# ＳＤエンターテイメント（4650） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/4650 English name: SD ENTERTAINMENT,Inc. 業種: 情報通信・サービスその他 ## 事業の概要 当社グループは、ウェルネス事業を中核に据えつつ、多角的な事業展開を行っています。ウェルネス事業としてはフィットネスクラブの運営、認可・企業主導型保育の運営及び介護等施設の運営を行い、クリエーション事業としてオンラインクレーンゲームを展開。不動産賃貸事業として自社所有の建物・土地の賃貸を行い、その他事業としてコールセンター事業、事務用品販売等の活動を実施しています。主要子会社は関係会社の状況に記載のとおりで、連結子会社4社を含む体制です。中長期的には、就労支援B型事業所「リバイブ」の多店出店による事業拡大、保育領域のサービス品質向上（「イングリッシュタイム」導入等）を推進し、収益性の改善と事業基盤の強化を図る方針です。 ## 提出書類 - [2026-06-30 有価証券報告書](https://komori.app/company/4650/filing/2025-fy) - [2025-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/4650/filing/2025-h1) - [2025-06-30 有価証券報告書](https://komori.app/company/4650/filing/2024-fy) - [2024-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/4650/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-08-14 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260814520418) — 第1四半期は売上高が前年同期比12.1％増となり、営業・経常・最終損失はいずれも前年同期より大幅に縮小しました。ただし、各利益段階はなお赤字です。 - [2026-06-25 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260625579865) — RIZAPグループ株式会社が当社議決権の59.65％を保有する親会社であること、および親会社との関係・取引・少数株主保護方針を報告した。独立役員3名を選任し、親会社から承認を受ける事業上の制約はないとしている。 - [2026-06-02 2026年第72回定時株主総会資料](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260601556978) — 第72回定時株主総会に向け、連結・個別の株主資本等変動計算書と注記表を電子提供事項として示した。 - [2026-06-02 2026年第72回定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260601556921) — 第72回定時株主総会を2026年6月25日に開催し、取締役（監査等委員を除く）3名の選任を付議する。現任の対象取締役3名はいずれも任期満了となり、再任候補として示されている。 - [2026-06-01 独立役員届出書](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260601557141) — 2026年6月25日付で、安藤誠悟氏を社外取締役として選任する予定となり、同氏を独立役員として届け出た。 - [2026-05-25 代表取締役社長の異動及び役員の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260525546622) — 2026年6月25日付で、塩田徹氏が取締役から代表取締役社長に就任し、高橋誠氏が代表取締役社長を退任する。加えて、中田剛史氏を取締役に新任し、安藤誠吾氏を社外取締役として再任する予定。 - [2026-05-14 経営支援料に関する契約締結のお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260514533718) — RIZAPグループから受ける経営全般の支援と役員派遣を2026年4月から2027年3月まで継続し、その対価を定める契約を締結した。経営支援料は前期の4,495万2,000円から5,509万2,000円に増額される。 - [2026-05-14 特別利益の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260514533584) — 人材開発支援助成金の支給額が確定したため、2026年3月期第4四半期に特別利益（補助金収入）102百万円を計上しました。この影響は同日公表の決算短信に反映されています。 - [2026-05-14 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260514533534) — 売上高は22.7％増の5,155百万円となった一方、先行投資による費用増加で営業利益は26.7％減の71百万円となった。補助金収入などにより、親会社株主に帰属する当期純利益は130.0％増の215百万円となった。 - [2026-03-24 剰余金の配当（無配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260324587536) — 2026年3月31日を基準日とする期末配当を、1株当たり0円とすることを決定した。前期実績も0円で、今回も無配となる。 - [2026-02-12 特別利益（補助金収入）の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260212556308) — 人材開発支援助成金の支給額が確定し、2025年12月31日付で特別利益（補助金収入）166百万円を計上しました。現時点では2026年3月期の連結業績予想を修正しない判断です。 - [2026-02-12 2026年３月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20260212556220) — 売上高は前年同期比23.7％増の36億70百万円となった一方、成長投資や人材育成費の増加で営業損益は73百万円の黒字から95百万円の赤字に転じた。補助金収入により、親会社株主に帰属する四半期純利益は18百万円となった。 - [2025-11-13 2026年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20251113599484) — 中間期は売上高が前年同期比21.8％増となった一方、営業損益・経常損益・最終損益はいずれも赤字に転じ、赤字幅が拡大した。通期の業績予想と配当予想は直近公表値から変更されていない。 - [2025-08-14 2026年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕(連結)](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250814541910) — 売上高は前年同期比22.2％増の11億08百万円となった。一方、成長投資や新規出店などの影響で営業損失は前年同期の8百万円から1億23百万円に拡大し、最終損失も1億08百万円となった。 - [2025-06-25 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250625599733) — 親会社であるRIZAPグループ株式会社との関係、取引、独立性確保の状況を報告した。親会社は当社議決権の59.64％を保有し、取締役1名が兼務している一方、独立役員を3名選任している。 - [2025-06-03 2025年第71回定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250602576229) — 第71回定時株主総会を2025年6月25日に開催し、取締役（監査等委員を除く）3名と監査等委員である取締役3名の選任を付議する。 - [2025-05-26 役員の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250526565093) — 定時株主総会後の役員体制を内定した。岡野靖彦氏が経営推進部長から常勤監査等委員である取締役に就任し、荒井隆夫氏は監査等委員である取締役を退任する。 - [2025-05-15 特別利益の計上及び連結業績予想と実績値との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250515553161) — 2025年3月期通期の実績は、売上高が予想を上回った一方、営業利益と経常利益は下回りました。親会社株主に帰属する当期純利益は、105百万円の特別利益（補助金収入）により予想を上回りました。 - [2025-05-15 2025年３月期決算短信（日本基準）〔連結〕](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250515553095) — 2025年3月期は、ウェルネス事業などの拡大により売上高が12.5%増加した一方、営業利益は20.2%減少し、経常利益・純利益も減益となった。次期は増収を見込むが、営業利益・経常利益の予想は減益で、配当予想は未定としている。 - [2025-03-25 剰余金の配当(無配)に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250325599847) — 2025年3月31日を基準日とする期末配当について、これまで未定としていた配当予想を無配（1株当たり0円）とすることを決定した。前期も無配だったため、前期実績からの配当額は変わらない。 - [2025-02-19 連結子会社の減資に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250219578878) — 連結子会社のTAISETSU社が、資本金5,000万円のうち4,900万円を減らし、減少分を繰越利益剰余金の欠損補填に充てることを決定しました。効力発生日は2025年3月28日を予定しています。 - [2025-02-14 2025年３月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20250214574778) — 第3四半期累計の売上高は前年同期比8.9％増となり、営業利益は73百万円と87.9％増えた。経常利益も大幅に改善し、親会社株主に帰属する四半期純損益は前年の16百万円の赤字から5百万円の黒字に転じた。 - [2024-11-14 2025年３月期 第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20241114523076) — 2025年3月期中間期は、売上高が前年同期比4.6％増の1,896百万円となった一方、営業利益は11.4％減の15百万円となりました。経常損失は3百万円、親会社株主に帰属する中間純損失は22百万円で赤字が続きましたが、前年同期より損失は縮小しました。 - [2024-08-14 2025年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240813570936) — 第1四半期は売上高が前年同期並みにとどまり、営業損失と経常損失は縮小した一方、親会社株主に帰属する四半期純損失は拡大した。通期業績予想と配当予想は据え置かれた。 - [2024-07-05 独立役員届出書](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240705544933) — 社外取締役1名を新たに独立役員として届け出た。また、既存の社外取締役2名について届出内容を訂正・変更した。 - [2024-06-25 スタンダード市場上場維持基準への適合に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240625536351) — 2023年3月末時点で基準未達だった流通株式時価総額が、2024年3月末時点で10億円の基準を上回った。これにより、スタンダード市場の上場維持基準のすべてに適合した。 - [2024-06-25 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240625536349) — RIZAPグループ株式会社が当社議決権の59.64％を保有する親会社であること、親会社との関係や取引、少数株主保護の方針を報告した。今回の制度・組織変更については記載されていない。 - [2024-06-24 （訂正）役員の異動に関するお知らせの一部訂正について](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240624534956) — 新任取締役候補者・安藤誠悟氏の略歴に記載された弁護士登録の年月を、2022年10月から2002年10月に訂正した。 - [2024-06-03 2024年第70回定時株主総会資料](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240531516437) — 第70回定時株主総会の招集通知に添付される計算書類のうち、通常の書面交付では省略される連結・個別の注記表や株主資本等変動計算書を電子提供した。 - [2024-06-03 2024年第70回定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240531515939) — 第70回定時株主総会を2024年6月25日に開催し、資本準備金の減少・剰余金処分と取締役3名の選任を付議する。 - [2024-05-27 連結子会社（孫会社）の異動（持分取得）に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240527508695) — ITグループ株式会社が合同会社TAISETSUの持分を100％取得し、子会社化します。認可保育所の運営を取り込み、当社グループの保育事業とサービス区分を拡大します。 - [2024-05-24 役員の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240524506614) — 2024年6月25日付で、代表取締役社長の高橋誠氏と取締役の塩田徹氏を再任し、安藤誠悟氏を社外取締役として新たに選任する予定です。一方、長谷川亨氏と藤原泰輔氏は取締役を退任する予定です。 - [2024-05-24 資本準備金の額の減少及び剰余金の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240524506605) — 資本準備金365,416,873円を減少してその他資本剰余金に振り替え、その全額を繰越利益剰余金の欠損補填に充てる。発行済株式総数や純資産額は変わらず、株主の所有株式数にも影響しない。 - [2024-05-15 経営支援料に関する契約締結のお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240515598922) — RIZAPグループから受けている経営全般の支援について、2024年4月から2025年3月までの契約を更新した。固定の経営支援料は42,396,000円、役員派遣料は2,400,000円とされた。 - [2024-05-15 2024年３月期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240515598181) — 2024年3月期は、売上高が1.0％減少した一方、営業利益・経常利益が大幅に増加し、最終損益は赤字から黒字に転換した。2025年3月期は増収・営業増益を見込むが、親会社株主に帰属する当期純利益は10百万円まで減少する予想。 - [2024-04-26 特別利益の計上及び業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240426578199) — 2024年3月期の通期連結業績予想を、売上高は3,900百万円から3,736百万円へ下方修正する一方、営業利益・経常利益・親会社株主に帰属する当期純利益は上方修正した。秋田県の豪雨被害に伴う受取保険金87百万円を特別利益に計上する見込みで、純利益は117百万円となる見通し。 - [2024-03-25 剰余金の配当(無配)に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240325558414) — 2024年3月31日を基準日とする期末配当を、無配（1株当たり0円）とすることを決定した。 - [2024-02-13 2024年３月期 第３四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20240213533359) — 売上高は前年同期比で小幅に減少した一方、営業損益と経常損益は赤字から黒字に転換した。最終損益も赤字幅が大きく縮小したが、なお16百万円の赤字だった。 - [2023-11-14 2024年３月期 第２四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20231114589110) — 2024年3月期第2四半期累計は、売上高が前年同期比0.9％増の18億12百万円となり、営業損益は46百万円の赤字から17百万円の黒字に転じた。一方、経常損益と最終損益はなお赤字だが赤字幅は縮小し、通期業績予想と配当予想の修正はなかった。 - [2023-08-10 特別利益の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230810539741) — 賃貸人との原状回復費用などの精算協議を終え、当初計上していた引当金を21百万円減額し、特別利益として計上しました。2024年3月期の業績予想は変更していません。 - [2023-08-10 2024年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230810539694) — 第1四半期は、売上高が前年同期比3.8％増となり、営業・経常・最終の赤字はいずれも縮小しました。ただし、黒字化には至らず、通期業績予想と配当予想の修正はありません。 - [2023-06-30 上場維持基準への適合に向けた計画](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230630515039) — 2023年3月末時点で流通株式時価総額が上場維持基準の10億円を下回る9.9億円となったため、2025年3月末までに基準へ適合する計画を策定した。企業価値向上、株主還元、流通株式の拡大、IR強化に取り組む。 - [2023-06-23 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230623509430) — RIZAPグループ株式会社が当社の議決権59.64％を保有する親会社であることと、親会社との関係・取引・少数株主保護策を開示した。 - [2023-06-02 2023年第69回定時株主総会資料](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230530588775) — 第69回定時株主総会に向け、連結・個別の株主資本等変動計算書や注記表などの計算書類を電子提供する資料として開示した。 - [2023-06-02 2023年第69回定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230530588580) — 第69回定時株主総会を2023年6月23日に開催し、取締役（監査等委員を除く）4名と監査等委員である取締役3名の選任を付議する。 - [2023-05-25 代表取締役社長の異動及び役員の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230525582268) — 代表取締役社長が長谷川亨氏から高橋誠氏に交代し、長谷川氏は取締役会長に就任する予定です。取締役2名が退任し、他の取締役候補者は再任される予定です。 - [2023-05-15 経営支援料に関する契約締結のお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230515571955) — RIZAPグループから受けている経営支援について、2023年4月から2024年3月までの新たな契約を締結することを決めた。経営支援料は前期の3,699万6,000円から3,847万2,000円に増額され、別途、役員派遣料600万円も設定された。 - [2023-05-15 2023年３月期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230515571923) — 2023年3月期は売上高が5.3％減少した一方、営業損益は74百万円の赤字から66百万円の黒字、経常損益も160百万円の赤字から12百万円の黒字に転じました。ただし、特別損失などの影響で最終損益は64百万円の黒字から197百万円の赤字となりました。 - [2023-03-24 業績予想の修正及び剰余金の配当(無配)に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230323535248) — 2023年3月期の通期連結業績予想を下方修正し、親会社株主に帰属する当期純利益は40百万円の黒字予想から165百万円の赤字予想に変更した。期末配当は未定から1株当たり0円00銭の無配に決定した。 - [2023-03-14 株主優待制度の実施に関するお知らせ](https://komori.app/company/4650/disclosure/20230313529401) — 2023年3月期について、100株以上を保有する株主を対象に株主優待を実施する。優待内容は前回から変更せず、保有株数に応じたポイントとECサイトの割引券を進呈する。 ## 変遷 - [コスト削減中心のフェーズ１から売上拡大・成長のフェーズ２への移行](https://komori.app/company/4650/threads/172a77b45ce8) - [黒字達成と復配の実現](https://komori.app/company/4650/threads/2beac748e356) - [次期の売上高・利益の改善目標](https://komori.app/company/4650/threads/ea4f6a27f883) - [フィットネス事業の拡充と健康グループとのシナジー](https://komori.app/company/4650/threads/5d95d84c1391) - [有料プログラム・会員サポートの開発と水平展開](https://komori.app/company/4650/threads/1233f92efb09) - [ネットキャッチャー事業「ぽちっとクレーン」の早期黒字化](https://komori.app/company/4650/threads/8de536dbf7f1) - [オンライン型ネットキャッチャーによる新収益源の開拓](https://komori.app/company/4650/threads/4a9f2878a5a4) - [通信・介護・事務用品等の子会社化による業容拡大と連携](https://komori.app/company/4650/threads/e0f5898a3db6) - [海外景気下振れと金融市場不安定化による先行き不透明感](https://komori.app/company/4650/threads/0b471b49f6aa) - [放課後デイサービス・認可外保育事業の開業準備](https://komori.app/company/4650/threads/59f226631454) - [遊休スペースの外部カラオケ店への賃貸](https://komori.app/company/4650/threads/9abae4e1b180) - [人手不足と採用コストの増加](https://komori.app/company/4650/threads/f6b666a1a8c6) - [ECサイト・通販による非対面型収益源の創出](https://komori.app/company/4650/threads/9656cdb333e5) - [健康・笑顔・輝き・感謝の創造と普及](https://komori.app/company/4650/threads/90c22868012b) - [不採算店舗の閉鎖と収益地域での居抜き・営業継承出店](https://komori.app/company/4650/threads/d57aec3f614b) - [M&A・新規事業を含む積極的設備投資と出店](https://komori.app/company/4650/threads/b7a129a62c96) - [業績連動型配当と配当性向10％～50％の方針](https://komori.app/company/4650/threads/9943f70094ba) - [有利子負債依存からの脱却と自己資本比率の上昇](https://komori.app/company/4650/threads/56561a5b21ef) - [有利子負債と財務制限条項による資金調達リスク](https://komori.app/company/4650/threads/1475f15a7aa4) - [賃貸物件所有者の破綻・中途解約時の保証金回収リスク](https://komori.app/company/4650/threads/bc8aa5058899) - [減損損失・固定資産売却損の発生可能性](https://komori.app/company/4650/threads/f301a3f2bb53) - [個人情報漏洩による損害賠償・信用低下リスク](https://komori.app/company/4650/threads/0818c248c4ce) - [透明性・法令遵守・企業価値向上を目的とするガバナンス強化](https://komori.app/company/4650/threads/61a150de4cde) - [内部統制委員会・コンプライアンス担当役員・内部監査による管理](https://komori.app/company/4650/threads/c245878cd90b) - [親会社との連携と自主独立の事業運営](https://komori.app/company/4650/threads/2ceb6b6c8a92) - [代表取締役社長の交代](https://komori.app/company/4650/threads/dea54d45cdb7) - [創意工夫されたサービス提供による顧客満足向上](https://komori.app/company/4650/threads/6bc7edf7b391) - [階層別研修・キャリアパス・成果連動評価による人材成長](https://komori.app/company/4650/threads/b2d00ed3bcf0) - [新型コロナウイルス感染症拡大による休業・会員減少・業績悪化リスク](https://komori.app/company/4650/threads/00d5d1ad9f96) - [装置産業・ハコモノ投資産業からサービス業への転換](https://komori.app/company/4650/threads/e8677f8a12ce) - [新しい生活様式に対応したサービス内容・顧客接点の再構築](https://komori.app/company/4650/threads/f7783e676723) - [サステナビリティ基本方針の未策定と対応方針の検討](https://komori.app/company/4650/threads/ff78023627ca) - [中核人材の多様性確保と人材制度の整備](https://komori.app/company/4650/threads/f22abd386c22) - [デイサービス縮小と訪問介護・グループホームの強化](https://komori.app/company/4650/threads/34a35a9c564d) - [執行役員制度による意思決定・業務執行機能の分離](https://komori.app/company/4650/threads/fd1d52a0f4cd) - [収益性・安全性・効率性を示す経営指標の重視](https://komori.app/company/4650/threads/8922b9f474fe) - [園児置き去り防止カメラ「カメリアくん」の寄附](https://komori.app/company/4650/threads/caad5cb65d2e) - [アスベスト除去費用・原状回復費用に伴う資産除去債務](https://komori.app/company/4650/threads/cd54c8ac9854) - [消費動向・レジャー流行・ゲーム機や映画作品のヒットへの依存](https://komori.app/company/4650/threads/0ced1f7ca9eb) - [少子高齢化・人口減少と個人消費の伸び悩み](https://komori.app/company/4650/threads/41411913c57c) - [社外取締役安藤誠悟の就任](https://komori.app/company/4650/threads/177e4a14985a) - [RIZAPグループ出身者の取締役就任による取締役体制の拡充](https://komori.app/company/4650/threads/87d949c3fe5f) - [新リース会計基準の2028年3月期適用](https://komori.app/company/4650/threads/be58a861ab61) - [M&Aによる新たな経営の柱の構築と既存事業の成長](https://komori.app/company/4650/threads/557cc05a8785) - [火災・地震等による施設毀損・焼失・劣化](https://komori.app/company/4650/threads/6ed1a56045ff) - [RIZAPグループ各社との共同開発によるオリジナル商品開発](https://komori.app/company/4650/threads/a22f19cf3aee) - [カウネット事業の売上高の純額表示への変更](https://komori.app/company/4650/threads/bed9563e40ec) - [株主優待制度の拡充](https://komori.app/company/4650/threads/f11ef079b2ec) - [金利上昇リスクに対する金利スワップヘッジ方針](https://komori.app/company/4650/threads/3e6f22ef5b1f) - [エンターテイメント事業・ウェルネス事業への報告セグメント再編](https://komori.app/company/4650/threads/03965f9d62ef) - [児童福祉法・介護保険法等のコンプライアンスリスク](https://komori.app/company/4650/threads/595e1c1ac92d) - [保育事業の重要性増加に伴う固定資産圧縮記帳の直接減額方式への変更](https://komori.app/company/4650/threads/21b548ed3bc8) - [転貸損失の発生と引当金計上](https://komori.app/company/4650/threads/d578cf23d60f) - [政策保有株式の保有合理性検証と縮減](https://komori.app/company/4650/threads/51249101f704) - [2020年3月期の売上高100億円・営業利益7億円と利益率目標](https://komori.app/company/4650/threads/8bed401d61af) - [老朽化したディノス札幌中央ビルの売却による資産効率化・財務体質強化](https://komori.app/company/4650/threads/455d4e3a3dce) - [資本金・資本準備金等の減額による繰越利益剰余金の欠損填補](https://komori.app/company/4650/threads/43c46627b30c) - [時価算定会計基準等の適用](https://komori.app/company/4650/threads/f001b563cc23) - [対面型事業における新型コロナウイルス感染症防止対策](https://komori.app/company/4650/threads/fa4a20a7707a) - [飲食メニュー刷新とネットゲーム用高性能PC導入](https://komori.app/company/4650/threads/3c1c4f9be269) - [会員システム刷新とCRM・再来場促進の強化](https://komori.app/company/4650/threads/a1cb6e35f876) - [経営戦略室の発足とエンターテイメント・ウェルネス2本部制への再編](https://komori.app/company/4650/threads/58003ae01b40) - [横断化組織とフィジビリティスタディによる経営管理の高度化](https://komori.app/company/4650/threads/b5cf75d01de7) - [取締役田村博昭の退任](https://komori.app/company/4650/threads/28c55e43892a) - [LTB・トーナメント・リーグ拡大とLED演出によるボウリング顧客増加](https://komori.app/company/4650/threads/8dcd3d0cc0e3) - [エンターテイメント事業の会社分割・売却とウェルネス事業への経営資源集中](https://komori.app/company/4650/threads/95285fc6cbdd) - [エンターテイメント事業本部長の退任](https://komori.app/company/4650/threads/c3ac4a885db0) - [休日・冬季・施設改装による業績の季節変動](https://komori.app/company/4650/threads/10c839769a89) - [札幌劇場への本格カフェ併設による飲食売上拡大](https://komori.app/company/4650/threads/c00ec12dc88e) - [季節イベント・創業記念パッケージによる期末売上拡大](https://komori.app/company/4650/threads/8d2ecb837ea5) - [ゲーム事業建て直しのためのコンサルタント活用](https://komori.app/company/4650/threads/81aee811b2c5) - [スタッフ発案イベントによる「マシンに頼らない店づくり」](https://komori.app/company/4650/threads/a25a5dc35858) - [余剰クレーンゲーム機の「ちょい置きモデル」展開](https://komori.app/company/4650/threads/af385970b87d) - [LED化・インバーター制御盤交換による電力コスト削減](https://komori.app/company/4650/threads/9373c7b9cb80) - [アミューズメント施設運営に関する風俗営業法等の規制](https://komori.app/company/4650/threads/d159961579f9) - [台風・競合店によるボウリング売上減少](https://komori.app/company/4650/threads/9e820be1958a) - [RIZAPグループの純粋持株会社制への移行](https://komori.app/company/4650/threads/2463e041e954) - [建物附属設備・構築物の減価償却方法の定額法への変更](https://komori.app/company/4650/threads/a4d97e2b99b7) - [新株予約権行使による株式発行・増資](https://komori.app/company/4650/threads/4220f0f676ef) - [一人用カラオケブースの設置によるカフェ事業強化](https://komori.app/company/4650/threads/9e8a83b0c5c8) - [全社KPI設定・管理システムの構築](https://komori.app/company/4650/threads/328c522c5c6e) - [外部業者を活用した賃料削減](https://komori.app/company/4650/threads/b0754f15bf29) - [新ダイエットプログラムの失敗と軌道修正](https://komori.app/company/4650/threads/07bbee6a8e40)