# リゾートトラスト（4681） 当社グループの人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4681/disclosure/20230331540538
種別: 役員の異動
開示日: 2023-03-31
Komoriの読み（0-100）: 14
企業ページ: https://komori.app/company/4681

## 何が変わったか

2023年4月1日付で、株式会社ハイメディックのトラストガーデン四条烏丸の支配人に村尾雅嗣氏が就任する。村尾氏は同社のシニアライフ中日本運営部介護長から異動する。

## 会社が挙げた理由

人事異動を決定したとの記載はあるが、異動の具体的な理由は示されていない。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年3月31日
- 就任予定日: 2023年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 村尾 雅嗣
- 新任者の新役職: 株式会社ハイメディック トラストガーデン四条烏丸 支配人
- 新任者の前職: 株式会社ハイメディック シニアライフ中日本運営部 介護長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「「グループ施設長人事」「トラストガーデン四条烏丸 支配人」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「異動対象は「トラストガーデン四条烏丸 支配人」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 1名（原文: 「「村尾 雅嗣」」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「グループ施設長人事」のみ記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2023 年３月 31 日」「2023年４月１日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「グループ施設長人事（2023年４月１日付）」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「現役職名 株式会社ハイメディック シニアライフ中日本運営部 介護長」「新役職名…支配人」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「人事異動を決定しましたのでお知らせ致します」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「理由を記載した欄・説明はない」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本文に本人側の事情に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に関連する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「新役職名」「現役職名」に村尾氏1名の異動を記載」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「現役職名「株式会社ハイメディック シニアライフ中日本運営部 介護長」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「記載対象は「グループ施設長人事」」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社等への移行に関する記載なし」）