、人事異動につきまして…決定いたしました」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「人事異動の一覧のみが記載され、本人側の事情に関する説明はない。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事等への言及なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績等への言及なし。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「新役職」「氏名」「現役職」の人事異動一覧。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「三石氏の現役職「ソリューションサービス事業本部 第一統括部」、長谷部氏の現役職「監査室」。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「役員の退任欄ではなく、部長級の新旧役職が記載されている。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「本文に略歴・入社年の記載なし。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「本文に生年月日・年齢の記載なし。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「本文に所有株式数の記載なし。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「記載されているのは部長および監査室長の異動。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「本文に独立役員に関する記載なし。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に多様性に関する記載なし。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「本文に機関設計の変更に関する記載なし。」）