# 中期経営計画「Next40」による次なる成長｜リゾートトラスト（4681）の変遷 Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4681/threads/18e2222031cb 企業ページ: https://komori.app/company/4681 ## 経過 - FY2016 初出 「当社グループは、平成25年４月にスタートした中期経営計画「Ｎｅｘｔ40」において、次なるステージでの成長へ向けて、顧客との新たな関係を築き上げるとともに変革のスピードを加速させ、たゆまぬ挑戦を続けていくことを目指しており、今まで培った事業基盤を活かし、更なる成長に向け、グループ力を最大限に発揮した事業の創造・確立を図ってまいりました。」 — 平成30年４月からの次期中長期経営計画についても、現行計画の基本戦略を踏まえるとしている。 (https://komori.app/company/4681/filing/2015-fy) - FY2017-Q1 再掲 「平成30年４月からの次期中長期経営計画についても、現行中期経営計画の基本戦略を踏まえ、更なる企業価値を創造するとともに、業界のリーディングカンパニーに相応しい社会的責任を果たし、中長期的なすべてのステークホルダーの利益の向上を図ってまいります。」 — Next40の4つの基本戦略と、平成30年4月からの次期中長期経営計画に関する方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2016-q1) - FY2017-Q2 再掲 「平成30年４月からの次期中長期経営計画についても、現行中期経営計画の基本戦略を踏まえ、更なる企業価値を創造するとともに、業界のリーディングカンパニーに相応しい社会的責任を果たし、中長期的なすべてのステークホルダーの利益の向上を図ってまいります。」 — 平成30年4月開始予定の次期中長期経営計画について、Next40の基本戦略を踏まえる方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2016-q2) - FY2017-Q3 再掲 「当社グループは、平成25年４月にスタートした中期経営計画「Ｎｅｘｔ40」において、次なるステージでの成長へ向けて、顧客との新たな関係を築き上げるとともに変革のスピードを加速させ、たゆまぬ挑戦を続けていくことを目指しており、今まで培った事業基盤を活かし、更なる成長に向け、グループ力を最大限に発揮した事業の創造・確立を図ってまいりました。」 — 中期経営計画「Next40」の基本方針と、次なる成長に向けた事業創造・確立の方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2016-q3) - FY2018-Q1 再掲 「当社グループは、平成25年４月にスタートした中期経営計画「Ｎｅｘｔ40」において、次なるステージでの成長へ向けて、顧客との新たな関係を築き上げるとともに変革のスピードを加速させ、たゆまぬ挑戦を続けていくことを目指しており、今まで培った事業基盤を活かし、更なる成長に向け、グループ力を最大限に発揮した事業の創造・確立を図ってまいりました。平成30年４月からの次期中長期経営計画についても、現行中期経営計画の基本戦略を踏まえ、更なる企業価値を創造するとともに、業界のリーディングカンパニーに相応しい社会的責任を果たし、中長期的なすべてのステークホルダーの利益の向上を図ってまいります。」 — Next40の基本方針と、平成30年４月開始予定の次期中長期経営計画が現行計画の基本戦略を踏まえる方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2017-q1) - FY2018-Q2 再掲 「当社グループは、平成25年４月にスタートした中期経営計画「Ｎｅｘｔ40」において、次なるステージでの成長へ向けて、顧客との新たな関係を築き上げるとともに変革のスピードを加速させ、たゆまぬ挑戦を続けていくことを目指しており、今まで培った事業基盤を活かし、更なる成長に向け、グループ力を最大限に発揮した事業の創造・確立を図ってまいりました。」 — Next40の基本方針と、平成30年４月からの次期中長期経営計画が現行計画の基本戦略を踏まえる方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2017-q2) - FY2018-Q3 再掲 「当社グループは、平成25年４月にスタートした中期経営計画「Ｎｅｘｔ40」において、次なるステージでの成長へ向けて、顧客との新たな関係を築き上げるとともに変革のスピードを加速させ、たゆまぬ挑戦を続けていくことを目指しており、今まで培った事業基盤を活かし、更なる成長に向け、グループ力を最大限に発揮した事業の創造・確立を図ってまいりました。平成30年４月からの次期中長期経営計画についても、現行中期経営計画の基本戦略を踏まえ、更なる企業価値を創造するとともに、業界のリーディングカンパニーに相応しい社会的責任を果たし、中長期的なすべてのステークホルダーの利益の向上を図ってまいります。」 — Next40の基本方針と、平成30年４月開始予定の次期中長期経営計画が現行計画の基本戦略を踏まえる方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2017-q3) - FY2018 再定義 「当社グループは、平成30年４月に中期５ヵ年グループ経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定しました。」 — 「Next40」から、平成30年４月から平成35年３月までを対象とする「Connect 50」へ中期計画を移行した。 (https://komori.app/company/4681/filing/2017-fy) - FY2019-Q1 再掲 「当社グループは、平成30年４月～平成35年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定しております。本計画においては、各事業で築き上げた唯一無二のブランドをしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することで、より強固でハイグレードなグループブランドを実現すると共に、お客様の一生涯を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。また、会員制の強みであるお客様とのつながり、テーラーメイドな高付加価値サービスなど、これまで培ったノウハウをベースとして、一般マーケットにおいても、より積極的に展開してまいります。」 — Connect 50の5年間の計画期間、ブランド・グループシナジー、会員制ノウハウの一般マーケット展開を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2018-q1) - FY2019-Q2 再掲 「当社グループは、平成30年４月～平成35年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定しております。本計画においては、各事業で築き上げた唯一無二のブランドをしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することで、より強固でハイグレードなグループブランドを実現すると共に、お客様の一生涯を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50の5年間の計画期間、ブランド強化、グループシナジーおよび顧客との長期的な関係構築を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2018-q2) - FY2019 再掲 「当社グループは、2018年４月に中期５ヵ年グループ経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定しました。この計画では、下記３項目の基本戦略を柱として、各事業で築き上げた唯一無二のブランドをしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することで、人々の生活に「喜び」と「楽しみ」を提供し続ける、より強固でハイグレードなグループブランドを実現すると共に、お客様の一生涯を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50を2018年４月から2023年３月までの５年間の計画として実行していること、３つの基本戦略およびグループシナジーによる成長方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2018-fy) - FY2020-Q1 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しております。本中期経営計画においては、各事業で築き上げた「唯一無二のブランド」をしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することでより強固でハイグレードなグループブランドを実現する「グループ経営」を基盤として、お客様がより良い人生を健康で楽しく、より永く過ごせるよう寄り添い、「一生涯」を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50を2018年４月から2023年３月まで実行し、ブランド維持、グループシナジーおよび顧客との生涯関係構築を基盤とする方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2019-q1) - FY2020-Q2 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しております。本中期経営計画においては、各事業で築き上げた「唯一無二のブランド」をしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することでより強固でハイグレードなグループブランドを実現する「グループ経営」を基盤として、お客様がより良い人生を健康で楽しく、より永く過ごせるよう寄り添い、「一生涯」を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50を2018年４月から2023年３月まで実行し、唯一無二のブランド、グループシナジーおよび顧客との一生涯の関係構築を基盤とする方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2019-q2) - FY2020-Q3 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しております。本中期経営計画においては、各事業で築き上げた「唯一無二のブランド」をしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することでより強固でハイグレードなグループブランドを実現する「グループ経営」を基盤として、お客様がより良い人生を健康で楽しく、より永く過ごせるよう寄り添い、「一生涯」を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50を2018年４月から2023年３月まで実行し、唯一無二のブランド、グループシナジー、グループ経営および顧客との一生涯の関係構築を基盤とする方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2019-q3) - FY2021-Q2 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しております。」 — Connect 50を2023年３月までの中期経営計画として引き続き実行している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2020-q2) - FY2021-Q3 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しております。本中期経営計画においては、各事業で築き上げた「唯一無二のブランド」をしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することでより強固でハイグレードなグループブランドを実現する「グループ経営」を基盤として、お客様がより良い人生を健康で楽しく、より永く過ごせるよう寄り添い、「一生涯」を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — Connect 50を2023年３月まで実行し、ブランド維持、グループシナジー、グループ経営および顧客との一生涯の関係構築を基盤とする方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2020-q3) - FY2021 再定義 「なお、2021年５月に、事業環境の変化を踏まえ修正を行い、新たに2024年３月までの「ローリングプラン」として、最終年度の創業50周年に最高水準の売上、利益を目指すことを公表しております。」 — Connect 50を事業環境の変化を踏まえた2024年３月までのローリングプランへ修正し、創業50周年の最終年度に最高水準の売上・利益を目指す計画へ整理している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2020-fy) - FY2022-Q1 再掲 「当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しておりますが、2021年５月に、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までのローリングプランを公表しております。」 — Connect 50を実行しつつ、コロナ禍を踏まえた2024年３月までのローリングプランを引き続き掲げている。 (https://komori.app/company/4681/filing/2021-q1) - FY2022-Q2 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しておりますが、2021年５月に、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までのローリングプランを公表しております。」 — Connect 50と、コロナ禍を踏まえた2024年３月までのローリングプランを引き続き実行している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2021-q2) - FY2022-Q3 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、2018年４月～2023年３月の５年間を対象とした、中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」を策定し、実行しておりますが、2021年５月に、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までのローリングプランを公表しております。」 — Connect 50を実行しつつ、コロナ禍を踏まえた2024年３月までのローリングプランを引き続き掲げている。 (https://komori.app/company/4681/filing/2021-q3) - FY2023-Q1 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までの中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」ローリングプランを実行しております。本中期経営計画においては、各事業で築き上げた「唯一無二のブランド」をしっかりと守りつつ、グループのシナジー効果を最大限に発揮することでより強固でハイグレードなグループブランドを実現する「グループ経営」を基盤として、お客様がより良い人生を健康で楽しく、より永く過ごせるよう寄り添い、「一生涯」を通じてお付き合いしていただけるグループになることを目指しております。」 — 2024年3月までのConnect 50ローリングプラン、ブランド維持、グループシナジーおよび顧客との一生涯の関係構築を継続している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2022-q1) - FY2023-Q2 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までの中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」ローリングプランを実行しております。」 — 2024年3月までのConnect 50ローリングプランを引き続き実行している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2022-q2) - FY2023-Q3 再掲 「このような環境に即し、当社グループは、コロナ禍の環境変化を踏まえた2024年３月までの中期経営計画「Connect 50 ～ご一緒します、いい人生～」ローリングプランを実行しております。」 — 2024年3月までのConnect 50ローリングプランを引き続き実行している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2022-q3) - FY2023 再定義 「当社グループは、2023年４月に創立50周年を迎えました。これを機に2023年５月に中期５ヵ年グループ経営計画を策定しております。」 — Connect 50ローリングプランから、創立50周年を契機とする新たな中期5ヵ年グループ経営計画へ移行した。新計画は各事業を横につなぐこと、サステナビリティ、ウェルビーイング、収益性・事業ポートフォリオを柱としている。 (https://komori.app/company/4681/filing/2022-fy) - FY2024-Q1 再掲 「このような環境に即し、創立50周年を迎えた当社グループは、2023年4月～2028年3月までの中期5ヵ年経営計画を策定しました。本中期経営計画においては、前中計のコンセプトであった、これまで培ってきたそれぞれの事業を横の連携でしっかりと「つなぐ(connect)」ことに加えて、各事業にサステナビリティの軸を通し、社会価値と経済価値の両立を目指した上で、会員と共に、社員と共に、「ステークホルダー・ウェルビーイング」を追求し、より強固なグループブランドを実現するとともに、お客様の一生涯を通じてお付き合いをしていただけるグループになることを目指します。」 — 2023年4月から2028年3月までの新中期5ヵ年経営計画について、事業間連携、サステナビリティ、ステークホルダー・ウェルビーイングおよび一生涯の顧客関係を重視する方針を再掲している。 (https://komori.app/company/4681/filing/2023-q1) - FY2025 再定義 「なお、2025年５月に新たな中期５ヵ年経営計画を策定しており、主に経営目標、重要な経営指標、還元方針、投資方針を刷新しました。」 — 2023年4月から2028年3月までの中期計画から、2025年4月から2030年3月までの新たな中期計画へ移行し、経営目標・指標・還元方針・投資方針を刷新した。 (https://komori.app/company/4681/filing/2024-fy) - 2026-05-15 再掲 「このような環境のもと、当社グループは、グループアイデンティティである「ご一緒します、いい人生」の実現に向け、新たな中期経営計画を推進しております。」 — 新たな中期経営計画の推進を再確認している。 (https://komori.app/company/4681/disclosure/20260513530758) - 2026-05-15 再定義 「中期経営計画「サステナブルコネクト2.0」の推進」 — 2025年4月から2030年3月までの中期経営計画について、「サステナブルコネクト2.0」という名称を明示している。 (https://komori.app/company/4681/disclosure/20260515537494) - FY2026 再掲 「なお、2025年５月に新たな中期５ヵ年経営計画を策定しており、主に経営目標、重要な経営指標、還元方針、投資方針を刷新しました。」 — 2025年5月に策定した新中期計画を引き続き推進し、サステナビリティ経営、生産性向上、顧客拡大・新商品創出の3戦略を掲げている。 (https://komori.app/company/4681/filing/2025-fy) - 2026-08-12 前進 「中期経営計画「サステナブルコネクト2.0」の推進」 — 新中期計画を継続し、2027年3月期の期初計画を据え置く一方、評価営業利益の成長実績と計画を具体的に示している。 (https://komori.app/company/4681/disclosure/20260812517654)